美世
Health & Benefits Consulting Intern (6-Months Internship)
Health & Benefits Consulting Intern (6-Months Internship)
发布于 2 小时前实习/见习
实习生混合式弹性办公管理咨询
管理咨询
Microsoft Office
Powerpoint
医疗保险
客户演示
市场研究
数据可视化
普通话
活动协调
粤语
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
国际咨询平台、健康福利方向、培训与客户项目曝光较好；实习津贴未披露，需每周至少三天到岗。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便比较实习机会。
薪资怎么样
1.0万
比管理咨询中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
21 个在招
市场机会
选择适中
香港特别行政区 · 管理咨询 · 38 个在招
职位详情
关于这个职位
该实习岗位隶属于美世健康与福利团队，主要支持顾问团队整理香港医疗与保险市场数据、制作分析报告和客户演示材料，并协助组织客户与供应商的健康福利活动
适合商科、市场营销等相关专业本科在读生，每周可全职实习至少6个月，以积累员工福利咨询项目经验
最低要求
本科在读，主修商业管理、市场营销或其他相关专业
每周可全职工作5天，实习期至少6个月
有动力交付高质量工作，学习敏捷性高
具备较强的自我管理能力，能够处理目标多样、团队成员多样的多项任务
熟练使用计算机，尤其是Microsoft Office
具备较强的英语、粤语和普通话语言能力
工作职责
通过参加培训课程、在线学习和资深同事指导，建立对供应商、产品、服务及内网资源的基本了解
支持顾问团队收集、整理和录入内外部使用的信息，包括研究香港医疗市场及供应商的医疗保险数据，并协助制作分析报告
协助准备客户演示材料
学习使用数据可视化工具制作数据报告，总结信息用于PowerPoint
演示草稿在向客户展示前由更资深团队成员审核
确保所有客户档案包含最新的往来函件和客户信息
协调供应商和客户的健康与福祉活动及项目
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国际咨询平台与健康福利专业团队，可接触香港医疗市场、保险产品和客户项目
- JD明确提供培训课程、在线学习和资深同事指导，适合实习生的学习与成长
- 工作内容覆盖研究、数据分析、客户演示和活动协调，能积累较全面的咨询支持经验
- 混合办公安排提供一定灵活性，并有机会参与客户与供应商活动
- 实习期至少6个月且每周5天全职，需要投入较长时间并兼顾学业安排
- 涉及英语、粤语和普通话三语沟通，非三语流利者需提前准备
- 适合商科、市场营销等相关专业本科在读生，尤其是希望进入员工福利/保险咨询行业、具备三语能力并能全职实习至少6个月的人
缺点 / 挑战
- 需要同时处理数据、文档、演示材料和活动协调等多项任务，对自我管理要求较高
角色解读
- 从实习支持角色起步，可逐步承担客户演示、数据分析与项目协调工作，向健康与福利顾问方向发展
- 积累员工福利、医疗保险与客户咨询经验后，可拓展至People & Investments相关咨询岗位
- 在国际咨询平台中建立项目经验与客户沟通能力，为后续咨询、保险或人力资源方向发展打基础
- 支持健康与福利顾问团队收集、整理并录入香港医疗市场、供应商医疗保险产品及客户信息
- 协助制作分析报告和客户演示材料，使用数据可视化工具将信息汇总到PowerPoint中
- 维护客户档案，确保往来函件与客户信息为最新版本
- 协调供应商与客户的健康、福利主题活动，并参与内部培训与在线学习
- 商业管理、市场营销等相关专业本科背景，具备较强的学习敏捷性和自我管理能力
- 熟练使用Microsoft Office，尤其是PowerPoint，并能学习使用数据可视化工具
- 具备英语、粤语和普通话三语沟通能力，能支持香港本地客户与供应商沟通
- 能同时处理多项任务，适应与不同目标、不同团队成员协作的工作方式
申请策略
- 在求职信或邮件中说明可全职实习至少6个月、每周5天到岗的时间安排
- 关注Marsh/Mercer的健康与福利业务及混合办公文化，准备与团队业务相关的问题
- 突出商业管理、市场营销或相关专业课程，以及数据分析、市场研究类项目经历
- 展示Microsoft Office尤其是PowerPoint制作能力，若有数据可视化工具使用经验可重点说明
- 强调英语、粤语和普通话能力，尤其是面向香港客户或供应商的沟通经历
- 用案例体现自我管理、多任务处理和活动协调能力，如社团活动、实习或项目支持经验
- 提前熟悉PowerPoint数据报告排版与基础数据可视化工具，准备1-2份作品样例
- 了解香港医疗体系、员工福利和医疗保险基本概念，提升行业沟通基础
面试指南
- 用“动机—经历—匹配”结构回答：先说明对健康福利咨询的兴趣，再举例证明相关能力，最后落到岗位要求
- 对多任务问题采用STAR法则，突出优先级排序、时间管理和复核机制
- 对工具类问题展示具体作品或流程，说明数据来源、分析方法与最终呈现效果
- 你为什么对健康与福利咨询感兴趣？
- 你如何同时处理多项任务并保证质量？
- 请举例说明你使用PowerPoint或数据可视化工具制作报告的经历
- 你如何用英语、粤语和普通话与不同对象沟通？
- 你如何理解这个实习岗位的客户支持与数据整理工作？
职位点评
薪资福利55
成长发展85
工作生活70
使命价值68
薪资福利
55较低
JD未披露实习津贴或具体福利，作为6个月全职实习，补偿性动机的满足程度主要取决于实际津贴，当前信息有限。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–1.2万/月）
成长发展
85较高
JD明确提供培训课程、在线学习、资深同事指导和客户项目支持，学习与专业成长信号较强。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈Microsoft Office、PowerPoint、数据可视化
成长机会professional development opportunities、training courses、online learning、guidance from more experienced colleagues、supportive leaders
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
JD明确采用混合办公，每周至少三天在办公室或客户现场，提供一定远程灵活性；未提及加班或额外WLB措施。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡hybrid work、flexibility of working remotely、at least three days per week in office
使命价值
68中等
健康与福利咨询与员工医疗保障相关，JD强调对同事、客户和社区的影响，但实习岗位的直接社会影响有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号impact for colleagues, clients and communities、enhance your well-being、vibrant and inclusive culture
创新程度稳健跟随主流
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