中国机械工业集团有限公司
数据治理专家（国机集团数智化中心）1
数据治理专家（国机集团数智化中心）1
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
信息技术与基础设施
项目管理
数字化转型
数据安全
数据治理
数据质量管理
数据中台
主数据
IT规划
DAMA
AI 估算 · 25k–40k
央企数据治理专家岗，要求高但薪资中等偏上，稳定性强，综合市场行情估算。
职位详情
关于这个职位
作为国机集团数据治理专家，你将负责集团数据治理项目的整体规划与实施，建立数据标准、质量与安全体系，推动数据资产化管理，并培养专业团队
该职位需要你具备深厚的专业知识和跨部门协调能力，是央企数字化转型的核心岗位之一
最低要求
（1）研究生及以上学历，精通数据治理方法论与工具，具备数据中台、主数据平台建设经验
（2）具备优秀的战略思维与跨部门协调能力，熟悉装备制造领域知识者优先
（3）主导过2个以上数据治理咨询及实施项目
（4）持有CDMP、DAMA或同等数据管理认证，具备大型企业数据治理项目管理经验者优先
（5）具有5年以上IT行业经验，3年以上数字化转型、IT规划或战略转型咨询经验者优先
工作职责
（1）负责集团数据治理项目的整体规划与实施管理，制定数据治理战略与路线图
（2）建立数据标准体系、数据质量管理体系与数据安全体系
（3）协调各业务部门推进数据治理工作，确保项目目标达成
（4）制定数据资产价值评估模型，推动数据资产化管理
（5）建立数据治理长效机制，培养数据治理专业团队
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 央企平台稳定，资源丰富，项目影响力大
- 数据治理是当前企业数字化转型热点，职业前景广阔
- 可积累大型集团数据治理经验，提升专业壁垒
- 央企内部流程复杂，跨部门协调难度较大
- 技术迭代相对缓慢，可能不如互联网公司前沿
- 对综合能力要求高，需同时懂技术、管理和业务
- 适合有多年数据治理经验、希望在大型平台深耕的专业人士，尤其适合追求稳定与长期发展的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向数据架构师、数据总监等高级技术管理岗位发展
- 也可横向拓展至企业CIO或数字化转型负责人方向
- 长期可成为行业数据治理专家或咨询顾问
- 制定集团数据治理战略与路线图，负责整体规划与实施管理
- 建立数据标准、质量与安全体系，确保数据合规与可用性
- 协调各业务部门推进数据治理工作，推动数据资产化管理
- 培养数据治理团队，建立长效机制
- 精通数据治理方法论与工具，熟悉数据中台、主数据平台建设
- 具备优秀的战略思维与跨部门协调能力
- 持有CDMP、DAMA等数据管理认证，有项目管理经验
- 了解装备制造领域知识者优先
申请策略
- 深入了解国机集团的业务板块和数字化转型方向，在面试中体现针对性
- 准备一个完整的数据治理案例，展示从规划到落地的闭环能力
- 突出主导的数据治理项目经验，特别是大型企业或集团项目
- 强调CDMP、DAMA等认证及专业培训经历
- 展示跨部门协调能力与战略思维，可用具体案例说明
- 如有装备制造行业背景，务必重点提及
- 深入学习数据中台、主数据管理平台相关技术
- 了解央企数字化转型政策与行业最佳实践
面试指南
- 使用STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰展示项目经验
- 体现战略思维：从集团层面思考，兼顾技术与业务
- 强调沟通协调能力：举例说明如何推动跨部门合作
- 请介绍一个你主导的数据治理项目，包括遇到的挑战和解决方案
- 如何建立数据标准体系并推动各部门执行？
- 谈谈你对数据资产价值评估的理解和方法
- 在大型企业中，数据治理的难点有哪些？如何克服？
- 你持有CDMP认证吗？请谈谈数据管理成熟度模型
职位点评
74
综合评分
央企数据治理专家，稳定平台，中等薪资，WLB良好，工作有使命感。
更适合这类人
适合看重职业稳定、社会价值与发展空间，对薪资弹性要求不高的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
薪资福利
薪资福利70
成长发展70
工作生活75
使命价值80
薪资福利
70中等
央企薪资相对固定但福利完善，稳定性高，但薪资竞争力不如互联网大厂。
薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）
成长发展
70中等
数据治理领域技术成熟，但央企内部成长路径清晰，有长期发展空间。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈数据治理、数据中台、主数据、CDMP、DAMA
业务类型cost_center
工作生活
75中等
现场办公，但央企通常工作节奏较稳定，WLB较好。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
推动央企数字化转型具有国家战略意义，工作价值感较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs