捷普
Sr Planner
Sr Planner
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公生产管理
生产管理
Bom管理
Erp系统
Mrp
产能规划
供应链协同
准时交付
数据分析
生产计划
值不值得投
65综合评分
综合评分 65
跨国制造平台、计划专家路线、重专业成长与交付指标，现场办公节奏偏紧
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比生产管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
25 个在招
市场机会
选择适中
广州 · 生产管理 · 18 个在招
职位详情
关于这个职位
负责指定工作单元的全面生产计划活动，指导初级计划员与文档协调员
通过维护主生产计划(MPS)、ERP系统数据及产能模型，确保准时交付率与物料控制精度
同时负责BOM与工艺路线管理、客户合同条款跟进及生命周期结束(EOL)策略执行，保障生产流程高效合规运行
最低要求
学历要求：本科学历及以上（或硕士+3年相关经验，或博士无需经验）
经验要求：需具备5年相关领域工作经验
专业知识：深入掌握MRP原理、各类组件的提前期、内部生产速率、测试开发与机床编程提前期，以及产品制造的完整时间序列逻辑
证书偏好：持有APICS认证者优先
工作职责
Ensure 100% on-time delivery.
Establish build readiness.
Maintain efficiency of capacity and customer sizing.
Maintain accurate revenue forecasting.
Maintain material control and liability.
Develop Master Production Schedule (MPS) and load into Jabil’s ERP system, including Purchase Order (PO) coverage.
Reconcile the MPS to customer PO coverage weekly to ensure that Jabil is not exposed over and above customer PO coverage or other authorized customer demand.
Ensure the MPS is always 100% accurate and achievable.
Achieve and maintain 95% MPS goal.
Own production planning, BOM and document control with or without additional support.
Analyze material and capacity requirements and communicate constraints to the Workcell and customer based on accurate customer demand.
Maintain the workcell’s capacity planning model; drive resolution on uneven capacity utilization that keeps Jabil focused on the customer but efficiently utilizing manufacturing resources.
Meet daily with the Workcell and manufacturing team to assess production schedules, (adjust as necessary based on production results) optimize run quantities, and minimize changeovers to help achieve 100% on time delivery.
Maintain the customers’ latest contract on file at all times and be familiar with the terms and conditions of the contract regarding customer liability of material planning and production scheduling. This includes the liability window for Jabil material purchase order placement, purchase price for components, and liability for any in-house materials (purchased and manufactured).
Be the workcell’s “expert” on all planning activities by supporting the Production Planner goal of never starting to build product without having a valid PO, adequate material quantities, and accurate BOM and an accurate routing.
Lead the Workcell on the creation of Bills of Material (BOMs) and routings that allows accurate tracking of WIP assemblies and accurate inventory movement transactions.
End-of Life (EOL) management should include chairing a meeting 30 days prior to the last planned build date to create tactics to support the EOL strategy. The Master Planner would own the build schedule, corrections and resolution of MPS to customer demand, planned tactics on deadlines for assemblies out of the various work areas on the floor, deadline for last shipment, and support plan for potential RMAs.
Manage Jabil purge process for internal Workcell purges.
Adhere to all safety and health rules and regulations associated with this position and as directed by supervisor.
Comply and follow all procedures within the company security policy.
优先资格
持有APICS认证
具备主管管理经验
熟悉捷普ERP系统及MPS编制流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托跨国制造平台，接触高端制造与复杂供应链体系，技能沉淀扎实
- 计划岗属于制造核心枢纽，业务价值高，易积累跨部门统筹经验
- 明确的专家角色定位与带教职责，有利于个人专业深度与管理软实力的提升
- MPS准确率与准时交付指标刚性，数据容错率低，日常核对工作繁琐
- 需长期驻厂协同一线生产，工作环境相对传统，灵活性较低
- 适合具备制造业背景、擅长数据逻辑推演与跨部门协调，追求稳定职业发展且能接受工厂实地办公环境的求职者
缺点 / 挑战
- 制造行业节奏快，需频繁应对插单、缺料等突发状况，抗压要求较高
角色解读
- 纵向可向高级计划经理、供应链总监或工厂运营负责人发展
- 横向可拓展至需求计划、采购管理或精益生产改善专家方向
- 积累APICS认证与全流程供应链经验后，具备跳槽至头部制造企业或咨询公司的竞争力
- 统筹专属工作单元的主生产计划(MPS)编制与ERP系统录入，确保订单按期交付
- 分析物料需求与产能负荷，每日协同制造团队优化排产、减少换线损耗
- 主导BOM与工艺路线管理，跟踪库存流转与生命周期结束(EOL)策略执行
- 作为计划模块专家，指导初级计划员并监控合同条款与物料责任边界
- 精通MRP逻辑与主生产计划编制，熟练掌握ERP/MES系统操作
- 具备扎实的产能建模与物料控制能力，能精准识别供应链瓶颈
- 熟悉BOM结构管理与生产工艺流程，具备较强的数据核对与异常处理能力
- 优秀的跨部门沟通协调能力，能有效对接客户、采购与制造团队
申请策略
- 投递前研究捷普主要服务行业（如医疗、通信、汽车电子），匹配相关经验
- 面试时准备1-2个处理紧急缺料或计划冲突的实际案例，展现应急决策能力
- 突出MPS编制、ERP系统操作及准时交付率提升的具体项目成果
- 量化展示产能利用率优化、物料损耗降低或换线时间缩短的数据
- 强调APICS认证或类似供应链专业资质，以及带教/指导初级的经验
- 深入学习高级计划排程(APS)逻辑与S&OP流程，补充供应链全局视野
- 强化Excel/SQL/PowerBI等数据分析工具应用，提升自动化报表与预警能力
- 熟悉精益生产(Lean)与六西格玛方法论，掌握持续改善工具
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答，重点突出背景冲突、数据依据、跨部门协同动作及最终量化结果
- 展现系统性思维：先盘点约束条件(物料/设备/人力)，再制定备选方案(B/C计划)，最后明确优先级与沟通机制
- 强调数据驱动与闭环管理：用系统数据验证假设，事后复盘计划偏差原因并固化到标准作业程序(SOP)
- 请分享一次你如何通过优化MPS或产能模型解决重大交付危机的经历
- 当客户临时变更需求导致原计划严重失衡时，你的处理步骤是什么？
- 如何确保BOM与工艺路线的准确性，避免上线后出现返工或呆滞料？
- 你如何平衡‘100%准时交付’目标与‘最小化换线/库存成本’之间的矛盾？
- 复习MRP运算逻辑、提前期计算及产能负荷分析方法
职位点评
薪资福利70
成长发展75
工作生活45
使命价值60
薪资福利
70中等
JD未明确披露具体薪资范围，但作为跨国制造企业资深岗位，薪酬通常对标市场中位数，福利体系规范。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2.0万/月）
成长发展
75中等
岗位强调计划专家角色与带教职责，提供APICS认证偏好及全流程供应链实操机会，利于专业技能纵深发展。
技术前沿主流现代技术
技术栈MRP、ERP、MPS、BOM、产能规划
成长机会mentor the Production Planners
业务类型profit_center
工作生活
45较低
制造型计划岗通常需驻厂办公，每日协同生产团队，工作节奏受交付节点影响较大，弹性空间有限。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
岗位聚焦交付效率与成本控制，虽不直接面向终端消费者，但对保障客户满意度与企业营收具有基础支撑作用。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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