京东
供应链规划岗（大时尚方向）
供应链规划岗（大时尚方向）
发布于 大约 5 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
供应链规划
库存管理
快消行业
数据分析
方案设计
流程优化
物流管理
网络规划
鞋服行业
AI 估算 · 25k–45k
高级供应链岗位，要求5年以上行业经验，京东大厂薪资竞争力强，技能稀缺度高。
职位详情
关于这个职位
加入京东零售，负责大时尚方向的供应链规划与优化工作
你将基于业务战略设计多模式履约网络与库存策略，通过数据分析推动全链路成本、效率与体验的持续改善，是连接供应商与消费者的关键枢纽
最低要求
本科及以上学历，物流管理、供应链管理、电商等相关专业
五年以上鞋服/快消等某一行业供应链规划或相关领域工作经验或物流咨询服务经验
熟悉汽车/家电/跨境等某一行业发展趋势，具备多模式、多场景履约规划的经验和能力
具备较强的方案设计、优化和实施能力，擅长项目的计划与实施、流程优化、整体运营数据分析、成本与质量控制、资源统筹与进度管理
工作职责
基于零售各行业战略负责多模式、多场景的履约规划与搭建，通过全件型网络方案的设计与优化、全品类库存布局策略的统一规划，优化零售履约成本、效率和体验
针对零售供应链各环节通过流程调研、数据分析洞察问题及可优化点，规划整体解决方案，推动从供应商到消费者的供应链全链路持续改善
优先资格
具有流程管理、供应链管理、项目管理等相关行业资格认证优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东作为头部电商平台，供应链体系成熟，能接触最前沿的实践
- 大时尚方向业务体量大，涉及品类多，可积累丰富的规划经验
- 职位偏向策略层，参与公司核心运营决策，职业发展空间大
- 薪资福利有竞争力，大厂平台背书对后续职业发展有利
- 供应链规划对数据敏感度和全局视野要求高，初期学习曲线陡峭
- 跨部门协调复杂，需平衡多方利益，沟通成本大
- 适合有5年以上行业经验、擅长分析与规划、希望在成熟平台深耕供应链策略的求职者
缺点 / 挑战
- 工作强度较高，可能需要应对大促等高峰期的快速响应
角色解读
- 成为供应链规划专家，负责更大业务范围或更复杂场景的规划
- 向供应链管理团队负责人发展，带领团队制定整体策略
- 横向拓展到零售其他领域（如家电、跨境），或向算法驱动的智能供应链方向深化
- 负责大时尚方向的多模式履约网络设计与优化，平衡成本、效率与体验
- 统一规划全品类库存布局策略，提升库存周转与现货率
- 通过流程调研与数据分析，识别供应链瓶颈并推动全链路持续改善
- 协调供应商、仓储、配送等多环节资源，确保方案落地执行
- 扎实的供应链管理知识，熟悉鞋服/快消行业特点与趋势
- 优秀的数据分析能力，能从海量数据中洞察优化点
- 方案设计与项目管理能力，能独立推动复杂项目落地
- 跨部门沟通协调能力，能与业务、技术等多方高效协作
申请策略
- 在面试中准备1-2个完整的供应链优化案例，用STAR法则清晰阐述
- 主动了解京东零售大时尚事业部的业务重点，如品类增长方向、竞品动态
- 突出过往鞋服/快消行业的供应链规划案例，用数据展示优化成果（如成本降低百分比、效率提升等）
- 强调项目管理和跨部门协作经验，体现方案落地能力
- 列出掌握的供应链分析工具（如Excel、SQL、BI）及相关认证
- 体现对京东及大时尚行业的了解，可附上对当前行业痛点的思考
- 提前学习京东的供应链模式（如自营与平台、仓储网络），了解其核心指标
- 加强数据分析技能，尤其是通过Python或SQL进行大规模数据处理
面试指南
- 使用STAR法则：阐述背景、任务、行动、结果，用数据量化成果
- 展示系统思维：从端到端视角分析问题，兼顾成本、效率与体验
- 体现沟通与领导力：强调如何协调资源、推动共识
- 请描述一个你主导的供应链网络优化项目，遇到了哪些挑战，如何解决？
- 如何通过数据分析降低库存成本同时保证现货率？请举例
- 如果要为京东大时尚设计一个新的履约模式，你会考虑哪些因素？
- 你如何看待当前快消/鞋服行业的供应链趋势？京东应如何应对？
- 在跨部门推动方案落地时，遇到阻力你会如何处理？
职位点评
71
综合评分
京东大时尚供应链规划岗，技能成长空间大、薪资竞争力强，但现场办公且加班可能较多。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合追求技能成长和职业发展的求职者，愿意在强平台积累经验，能接受较高的工作强度。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活40
使命价值70
薪资福利
80较高
京东大厂薪资福利有竞争力，供应链岗位薪资处于市场偏上水平，但JD未明确具体数字，且北京生活成本较高，整体补偿性较好。
薪资信号未披露（AI估算：25K-45K/月）
成长发展
85较高
职位涉及多模式网络规划与全链路改善，能深入接触京东供应链体系，技能成长空间大；但JD未提及培训或晋升通道，需依靠平台自身发展路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、流程优化、库存管理、网络规划
业务类型profit_center
工作生活
40较低
北京现场办公，JD未提及弹性工作或WLB，大厂零售岗位通常加班较多，生活方式满足度一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
京东零售连接亿万消费者，供应链优化能直接提升用户体验和运营效率，社会价值较高；行业稳定但非高速增长赛道。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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