
普通员工/个人贡献者
综合评分 74
大型通信企业分公司财务支撑岗,职能全面利于专业成长,薪资稳定但周期性忙碌。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比财务分析中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 460 个在招
市场机会
选择面较广
北京 · 财务分析 · 97 个在招
该职位主要负责中国移动房山分公司的预算编制与执行监控、经营业绩考核及效益预测
工商管理类、经济学类、金融学类、数学类相关专业,会计学、财务管理、审计学、经济学、金融学、数学与应用数学、统计学等专业优先
预算管理与执行分析:开展年度预算和季度滚动预算编制工作,落实各项预算过程管理机制,分析和监控预算日常执行情况
会计学、财务管理、审计学、经济学、金融学、数学与应用数学、统计学等专业优先
优点
缺点 / 挑战
作为大型通信企业的分公司财务岗,薪资福利体系完善且稳定,但受限于分公司层级与地域,绝对薪资处于市场中位水平。
岗位涵盖预算、内控、管理会计等全面财务职能,能系统构建业财融合能力,依托大平台有较好的专业成长空间。
JD未明确提及工作模式与加班情况,但财务岗位在预算编制及决算节点通常存在周期性忙碌,整体工作节奏需视具体业务周期而定。
依托通信行业基础设施建设,助力数字中国与网络强国建设,具备一定的社会价值,但岗位本身偏向内部支撑,直接社会影响力感知较弱。