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医学信息沟通专员-II&GE-沈阳

医学信息沟通专员-II&GE-沈阳

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
其它
大专
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
医学知识
合规意识
学术推广
客户关系管理
市场分析
沟通能力

值不值得投

70综合评分

综合评分 70

跨国药企平台、完善的培训体系、专业成长空间大,但工作灵活性一般

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.2万

与医药代表中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 370 个在招 · 其中医药代表 约 240 个

市场机会

选择面较广

沈阳 · 医药代表 · 53 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位是辉瑞在沈阳地区的医学信息沟通专员,主要负责所辖区域内的产品学术推广和医生专业支持

工作内容涵盖拜访客户传递药品信息、组织学术会议、收集市场反馈以及维护客户关系,旨在通过合规的专业服务实现业务目标并提升产品学术影响力

最低要求

教育:具有《医药代表管理办法》要求的医学、药学或相关专业大学专科及以上学历

技能:熟练使用MS Office,英语良好
具有较强的沟通能力和团队合作意识
具备较强的学习意愿和学习能力
善于自我激励,自我挑战和管理压力
经验:医药行业相关工作经验优先
诚信:能够严格管理自己的行为,确保日常工作全部遵循公司政策、行业准则以及相关法律(包括FCPA及中国大陆境内相关反腐法律条款)
严守诚信,保持真实透明,过往工作中无任何违反法律规定的行为发生

工作职责

在公司政策和程序指引下向客户提供及时准确的专业支持,建立合作伙伴关系

在公司政策和程序指引下充分利用资源进行有效的客户拜访,实现工作目标
在公司政策和程序指引下规划和组织各种学术会议或活动
通过公司管理系统以及其他合规的渠道和方式,收集市场和客户反馈的信息,进行分析,反馈和建议
与上级经理,同事和其他部门的业务伙伴保持有效的联络,发现和促进各种合作机会
在上级经理的辅导下,把握各种学习机会不断提升专业知识和能力
执行公司推行的各项新举措,在公司政策和程序引导下探索创新和优化的机会
完成上级经理指派的其他各项工作

优先资格

医药行业相关工作经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托辉瑞全球领先的制药平台,拥有优质的产品和强大的品牌背书
  • 完善的培训体系和清晰的晋升通道,有助于快速积累医药行业资源和专业知识
  • 收入结构合理,底薪加奖金模式,多劳多得
  • 市场竞争激烈,需要不断学习和更新产品知识以应对医生日益专业的需求
  • 适合具备医学/药学背景,热爱与人沟通,抗压能力强,且对医药行业充满热情的求职者

缺点 / 挑战

  • 医药行业监管日益严格,合规压力较大,需时刻注意言行规范
  • 销售业绩指标明确,需承受一定的业绩压力

角色解读

  • 初级专员 -> 高级专员 -> 地区经理 -> 大区经理
  • 也可横向发展至市场部、医学部或培训部,成为领域内的专家型销售人才
  • 负责指定区域内医生客户的学术拜访,传递准确的药品信息和治疗理念
  • 组织并参与小型学术会议或科室会,促进专家对产品的认知
  • 收集临床反馈和市场动态,协助上级制定区域推广策略
  • 扎实的医学或药学基础知识,能够与医生进行专业对话
  • 优秀的沟通技巧和人际交往能力,能够建立和维护良好的医患关系
  • 严格的合规意识,确保所有推广活动符合法律法规和公司政策

申请策略

  • 在面试中展现你对辉瑞企业文化和价值观的理解,特别是合规和诚信的重要性
  • 准备具体的例子说明你如何处理复杂客户情况或解决冲突
  • 突出医学/药学专业背景及相关实习/工作经验
  • 强调过往在客户服务、学术推广或会议组织方面的成功案例
  • 展示良好的英语能力和Office软件操作技能
  • 加强最新药品知识和疾病治疗指南的学习
  • 提升公众演讲和小组讨论引导技巧
  • 深入了解医药行业合规法规(如反商业贿赂法)

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化回答行为面试题
  • 对于合规问题,强调原则性第一,同时提供建设性的解决方案
  • 对于产品质疑,展示倾听、专业解释和后续跟进的能力
  • 请介绍一个你成功说服客户接受新观点的案例
  • 你如何理解医药代表的合规要求?在实际工作中如何平衡业绩与合规?
  • 如果一位医生对你推荐的产品提出质疑,你会如何应对?
  • 你为什么选择加入辉瑞?你认为自己的优势是什么?
  • 深入研究辉瑞在沈阳地区主打的产品线及其适应症

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值70

薪资福利

75中等

作为已上市的跨国巨头企业,辉瑞提供的薪酬福利体系完善且具有市场竞争力,尤其在医药代表岗位中属于中上水平,能满足较高的补偿性动机。

薪资信号未披露(AI估算:8.0千–1.5万/月)

成长发展

80较高

职位描述中明确提到“在上级经理的辅导下”、“把握各种学习机会不断提升专业知识和能力”,且辉瑞拥有成熟的内部培训体系,为员工提供了良好的职业发展和技能成长路径。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会在上级经理的辅导下、把握各种学习机会不断提升专业知识和能力
业务类型profit_center

工作生活

50较低

医药代表岗位通常需要频繁外出拜访客户,工作性质决定了其具有一定的灵活性和自主性,但也意味着工作时间可能不固定,WLB信号在JD中未明确提及,整体满足程度中等。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

作为知名制药企业,辉瑞致力于改善患者生活,该职位通过专业的学术推广帮助医生合理使用药物,间接服务于患者健康,具有一定的社会价值和使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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