美团
拼好饭-商品基建与规划组 负责人
拼好饭-商品基建与规划组 负责人
发布于 4 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公产品管理
产品管理
Ai应用
Sql
团队管理
数据分析
标准化
电商产品
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
大厂核心业务管理岗，薪资优厚，社会价值高，但工作强度大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
5.5万
比产品管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6050 个在招 · 其中产品管理 约 330 个
市场机会
选择面较广
北京 · 产品管理 · 约 1240 个在招
职位详情
关于这个职位
负责美团拼好饭业务的商品基建体系规划与建设，包括类目、标准品及属性体系的搭建
通过设计标准化工具实现多渠道商品高效管理，并推动商品模型治理
同时负责货盘经营规划与招商协同，利用AI技术提升管理效率，驱动业务持续增长
最低要求
本科以上学历，5年以上零售或电商平台商品信息体系的建设经验，3年以上的团队管理经验
具备丰富的项目管理经验，具备良好的沟通和跨团队协作能力
具备较强的数据分析能力、对数据敏感，具备较强的业务分析和数据工具（SQL等）使用能力
熟悉互联网产品/运营方法，有较强的策略制定和策略闭环能力、拿结果能力
工作职责
负责拼好饭商品基建体系的规划、建设与落地，包含：类目体系、需求格子、标准品、商品属性，通过面向商家和BD的标准化管理工具的设计与落地，实现多渠道、多场景高效商品建品与管理
负责商品模型和应用层的治理和规范设立工作，并推动上下游进行落地
负责货盘经营规划工作，协同各品类进行货盘规划、经营，并协同BD实现高效招商，驱动业务持续增长
利用AI实现商品基建与管理工作提效
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 核心业务板块（拼好饭），资源投入大，成长空间广阔
- 接触前沿的AI技术在商品管理中的应用
- 平台头部效应明显，履历含金量高
- 需要协调多方利益（商家、BD、产研），沟通成本高
- 业务迭代快，对策略落地效率要求极高
- 适合有丰富电商商品体系经验、具备强执行力和管理能力的资深产品经理或运营专家
缺点 / 挑战
- 作为负责人需承担较大的业绩压力和团队管理责任
角色解读
- 向更核心的本地生活商业化负责人方向发展
- 晋升为高级专家或总监级管理者，负责更大规模的业务线
- 在商品供应链数字化领域成为行业专家
- 构建和管理拼好饭业务的底层商品数据体系（类目、属性、标准品）
- 设计面向商家和BD的工具，实现商品的高效创建与维护
- 统筹货盘规划，协同BD团队进行招商和业务增长
- 深厚的电商/零售商品体系搭建经验
- 优秀的团队管理能力（3年以上）
- 扎实的数据分析能力（SQL等）和策略闭环能力
- 项目管理与跨部门协作能力
申请策略
- 准备详细的项目复盘，体现策略思考和落地能力
- 了解美团拼好饭的最新业务动态和痛点
- 突出过往商品体系从0到1或重构的成功案例
- 强调团队管理规模和业绩成果
- 展示数据分析驱动业务增长的实例
- 深入理解AI在垂直场景的应用逻辑
- 强化复杂项目管理和跨部门影响力技巧
- 提升对本地生活业务模式的深度认知
面试指南
- STAR法则：情境-任务-行动-结果
- 数据支撑：用具体指标证明效果
- 方法论沉淀：总结可复用的管理或产品方法论
- 请分享你过去搭建商品体系的核心思路和难点
- 如何平衡商品标准化的灵活性与扩展性？
- 如何利用数据驱动货盘规划和招商策略？
- 在团队管理中，如何处理跨部门协作冲突？
- 梳理过往核心项目，提炼关键数据和价值
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值70
薪资福利
85较高
作为上市巨头企业的核心业务管理岗，薪资福利处于市场高位，稳定性较高。
薪资信号未披露（AI估算：4.0千–7.0万/月）
成长发展
80较高
涉及AI技术应用和核心业务创新，个人成长空间大，但竞争压力也相应较大。
技术前沿主流现代技术
技术栈AI、SQL、数据分析
成长机会个人成长空间大
业务类型profit_center
工作生活
40较低
互联网大厂核心业务岗位，通常工作强度较大，WLB保障有限。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
直接服务于亿万用户的日常生活，具有显著的社会价值和行业影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号帮大家吃得更好，生活更好
创新程度积极采用新技术
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