雅培
Brand Manager, Pharmacy Trade
Brand Manager, Pharmacy Trade
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公品牌管理
品牌管理
医疗健康
客户分析
患者旅程
渠道激活
药剂师教育
贸易营销
销售赋能
项目管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
全球领先医疗平台、糖尿病护理高增长赛道、全面锻炼商业敏锐度，合规要求高且需抗压。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比品牌管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
79 个在招
市场机会
选择适中
台北 · 品牌管理 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责雅培药房渠道的品牌与贸易营销工作，制定药剂师教育策略并推动渠道激活与患者转化
你需要通过数据分析优化药房客户表现，赋能销售团队，并策划患者教育项目以提升产品渗透率
最低要求
商业、市场营销、生命科学或相关专业的学士学位
-8年贸易营销、渠道营销、客户营销或销售队伍效能相关经验
具备客户激活项目开发经验
有通过渠道推动商业增长的业绩记录
具备强大的项目管理能力，能够管理多个跨职能项目
以业务为导向，致力于实现明确的业务成果，具备客户导向的敏锐度和成长型思维
能够在压力下管理多个优先事项，同时保持对细节的高度关注
具备良好的英语沟通和书面表达能力，能够与不同层级的利益相关者进行有效沟通
工作职责
药剂师教育策略：制定药剂师教育策略和年度计划
创建药剂师认证和培训项目
与医疗和法规团队合作确保合规
开发药房入职材料并建立药剂师倡导和推荐项目
跟踪药剂师培训完成情况和效果
贸易营销和渠道激活：制定药房渠道激活日历
创建药房专属活动，支持客户促销项目并设计药房工具包和激活材料以提高知名度和转化率
建立品类增长项目并开发店内互动项目
在合规的监管边界内寻找提高患者可见度的机会
战略药房账户支持：通过建立年度客户增长计划、联合业务规划和开发客户专属激活项目来支持核心药房客户
分析客户表现趋势
按药房集团、地理位置和门店格式识别增长机会
患者获取和转化：绘制并优化患者旅程，识别购买和采用的障碍
开发患者教育工具以提高药房层面的转化和采用
通过患者启动项目支持首次使用CGM的用户
与药房团队合作改善患者咨询
开发鼓励重复使用和依从性的项目
药房洞察和客户分析：通过分析销售数据监控药房表现趋势
对药房客户进行细分，识别增长点和表现不佳的账户
监控竞争活动，收集药剂师和患者反馈
销售队伍赋能：开发销售工具和视觉辅助材料以提高药房销售生产力
创建教育材料和异议处理指南
支持产品上市准备项目
培训销售团队了解药房活动并跟踪实施效果
优先资格
具有医疗保健、制药、医疗器械、糖尿病护理或消费者健康行业经验者优先
具有药房渠道工作经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处全球领先的医疗健康平台，能接触到前沿的糖尿病护理产品及成熟的渠道营销体系
- 岗位涵盖策略制定、数据分析、患者教育等多维度工作，能全面提升综合商业敏锐度
- 完善的培训体系与合规文化，有助于建立扎实的职业素养与行业认知
- 适合具备5年以上医疗或快消行业渠道营销经验，对数据敏感且渴望在合规框架内驱动业务增长的复合型营销人才
缺点 / 挑战
- 医疗健康行业受严格监管，营销活动策划需在合规边界内进行，对创新与灵活性提出较高要求
- 需频繁跨部门协作并管理多个优先事项，在推动业务增长的同时面临较大的项目交付压力
角色解读
- 纵向可晋升为高级品牌经理或渠道营销总监，负责更大区域或全渠道营销策略
- 横向可转型至客户管理、销售运营或患者营销等核心业务领域，拓宽职业发展边界
- 制定并执行药房渠道的贸易营销策略，策划渠道激活项目与药剂师教育计划
- 分析药房销售数据与客户表现，优化患者旅程以提升产品转化率与依从性
- 赋能一线销售团队，提供销售工具、培训及异议处理指南，助力业务增长
- 具备扎实的贸易营销与渠道管理经验，熟悉医疗健康或制药行业的合规要求
- 拥有出色的数据分析能力与项目管理能力，能跨部门协同推进复杂项目
- 具备优秀的英语沟通能力及客户导向思维，能有效影响内外部利益相关者
申请策略
- 在求职信或面试中展现对雅培糖尿病护理业务的了解，体现对公司战略的认同，并准备好应对合规营销场景的案例分析
- 突出在贸易营销或渠道激活方面的成功案例，量化通过渠道策略带来的销售增长或转化率提升
- 强调在医疗健康、制药或糖尿病护理领域的行业经验，以及对药房渠道运作模式的深刻理解
- 展示跨部门项目管理能力，特别是如何赋能销售团队并推动产品上市或患者教育项目落地
- 深入了解持续葡萄糖监测（CGM）等创新医疗器械的市场准入与患者教育痛点
- 提升数据分析技能，熟练掌握销售数据拆解、客户细分及竞品分析方法
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答项目经验，重点突出数据支撑的业务成果
- 针对合规问题，强调“合规前置”的思维，展示与医疗、法规团队早期沟通协作的流程与机制
- 请分享一个你成功策划并落地药房渠道激活项目的案例，你是如何衡量其效果的？
- 在医疗健康行业严格的合规要求下，你如何平衡营销创新与合规风险？
- 面对销售团队对新产品或新策略的抵触，你如何通过赋能和工具开发来提升他们的销售生产力？
- 请描述你如何通过数据分析识别药房渠道的增长机会，并制定相应的客户增长计划
- 提前研究雅培的糖尿病护理产品线（特别是CGM）及其在药房渠道的竞争格局
- 准备1-2个跨部门协作中解决冲突或推动落地的具体案例，展现沟通与项目管理能力
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活65
使命价值80
薪资福利
75中等
作为医疗健康行业的品牌经理，薪资处于市场中上水平，且通常提供完善的福利体系，但JD未明确披露具体薪资与福利细节。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及策略制定、数据分析、患者教育及销售赋能，能全面锻炼商业敏锐度，且处于创新医疗器械赛道，发展前景广阔。
技术前沿主流现代技术
技术栈CGM、Patient Journey、Customer Analytics
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD未明确提及工作模式与工时安排，但该岗位需管理多个跨职能项目并在压力下工作，可能存在一定的工作强度。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
致力于糖尿病护理与患者教育，通过优化患者旅程提升生活质量，具有较强的社会价值与使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号improve patient counseling、patient education tools
创新程度积极采用新技术
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