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高级法律顾问-在线视频
高级法律顾问-在线视频
发布于 大约 13 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
法务、风险与合规
个人信息保护法
司法考试
合同审核
合规评审
影视文娱
数据安全法
民法典
知识产权法
风险管控
AI 估算 · 30k–50k
腾讯高级法务岗,行业龙头,硕士+5年以上经验,薪资竞争力强,年终奖丰厚,预估月薪3-5万。
职位详情
关于这个职位
作为腾讯视频业务的高级法律顾问,您将负责产品全流程的合规评审、内容投资与发行的风险管控,以及合同审核与商务谈判
需要处理复杂法律实务,协调跨部门合规体系建设,确保业务在安全合规下快速发展
适合具备五年以上大型律所或公司法务经验、熟悉知识产权和数据安全法规的资深法律人才
最低要求
硕士及以上学历,已通过司法考试
五年及以上大型律所或公司法务工作经验,熟悉民法典、知识产权法、个人信息保护法、数据安全法等法律法规,充分了解行业相关政策,有处理复杂、疑难法律实务的经验
工作勤勉,自驱力和沟通能力强,能在快节奏的业务环境中平衡风险管控与支持效率,具备良好的抗压能力和团队合作精神
工作职责
支持平台与内容事业群视频产品及业务的法律风险管控,包括日常法律合规风险评估、业务合规体系建设等
联动相关团队,妥善应对合规风险事件
重点负责产品从立项到上线的全流程合规评审,针对产品功能、用户协议、隐私政策等环节出具法律意见
密切追踪监管趋势,能独立识别并管控产品合规风险,输出合规解决方案并推动落地
支持内容投资、制作、发行等阶段的风险识别、管控和解决,构建影视综漫内容合规的相关制度和流程,能够灵活解决业务需求
负责起草、审核各类合同及法律文书,参与合同商务谈判以及履约纠纷的解决,为内容合规和业务合作提出建设性意见,做好风险防控
准确识别合规风险,开展合规培训,督导业务合规运营
优先资格
具有影视公司、文娱产业工作背景者优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 腾讯作为互联网巨头,平台资源丰富,能接触前沿业务和法律问题,快速提升专业能力
- 职位涵盖内容投资、合规体系、合同谈判等多维度,技能积累全面,职业发展空间大
- 薪资福利在行业内具有竞争力,且工作稳定性高,适合追求长期发展的法律人才
- 工作强度较大,需在快节奏业务中快速响应,处理多任务并行,对抗压能力要求高
- 视频行业监管政策变化快,需持续学习新法规,保持专业知识更新
- 跨部门协调复杂,需与产品、运营、投资等多方协作,沟通成本高
- 适合具备5年以上法律实务经验、渴望在互联网文娱行业深耕、善于在高压下解决问题并追求职业成长的法务专业人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 在腾讯法务体系内部可以晋升为高级法务专家或团队负责人,管理更复杂的合规项目
- 积累视频平台与文娱行业的深度合规经验,可跳槽至其他互联网大厂或文娱企业法务总监岗
- 向数据隐私、人工智能合规等前沿领域拓展,成为行业稀缺的复合型法务人才
- 负责腾讯视频产品从立项到上线的全流程合规评审,包括用户协议、隐私政策等法律意见出具
- 支持内容投资、制作、发行各阶段的风险识别与管控,构建影视综漫内容合规制度
- 起草审核各类合同,参与商务谈判,解决履约纠纷,为业务提供建设性法律意见
- 开展合规培训,督导业务合规运营,联动团队应对突发合规事件
- 精通民法典、知识产权法、个人信息保护法、数据安全法等法律法规,具备司法考试资质
- 五年以上大型律所或公司法务经验,擅长处理复杂疑难法律实务
- 出色的沟通协调和自驱力,能在快节奏环境中平衡风险管控与业务效率
- 熟悉影视文娱行业监管政策,有内容合规实际经验者优先
申请策略
- 在面试中准备一个你解决过的复杂法律问题的案例,展示分析思路和推动落地的能力
- 深入了解腾讯视频的业务模式,在面试中表达对视频行业合规痛点的理解
- 突出处理复杂法律实务的案例,例如成功应对监管事件、主导产品合规评审等
- 强调在大型律所或知名公司的法务经历,并量化工作成果(如主导X个项目合规)
- 展示对视频或文娱行业相关法规的熟悉度,如有影视投资或内容合规经验务必提及
- 补充数据隐私法的最新实践,如个人信息保护影响评估(PIA)方法
- 学习AIGC相关法律动向,因为视频平台可能涉及生成式AI内容合规
面试指南
- 先阐明风险识别方法,再给出分级管控策略,最后强调与业务沟通达成平衡
- 采用“风险排序-合规底线-替代方案”的框架,同时展示推动落地的执行力
- 请描述一次你如何识别并管控产品上线前的合规风险
- 如果业务部门要求快速上线一个功能,但存在隐私合规隐患,你如何处理?
- 谈谈你对数据安全法在视频平台适用中的主要挑战
- 你如何处理过复杂的合同谈判?请举例说明
- 如果发现上游内容存在版权纠纷,你会怎么应对?
- 回顾个人信息保护法和数据安全法在互联网产品的具体落地案例,如App隐私政策合规
职位点评
70
综合评分
腾讯视频高级法务,薪资福利优厚,成长空间大,但工作节奏快,WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高薪资和职业发展、抗压能力强、能接受适度加班的资深法务人才。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值60
薪资福利
85较高
腾讯高级法务岗位薪资福利在行业内有竞争力,且上市公司稳定性高,但JD未直接披露薪资,需面议。
薪资信号面议 (30K-50K/月)
成长发展
80较高
职位涉及多维度合规工作,技能提升空间大,但JD未明确提及晋升或培训机制,依靠腾讯体系内部发展。
技术前沿主流现代技术
技术栈民法典、知识产权法、个人信息保护法、数据安全法
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
北京现场办公,JD提到快节奏环境,可能加班,工作生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
60中等
互联网视频行业稳定增长,但职位偏合规风险控制,社会影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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