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汉高
Team Lead of Application Engineering SEA
立即应聘

Team Lead of Application Engineering SEA

发布于 大约 8 小时前

基层主管/组长

Thailand, Sriracha Chonburi, Chon Buri
高级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
研究与开发 (研发)
Customer Service
Leadership
Material Science
Product Demonstration
She

AI 估算 · 30k–50k

资深技术管理岗，跨国企业，东南亚市场薪资水平中等偏上

职位详情

关于这个职位

该职位是汉高东南亚区域的应用工程团队负责人，带领团队支持客户需求与业务增长

您将负责团队管理、产品推荐、客户演示与问题解决，同时推动应用与设备创新
适合具有10年以上工程背景和领导经验的资深人士

最低要求

工程、材料科学、化学或物理专业学士学位

至少10年相关经验
强大的领导力和团队管理能力，能够辅导和发展团队成员
优秀的问题解决、沟通和利益相关者管理能力
强大的组织和分析思维能力
良好的英语和中文能力

工作职责

指导、管理和开发东南亚的应用工程师团队

与关键业务利益相关者密切合作，支持客户需求和业务增长
推动应用/设备创新并开发新的测试方法以满足客户需求
负责产品推荐、定制产品应用、新产品演示和客户故障排除
利用客户反馈推动客户服务优化，并为销售同事识别新的业务机会
在内部推广SBU创新和跨账户的最佳实践，尊重和推广公司内部SHE规则

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国巨头平台，福利优厚（弹性工作、医疗、养老等）
  • 团队领导角色，能培养管理和技术双重能力
  • 东南亚市场增长潜力大，接触多元客户和行业
  • 跨文化管理可能带来沟通和协调复杂度
  • 适合有丰富工程经验、擅长团队管理、希望在国际化环境中发展的技术管理者

缺点 / 挑战

  • 需承担团队绩效和客户满意度双重压力
  • 要求较高技术深度和广度，需持续学习

角色解读

  • 在汉高内部可晋升为区域应用工程总监或更高级管理职位
  • 通过跨部门项目积累业务洞察，转向产品管理或战略岗位
  • 利用全球化平台，获得国际轮岗或外派机会
  • 领导和管理东南亚的应用工程师团队，包括人员发展和绩效管理
  • 与销售、客户等部门合作，推动技术方案和产品创新
  • 负责客户技术支持，包括产品演示、定制化应用和问题解决
  • 材料科学或工程背景，10年以上相关领域经验
  • 优秀的团队领导和人员培养能力
  • 良好的英语和中文沟通能力，能跨文化协作

申请策略

  • 关注汉高在东南亚的业务重点，面试中展现本地市场洞察
  • 准备具体的管理案例，展示如何处理团队冲突或推动创新
  • 突出10年以上工程管理经验，尤其是团队规模、关键成果
  • 强调客户成功案例和产品创新项目
  • 列出英语和中文能力证据，如跨国合作经验
  • 强化领导力与教练技术，可参加相关培训
  • 补充行业最新技术趋势（如粘合剂、先进材料）

面试指南

  • 使用STAR法则：情境、任务、行动、结果
  • 强调领导力行为，如授权、反馈、辅导
  • 请描述你如何培养和激励团队成员？
  • 分享一个你推动技术创新的案例，结果如何？
  • 如何处理客户紧急技术问题？
  • 复习汉高产品和行业知识（如粘合剂、表面处理）
  • 准备2-3个跨文化沟通或管理的故事
  • 了解东南亚市场特点，尤其是泰国的工业生态

职位点评

76
综合评分

跨国巨头团队领导岗，弹性办公福利优厚，发展空间大，社会意义中等

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
最看重工作生活平衡和职业发展的求职者
表现最好
工作生活
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展80
工作生活90
使命价值60

薪资福利

70中等

薪资未明确但福利丰富（医疗、公积金、股权等），补偿性动机得到较好满足。

薪资信号未披露（AI估算：30K-50K/月）
福利待遇Flexible work scheme、Gender-neutral parental leave、Employee Share Plan、Medical Coverage、Provident Fund、Annual Physical Examination、Discounts on company products

成长发展

80较高

提供广阔的发展机会（国内国际成长机会），技术主流且有创新空间，发展性动机满足度高。

技术前沿主流现代技术
技术栈Team Management、Application Engineering、Material Science
成长机会Diverse national and international growth opportunities
业务类型profit_center

工作生活

90较高

高度灵活的办公方案（弹性工时、混合办公、远程工作政策），WLB优势突出。

工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡Flexible work scheme、flexible hours、hybrid work model、work from anywhere policy

使命价值

60中等

行业成熟稳定，社会影响力一般，创新导向中等，意义感动机满足程度一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术

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