中国电信
物流运营管理岗-杭州
物流运营管理岗-杭州
发布于 大约 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公物流管理
物流管理
供应链管理
客户服务
物流管理
精细化管理
项目管理
值不值得投
66综合评分
综合评分 66
央企物流运营岗，稳定福利好，但灵活性一般。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估，方便比较职业起点。
薪资怎么样
10K
比物流管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 3240 个在招
市场机会
选择适中
杭州 · 物流管理 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责中国电信指定项目的物流运营管理，包括全流程各环节的管理、解决项目痛点问题、提升客户满意度，并密切对接客户需求
适合物流管理、供应链管理等相关专业的应届硕士毕业生，注重精细化管理与客户服务能力
最低要求
研究生及以上学历的应届毕业生，物流管理、供应链管理等相关专业
专业成绩（绩点）在前50%
工作职责
负责部门指定项目的物流运营工作，提升精细化管理水平，实现全流程各环节的管理，解决项目存在的痛点问题，提升客户满意度
密切和客户的对接，支撑客户需求
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 中国电信作为大型央企，平台稳定，福利完善
- 物流运营岗位能积累供应链管理经验，行业应用广泛
- 应届生培养体系成熟，有良好的职业发展路径
- 物流运营工作可能涉及多环节协调，需要较强的抗压能力
- 作为应届生，初期可能需要适应企业流程和客户需求
- 岗位可能涉及现场办公，灵活性较低
- 适合物流管理、供应链管理专业背景，注重稳定平台和职业发展的应届毕业生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从项目物流运营专员起步，逐步成长为项目负责人或运营主管
- 可向供应链管理、物流规划等方向深入发展
- 在中国电信体系内，有机会轮岗至其他运营或管理岗位
- 负责指定项目的物流运营，包括全流程各环节的管理与优化
- 解决项目运营中的痛点问题，提升客户满意度
- 与客户密切对接，支撑客户需求，确保项目顺利推进
- 掌握物流管理、供应链管理的基础知识
- 具备数据分析能力，能通过数据发现并解决问题
- 良好的沟通协调能力，能与客户和内部团队有效协作
申请策略
- 关注中国电信的校园招聘流程，提前准备笔试和面试
- 了解中国电信的业务板块，特别是物流相关业务
- 突出物流管理或供应链相关的实习或项目经验
- 强调数据分析能力和问题解决能力
- 展示沟通协调能力和客户服务意识
- 学习物流管理软件（如WMS、TMS）的使用
- 提升数据分析能力，如Excel高级功能或SQL
- 了解供应链管理的最新趋势，如数字化物流
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 展示你的逻辑思维和问题解决能力，结合具体案例
- 强调你的沟通协调能力和客户导向
- 请描述一次你如何解决物流或供应链中的问题
- 你如何理解精细化管理？请举例说明
- 如果客户需求与公司政策冲突，你会如何处理？
- 你对物流运营管理的职业发展有何规划？
- 复习物流管理基础知识，如供应链流程、库存管理等
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
作为央企，薪资福利稳定，但具体薪资未披露，整体补偿性较好。
薪资信号未披露（AI估算：8K-12K/月）
成长发展
70中等
岗位提供物流运营管理经验，但JD未提及培训或晋升，发展性中等。
技术前沿传统/成熟技术
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在杭州，但未提及工作模式，可能为现场办公，灵活性一般。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
物流运营岗位对客户满意度有直接影响，但社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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