
普通员工/个人贡献者
综合评分 78
央企平台、主流大数据技术栈、高稳定性、中上薪资、注重技术深度
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比数据工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1970 个在招 · 其中数据工程 17 个
市场机会
选择面较广
北京 · 数据工程 · 约 180 个在招
该职位主要负责中国电信安全数据仓库的规划与建设,涵盖数据质量、元数据管理及数据挖掘
硕士研究生及以上学历,计算机相关专业优先
参与对内对外安全数据仓库的规划和建设,关注数据质量、元数据管理、数据安全、数据挖掘,构建可扩展的数据仓库和分析解决方案
优点
缺点 / 挑战
作为中国电信这样的上市巨头,提供具有竞争力的薪酬和完善的五险一金及补充福利,稳定性极高。
涉及前沿的大数据生态技术,且有明确的平台优化职责,有利于技术深度的积累。
国企通常工作节奏相对可控,但大数据建设和运维阶段可能存在阶段性压力,具体WLB取决于团队。
服务于国家关键基础设施的安全数据建设,具有一定的社会价值和行业重要性。