
京东
招投标经理
招投标经理
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
业务拓展
Pmp
Srm
合同法
商务谈判
央国企项目
投标策略
招投标
招投标法
流程优化
AI 估算 · 15k–30k
北京互联网大厂,招投标专业岗位,3年经验薪资中等偏上,需求稳定。
职位详情
关于这个职位
该职位负责京东工业面向央国企及制造业客户的招投标全流程管理,包括投标策略制定、文件编制、开标协调和结果复盘
需要熟悉招投标法规,具备3年以上相关经验,能独立统筹项目并优化流程,是连接公司业务与客户合同的关键角色
最低要求
统招本科及以上学历
具有3年以上大型央国企、制造业招标项目及SRM项目招投标经验
熟悉招投标法及合同法
具备较强的语言组织能力和沟通能力,具有较强的团队协作意识
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
工作职责
负责区域大型央国企招标、制造业等项目的招投标全流程管理工作,并可结合招标文件给出合理化建议及投标策略
负责辅助各区域办理投标前的一切手续,包括但不限于CA锁的办理、企业入库备案以及政府平台的备案工作,并对各大平台CA锁及账号进行统一归档工作
负责协助指导各区域购买招标文件以及投标报名等相关工作
负责组织投标启动会,价格策略及文档审查会议,可协调各相关干系人进行投标文件编制工作
可以独立参与项目开标会,进行开标记录,针对开标过程中发生的问题有着较强的应变能力
具备投标结果分析,总结经验教训并实时优化投标策划方案能力
具备规划并输出迭代招投标流程的能力
负责同行业竞争对手以及合作单位的资信情况背调,并形成背调报告
负责招标前期招标策划工作,可以编制出有利于本公司情况的招标文件
优先资格
具备PMP证书优先
具备0-1搭建招投标体系者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东平台广阔,可接触大型央国企和制造业项目,积累高端客户资源
- 招投标技能专业性强,经验复用性高,市场认可度高
- 有机会参与0-1体系建设,展现个人价值
- 工作节奏较快,投标有严格截止时间,可能需要加班应对紧急任务
- 涉及多方协调,沟通成本高,对细节要求极高
- 政策法规变化频繁,需要持续学习更新知识
- 适合有招投标经验、善于沟通协调、注重流程规范且能抗压的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 在专业路径上可发展为招投标专家,负责更复杂的项目和高价值标书
- 在管理路径上可晋升为区域投标负责人或团队主管,带领团队
- 可横向拓展至供应链管理、大客户管理等领域
- 负责央国企及制造业项目的招投标全流程,从招标文件分析、投标策略制定到标书编制和提交
- 办理投标前各类手续,包括CA锁、企业入库备案,并统一管理各平台账号
- 组织投标启动会、价格审查会,协调内外部干系人共同完成投标文件
- 参与开标会并进行结果分析,持续优化投标流程和方案
- 熟悉招投标法、合同法及相关法规,能准确把握招标文件要求
- 具备3年以上大型央国企或制造业项目投标经验,了解SRM系统
- 优秀的语言组织和沟通协调能力,能与多方协作
- 有PMP证书或0-1搭建招投标体系经验者更佳
申请策略
- 面试前了解京东工业的业务模式和主要客户类型
- 准备一个完整的投标案例分析,展示你的全流程管理思路
- 突出央国企或制造业项目投标的成功案例,最好有具体金额和角色
- 强调熟悉SRM系统和招投标法规,如有PMP证书务必列出
- 体现流程优化或体系建设的经历,特别是0-1搭建经验
- 若未考取PMP,可提前准备并展示学习意向
- 学习最新的招投标法和合同法修订内容,确保知识更新
- 熟练掌握Office工具和投标文档制作,提升效率
面试指南
- 用STAR法则回答项目经历:情境-任务-行动-结果,突出你的具体动作和量化成果
- 对于法规问题,列举与实际操作结合的案例,体现应用能力
- 突发情况问题,强调冷静、优先保标、事后复盘
- 请描述一次你主导的央国企投标项目,遇到了哪些问题?
- 招投标法中有哪些关键条款是必须注意的?
- 如果投标截止前发现标书有错误,你会如何处理?
- 你如何协调不同部门的人共同完成投标文件?
- 如何看待投标失败?如何复盘并改进?
职位点评
63
综合评分
京东工业招投标经理,专业性强,平台稳定,薪资面议,WLB常规。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合注重专业成长和职业稳定、能接受常规办公节奏的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
京东平台稳定,薪酬福利有竞争力,但JD未明确薪资范围,故给予中等偏上评分。
薪资信号未披露(AI估算:15K-30K/月)
成长发展
70中等
招投标专业能力提升明显,有机会参与体系搭建,但晋升通道未明确说明。
技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会0-1搭建招投标体系
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
常规现场办公,未提及弹性或加班情况,北京工作节奏偏快,生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
服务央国企,有一定行业价值,但整体以商业成功为导向,社会意义中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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