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资深海外发行营销（韩国）
资深海外发行营销（韩国）
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
国外
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Kol合作
二次元
内容本地化
开放世界
数据分析
用户获取
社交媒体运营
社区运营
韩语
AI 估算 · 30k–50k
资深海外营销岗，5年经验+韩语母语稀缺，网易大厂薪资竞争力强，月薪3-5万合理。
职位详情
关于这个职位
该职位负责网易游戏在韩国市场的整体发行与营销工作，包括策略制定、品牌传播、KOL合作、用户获取、社区运营及线下活动等
需要深耕韩国本地市场，熟悉二次元/开放世界品类，通过精细化运营提升产品在韩国的用户规模和收入
最低要求
本科及以上学历，市场营销、传播学、游戏相关专业优先
年以上韩国游戏市场营销经验，有主导过至少1款产品韩国地区上线全案经验
熟悉韩国二次元/ACG/开放世界品类用户画像及社区生态
精通韩国主流营销渠道（Naver、YouTube Korea、Cafe、DCinside、AfreecaTV、X/Twitter、TikTok Korea 等）
具备韩国本地KOL/主播/媒体资源，有成熟的合作经验
熟悉韩国应用商店（Google Play / Apple App Store / One Store）的运营规则与推荐机制
韩语母语水平，中文或英文具备日常工作沟通能力
工作职责
市场策略与规划：负责制定产品在韩国市场的整体营销策略，覆盖预热期、公测期、版本更新期、长线运营期全生命周期
基于韩国本地市场洞察和竞品分析，输出本地化营销方案，确保品牌调性与目标用户匹配
制定并管理韩国市场年度/季度营销预算，对ROI和关键指标（下载量、DAU、付费率等）负责
品牌传播与内容营销：统筹韩国地区社交媒体矩阵运营策略（YouTube、X/Twitter、Naver Cafe、DCinside、TikTok等），把控内容方向与发布节奏
主导韩国市场品牌向内容的策划，包括但不限于PV、角色宣传、世界观内容的本地化传播方案
负责与创意团队/外包团队协作，产出适配韩国用户审美和传播习惯的本地化素材（视频、图文、动态海报等）
KOL / 达人 / 媒体合作：建立并维护韩国游戏类KOL/主播/媒体合作资源库，制定分层合作策略（头部引爆 + 中腰部种草 + UGC扩散）
策划KOL合作内容方向，监控合作效果，持续优化投放模型
对接韩国主流游戏媒体（Inven、Ruliweb、GameMeca、This Is Game等），统筹PR稿件、评测邀约、专访等
用户获取与效果营销：协同UA团队制定韩国市场买量策略，提供素材方向与受众洞察支持，负责韩国地区应用商店ASO优化及推荐位资源争取，策划并执行事前预约、预注册活动，最大化上线首日用户规模
社区与用户运营：监控韩国玩家社区舆情，及时反馈用户情绪与核心诉求，协同产品/运营团队制定应对策略，策划用户共创活动（同人创作、cosplay征集、二创大赛等），激活核心二次元粉丝圈层
推动建设韩国官方粉丝社区，培养核心KOC与活跃用户
线下活动与IP联动：策划并执行韩国本地线下活动（如快闪店、展会参展、见面会、联动咖啡厅等），探索与韩国本地品牌/IP的跨界联动机会，提升品牌出圈度，负责韩国地区展会（G-Star、Seoul Comic World 等）的参展策划与执行
数据分析与跨部门协作：持续跟踪韩国市场竞品动态和行业趋势，输出定期分析报告，与总部产品、运营、本地化团队紧密协作，确保版本更新节奏与营销节奏匹配，定期汇报韩国市场数据表现，基于数据洞察驱动策略迭代
优先资格
有原神、崩坏系列、蔚蓝档案、明日方舟、胜利女神：NIKKE 等二次元产品的韩国市场营销经验
有IP联动、线下活动（如首尔Comic World、ACG相关展会）策划执行经验
有开放世界/主机/PC多平台产品推广经验
有管理营销团队（3人以上）的经验
熟悉AI软件，能够借助工具收集信息、优化事务性工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 网易大厂平台，资源充沛，有机会操盘顶级二次元产品韩国发行
- 核心岗位，直接负责韩国市场，对个人能力提升和行业影响力积累显著
- 薪资待遇优厚，且常驻韩国，享受当地生活体验
- 跨部门协作频繁，需与总部及多个团队沟通，协调成本高
- 韩国游戏市场竞争激烈，需快速响应市场变化，灵活性要求高
- 适合拥有韩国生活或工作背景、对二次元/游戏充满热情、且具备成熟市场操盘经验的资深营销人才
缺点 / 挑战
- 对韩国市场深度要求极高，需持续跟踪竞品和用户舆情，工作压力大
角色解读
- 深耕韩国游戏市场，成为区域市场负责人或海外发行总监
- 横向拓展其他海外市场（日本、东南亚等），积累多区域发行经验
- 向产品运营或本地化方向延伸，成为具备市场与产品双重能力的复合型人才
- 制定韩国市场全生命周期营销策略，包括预热、公测、版本更新及长线运营，并管理预算与ROI
- 统筹韩国社交媒体矩阵（Youtube、Naver Cafe等）的内容运营，策划本地化品牌传播素材
- 建立并维护韩国KOL/媒体资源库，策划合作内容并优化投放效果
- 协同UA团队制定买量策略，负责ASO优化及预注册活动，推动用户增长
- 精通韩国游戏市场及二次元/开放世界品类用户生态，具备本地化营销方案策划能力
- 熟悉韩国主流社交渠道及应用商店规则，能高效利用KOL/媒体资源
- 韩语母语水平，中文或英文可作为工作语言，沟通协调能力强
- 数据分析能力，能通过数据驱动策略迭代，对ROI敏感
申请策略
- 在求职信中表达对韩国游戏文化的热爱，并展示对网易旗下产品的熟悉度
- 针对韩国市场特点，主动提出一个简短的营销思路或优化建议
- 突出主导过至少1款游戏在韩国上线的全案营销经历，详细说明策略、执行及成果
- 强调掌握的韩国本地KOL/媒体资源及具体合作案例，展示资源整合能力
- 列出对韩国二次元用户社区的深刻理解，如曾参与过相关社区运营或活动
- 强化数据分析能力，学习使用SQL或相关工具进行市场效果评估
- 了解AI辅助营销工具，如自动化内容生成或舆情监控平台
面试指南
- STAR法则：情境、任务、行动、结果，突出数据成果和本地化洞察
- 分步骤阐述：策略制定→资源整合→执行监控→优化迭代
- 强调数据驱动和用户导向，体现对韩国市场的深度理解
- 请分享一个你主导的韩国游戏上线全案营销案例，包括策略、执行和关键指标
- 如何选择和管理韩国KOL？请举例说明一次成功的合作
- 在韩国市场，你会如何策划一款二次元开放世界游戏的预热活动？
- 如何平衡总部要求与本地用户习惯？请举例说明
- 面对韩国玩家社区的负面舆情，你通常会如何应对？
职位点评
71
综合评分
高薪、高成长、高压的韩国游戏发行岗，适合有经验的资深营销专家。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合优先考虑薪资和发展空间、不介意海外工作且对游戏发行有热情的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值70
薪资福利
80较高
网易大厂，薪资竞争力强，福利完善，但JD未明确列出具体福利。
薪资信号面议 (30K-50K/月)
成长发展
75中等
岗位负责韩国市场全案，成长空间大，但JD未提及晋升通道。
技术前沿主流现代技术
技术栈AI、数据分析
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作地点在韩国，需适应异地生活，JD未提及工作模式或加班情况。
工作模式未明确
办公地点海外（不适用）
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
游戏行业增长迅速，岗位意义感较强，但社会影响中性。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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