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中国航材
质量监督管理岗
立即应聘

质量监督管理岗

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量管理
供应商管理
英语
培训
沟通协调
质量管理体系
ISO9001
内部审核
适航管理
As9120

AI 估算 · 12k–20k

北京大型国企质量管理岗,3-5年经验,薪资处于行业中位,年终奖通常1个月。

职位详情

关于这个职位

该职位负责公司质量管理体系的建立、维护与持续改进,包括文件管理、内部审核、供应商资质评估及质量培训等工作

需要熟悉民航适航管理规章和ISO9001/AS9120体系,适合具备3年以上飞机适航或质量管理经验的专业人士

最低要求

大学本科及以上学历,民航类、工学、理工类等相关专业

具备至少3年以上飞机适航管理或质量管理工作经验,持有民用航空器维修人员执照
熟悉ISO9001/AS9120质量管理体系、民航适航管理规章及质量审核流程,具备一定的民航行业资源
具备出色的沟通协调能力、执行能力和原则性,具有较强的责任心
英语熟练

工作职责

负责编制、修订公司质量管理体系文件,做好文件归档、系统上传及版本控制

组织开展年度内部审核、管理评审,制定并跟进整改措施,推动体系持续改进,以及监督公司质量管理体系的运行情况
负责公司相关质量管理体系证书及航材分销商证书等的申请、现场审核协调、问题整改及换证工作等
评估、审核航材供应商等资质,维护合格供应商清单,持续监督与定期评估现有供应商
制定并实施质量管理体系年度培训计划,管理体系相关岗位人员资质授权并组织培训
负责验收差异等质量问题调查处理,组织质量验收问题总结会,参与供应商质量调查等相关工作
负责完成部门领导交待的其他工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托大型国企平台,工作稳定,福利完善
  • 接触完整的质量管理体系和民航适航标准,专业性强,技能积累深厚
  • 有机会参与供应商管理和外部审核,拓展行业人脉
  • 质量管理工作要求细致严谨,需处理大量文档和审核任务,可能较为繁琐
  • 现场办公为主,灵活性较低
  • 适合细心、责任心强,希望在民航质量管理领域长期发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 需要持续跟进法规更新和体系改进,学习压力较大

角色解读

  • 在质量管理领域深耕,可向质量经理、适航管理专家发展
  • 积累民航行业资源,未来可转向供应商管理或航空器维修管理
  • 通过考取更高级别的民航维修执照或质量管理认证(如六西格玛)提升竞争力
  • 编制和修订质量管理体系文件,确保文件版本控制和归档有序
  • 组织内部审核和管理评审,跟踪整改措施,推动体系持续改进
  • 评估和审核航材供应商资质,维护合格供应商清单,定期监督供应商表现
  • 处理质量验收差异问题,组织总结会议,参与供应商质量调查
  • 熟悉ISO9001/AS9120质量管理体系及民航适航管理规章
  • 具备质量审核经验,能独立完成内审和供应商审核
  • 良好的沟通协调能力和责任心,能推动跨部门整改
  • 英语熟练,能够阅读和编写英文质量文档

申请策略

  • 面试前了解中国航材的业务范围和航材分销资质要求
  • 准备1-2个质量管理改进案例,展示分析能力和推动力
  • 突出3年以上飞机适航或质量管理经验,列举具体成果,如通过审核次数、整改效果
  • 明确列出持有的民用航空器维修人员执照,以及参与的ISO/AS审核项目
  • 强调英语能力,如有商务英语证书或外航审核经验更佳
  • 体现沟通协调和跨部门合作案例,如组织培训或推动整改
  • 系统复习ISO9001/AS9120体系标准及民航适航规章(如CCAR-145)
  • 提升航空专业英语,尤其是质量文档的读写能力

面试指南

  • 对于审核类问题,采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,突出你的主导作用和闭环管理
  • 对于差异比较类问题,先点出关键区别,再结合实际工作经验说明如何应用
  • 对于挑战类问题,展示你的解决思路和沟通技巧,强调原则性和灵活性
  • 请描述一次你主导内部审核的经历,发现了哪些不符合项?如何推动整改?
  • ISO9001和AS9120有哪些主要差异?你如何确保体系有效运行?
  • 遇到供应商质量问题时,你的处理流程是怎样的?
  • 你认为质量管理中最难推动的环节是什么?如何应对?
  • 请用英语介绍你自己并说明你对质量管理的理解

职位点评

65
综合评分

稳定国企质量管理岗,薪资福利中等偏上,专业性强但灵活性低。

更适合这类人
适合追求稳定、重视福利和专业积累,且能接受固定地点办公的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值65

薪资福利

75中等

该职位未明确薪资,但作为大型国企,通常提供稳定的薪酬和福利,如五险一金、年终奖等,补偿性动机较好。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

70中等

职位涉及体系维护、审核和培训,能积累专业质量管理经验,但技术栈成熟,创新性有限,发展空间中等。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈ISO9001、AS9120、适航管理、质量审核
成长机会培训计划
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,地点在北京顺义区,可能远离市区,工作模式固定,未提及灵活安排。

工作模式仅现场办公
办公地点郊区/偏远地区
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

航空器材行业属于稳定成熟行业,职位对飞行安全有间接贡献,有一定社会意义,但使命感不强。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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