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高级广告投放优化师

高级广告投放优化师

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
Tiktok Ads
广告投放
数据分析
用户获取
素材优化
英文
金融产品

AI 估算 · 20k–35k

高级优化师岗位,北京上市大厂,要求4年以上经验且熟悉金融投放,薪资竞争力强,预估月薪2-3.5万。

职位详情

关于这个职位

该职位负责滴滴金融产品在Facebook、Google、Tiktok等海外渠道的广告投放与优化,通过制定投放策略、分析数据和控制成本,达成获客KPI

适合有4年以上海外投放经验、熟悉金融产品的资深优化师

最低要求

年以上海外投放经验,了解海外主流投放平台,有一线账户操盘经验

熟悉App和web投放链路,有金融类产品投放经验加分
对投放素材敏感,有一定的用户和创意思维,具备素材优化的策略能力
有良好的沟通和学习能力,认真负责,自驱主动、有韧性和抗压能力
本科以上学历,英语四级以上,英语能力好加分

工作职责

负责滴滴金融产品在Facebook,Google,Tiktok等渠道的投放工作,盯盘投放campaign,为效果负责.

根据业务特点和获客目标,制定和落实投放策略,持续优化投放效果
监测和分析数据,及时优化调整,控制成本,达成投放kpi
探索高质量的用户获取策略,扩大高质用户规模

优先资格

金融类产品投放经验

英语能力好

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 滴滴作为上市大厂,平台资源丰富,预算充足,能接触大规模投放项目
  • 金融产品可积累高价值用户获取经验,提升对投放效果和ROI的把控能力
  • 墨西哥金融科技市场处于增长期,能拓展国际化视野和跨文化工作能力
  • 团队氛围可能偏务实,能快速积累实战案例和行业人脉
  • 需要同时管理多个渠道和大量广告活动,工作节奏快,对结果导向要求高
  • 金融产品投放受政策、合规等因素影响较大,需要不断适应平台规则变化
  • 适合有4年以上海外投放经验、对金融或出海业务感兴趣、喜欢数据分析和策略迭代的运营人

缺点 / 挑战

  • 以效果为核心,KPI压力较大,需要较强的抗压能力和灵活应变能力

角色解读

  • 向投放专家或团队负责人发展,管理更大的预算和团队
  • 横向拓展至用户增长(Growth)或产品运营,掌握更全面的业务视角
  • 在金融科技领域深耕,成为数字营销与海外市场结合的复合型人才
  • 负责海外广告平台(Facebook/Google/TikTok)的投放执行与实时盯盘,确保广告活动正常运行并达成KPI
  • 根据业务目标制定投放策略,持续测试和优化广告创意、受众定向与出价模型
  • 分析投放数据,识别问题与机会点,及时调整策略以控制成本并提升用户获取质量
  • 探索新的获客渠道与方式,推动高质量用户规模增长
  • 精通Facebook、Google、TikTok等海外广告平台的投放逻辑与优化技巧
  • 具备较强的数据分析能力,能通过数据驱动决策,熟悉Excel或SQL等工具
  • 对广告素材敏感,有创意策划和A/B测试经验,能指导素材优化方向
  • 良好的英语读写能力,能与海外团队或供应商沟通,四级以上为基本要求

申请策略

  • 关注滴滴海外金融业务的发展方向,面试中展示对墨西哥市场的了解
  • 准备一个完整的投放优化案例,从策略到执行再到效果复盘
  • 突出海外主流广告平台(Facebook/Google/TikTok)的投放经验和操盘金额/ROI数据
  • 强调金融类产品投放经历,尤其是App和Web链路优化案例
  • 展示数据分析能力,如通过数据洞察优化投放策略的具体实例
  • 如有素材优化或创意策略经验,列出相关成果
  • 补充金融科技领域的行业知识,了解墨西哥市场特点
  • 学习高级数据分析技能,如Python或SQL用于深层数据挖掘

面试指南

  • STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰展示你在投放中的思考过程
  • 数据驱动:用具体数字说明问题、方案和效果,体现量化思维
  • 层次分明:先讲策略思路,再讲执行细节,最后总结教训与可复用方法
  • 请分享一个你通过优化投放策略大幅提升ROI的实际案例
  • 在海外投放中,你如何平衡用户质量与成本?举例说明
  • 如果Facebook或Google的算法更新导致效果下滑,你会如何应对?
  • 如何评估一个素材的好坏?你有哪些优化素材的方法?
  • 你如何与创意团队、产品团队协作,确保投放效果?

职位点评

69
综合评分

大厂高薪、国际化投放岗位,成长性好但工作节奏快,适合抗压能力强的运营专家。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合优先考虑薪资和职业发展,能接受较高工作强度并希望在出海金融领域深耕的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

80较高

该职位薪资具有竞争力,上市大厂福利体系完善,但未在JD中明确具体福利,综合判断补偿性动机满足度较高。

薪资信号面议 (20K-35K/月)

成长发展

75中等

岗位涉及多个广告平台和金融业务,能积累国际化投放经验和增长思维,但JD未提及晋升路径或培训,发展性动机满足度中等偏上。

技术前沿主流现代技术
技术栈Facebook Ads、Google Ads、TikTok Ads、数据分析
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点在北京,要求现场办公,且未提及弹性工作或WLB,考虑到互联网大厂运营岗通常节奏较快,生活化动机满足度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

金融科技出海是增长领域,但JD未强调社会价值或使命感,意义感动机满足度中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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