康宁
Regional Project Engineer
Regional Project Engineer
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公机械工程师
机械工程师
Automation
Cad/Cam
Cnc
Gd&T
Inventor
Optical Communications
Six Sigma
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
跨国巨头核心业务线、技术栈前沿且成长空间大，但出差频繁、WLB挑战较高。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比机械工程师中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 250 个在招 · 其中机械工程师 7 个
市场机会
选择面较广
上海 · 机械工程师 · 约 220 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位隶属于康宁光通信部门，主要负责亚洲区工厂的自动化设备与机械系统的项目工程支持
你需要主导设备设计、系统集成与调试，并与全球团队及外部供应商紧密合作，确保制造项目按时按质交付
最低要求
【经验与教育背景】
年以上项目领导经验
年以上工程职能经验，拥有机械工程、航空工程或相关学科的本科及以上学历
年以上涉及新产品开发、自动化设备开发、原型制作、调试和优化的国际项目经验
年以上线缆组件或光通信行业经验
【必备技能】
良好的机械设计理解能力，熟练使用机械设计工具
注重细节，能够在有限监督下高效工作
具备良好的英语口头和书面沟通能力，注重质量
积极主动、独立、灵活，学习能力强
优秀的计算机技能，包括熟练使用 Microsoft Office
以客户为导向，能够以高质量的结果满足内部和外部客户需求
结果导向，具备强大的自我管理技能
能够与他人建立有效的工作关系
能够有效管理多个优先事项和任务
能够为他人的发展做出贡献
对所执行工作的准确性负责，并主动确保工作质量
工作职责
为负责向康宁制造工厂和工艺按时交付稳健、具有成本效益的设备、自动化和机器系统的项目团队提供工程分析专业知识
领导并与亚太区项目团队成员合作，跟踪和解决自动化系统和设备相关问题，同时培养对工艺要求的基本理解
定义并记录设备设计规格
开发设备设计概念
设计和监督原型及生产设备的建造
进行概念验证测试
收集和评估数据
并提出工程建议
与外部机器制造商、系统集成商和供应商接口，明确并成功向内部客户按时、在预算内并按照工艺性能要求交付完全集成的设备系统
积极参与系统集成、调试、安装、生产启动和工厂人员培训
按预定基础报告项目活动，并确保结果满足客户要求和标准
偶尔出差前往康宁工厂和供应商地点，以支持新产品、新运营和工艺改进项目的工艺开发
能够独立执行项目任务，在最少监督下工作
优先资格
【期望技能】
年以上机械/设备设计和工程分析经验，熟练使用 SolidWorks、Pro/E 和 Inventor 等实体建模工具
年以上夹具和工具设计经验优先
年以上 CAD/CAM 经验，特别是 CNC 应用优先
熟悉工业安全标准
熟悉商业标准件的应用和选择，包括机械和传感组件
熟悉 GD&T、气动、液压和机械组件
熟悉减少设置、防错（poka-yoke）、连续流和其他精益制造概念
熟悉制造工艺，包括铣削、车削、磨削和钣金制造
理解自动化和手动工艺开发
【软技能】
自我启动者，能够在最少监督下实现目标并满足时间表
能够在基于团队的环境中有效工作并为矩阵项目团队做出贡献
结果导向，具有高度的承诺
优先具备六西格玛方法论或项目管理知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托康宁在材料科学与光通信领域的全球领先地位，能接触到行业前沿的制造工艺与自动化技术
- 跨国项目经验与全球团队协作，有助于拓宽国际视野，提升跨文化沟通与大型项目管理能力
- 作为已上市的跨国巨头企业，平台稳定，福利体系完善，职业发展路径清晰
缺点 / 挑战
- 岗位涉及25%-50%的出差比例，且需频繁对接全球不同时区的团队与供应商，对精力和时间管理要求较高
- 需要独立解决复杂的自动化系统与设备问题，技术难度大，且需兼顾项目进度与成本控制的双重压力
- 适合具备5年以上机械/自动化项目经验、英语流利、渴望在跨国制造环境中承担核心项目并愿意接受一定出差挑战的资深工程师
角色解读
- 纵向可晋升为高级项目工程师、工程经理或亚太区工程总监，负责更大规模的跨区域项目与团队管理
- 横向可转向工艺工程、自动化专家或全球供应链设备管理岗位，深耕光通信与材料科学制造领域
- 负责亚太区工厂自动化设备与机械系统的项目工程支持，主导设备设计、系统集成与调试
- 与全球工程团队及外部供应商紧密合作，确保制造项目按时、按预算及工艺性能要求交付
- 偶尔出差至各地工厂和供应商现场，支持新产品和工艺改进项目的开发与优化
- 具备扎实的机械设计与工程分析能力，熟练使用 SolidWorks、Pro/E 等三维建模工具及 CAD/CAM 软件
- 拥有出色的跨国项目管理与英语沟通能力，能够独立推进项目并协调矩阵式团队
- 熟悉精益制造概念、GD&T 及各类机械/气动/液压组件，了解 CNC 及钣金等制造工艺
申请策略
- 在求职信或面试中，展现对康宁光通信业务（如运营商网络与企业网络解决方案）的了解，表达对公司“突破创新”文化的认同
- 提前准备好应对高频率出差和跨时区工作的个人时间管理策略，以打消面试官对工作生活平衡的顾虑
- 重点突出主导过的自动化设备开发、系统集成或新产品导入项目，量化项目规模、成本节约或效率提升成果
- 明确展示在光通信或线缆组件行业的从业背景，以及对 SolidWorks、CAD/CAM 等核心工具的熟练程度
- 强调跨国项目协作经验及英语工作能力，体现独立解决问题和矩阵团队管理的软技能
- 建议复习并强化精益制造（Lean Manufacturing）、六西格玛（Six Sigma）及 GD&T 相关知识，最好能取得相关认证
- 提升跨文化沟通与冲突解决技巧，熟悉国际项目管理标准（如 PMP 或 PRINCE2）流程
面试指南
- STAR法则：针对项目经验问题，按照情境（Situation）、任务（Task）、行动（Action）、结果（Result）结构化回答，突出个人贡献与量化成果
- 冲突解决框架：针对跨部门/跨国协作问题，采用“理解双方诉求 -> 寻找共同目标 -> 提出折中/创新方案 -> 达成共识并跟进”的逻辑
- 请分享一个你主导过的最复杂的自动化设备开发或系统集成项目，你是如何克服技术或进度难题的？
- 在跨国矩阵式团队中，当全球总部的设计要求与本地工厂的实际工艺需求发生冲突时，你如何协调解决？
- 你如何看待精益制造和六西格玛在设备设计与工艺优化中的应用？请举例说明
- 这个岗位需要25%-50%的出差，你如何平衡高强度的出差、跨时区沟通与个人生活？
- 深入了解康宁光通信部门的核心产品（如光纤、光缆、连接硬件）及其在5G、数据中心等场景的应用
- 准备1-2个关于机械设计、公差分析（GD&T）或CNC加工工艺的具体技术案例，以应对可能的技术深挖
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值75
薪资福利
75中等
康宁作为上市跨国巨头，薪资福利体系成熟稳定，该岗位对资深工程师的定级较高，整体薪酬包在市场上具备较强竞争力。
薪资信号市场水准 (2.5千–4万/月)
成长发展
85较高
岗位涉及前沿光通信制造与自动化设备开发，且需主导亚太区跨国项目，技术深度与广度兼备，个人能力成长空间极大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈SolidWorks、Pro/E、Inventor、CAD/CAM、CNC、GD&T、Six Sigma、Automation
成长机会contribute to the development of others、Knowledge of Six Sigma methodologies or project management is preferred
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
岗位明确要求25%-50%的出差比例，且需跨时区与全球团队协作，工作节奏较快，对追求工作生活平衡的求职者挑战较大。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
康宁致力于材料科学创新，光通信业务推动全球网络连接，工作具有较高的行业使命感与社会价值。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号connect the unconnected、drive the future of automobiles、transform at-home entertainment、ensure the delivery of lifesaving medicines
创新程度开拓性创新（行业首创）
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