中国平安
商务拓展经理
商务拓展经理
发布于 大约 7 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
业务拓展
企业微信
公众号运营
商务拓展
文案策划
渠道谈判
短视频
线上运营
自媒体运营
视频剪辑
AI 估算 · 15k–25k
2年经验BD经理在上海，金融巨头平台溢价，面议薪资预计中上，年终奖丰厚。
职位详情
关于这个职位
作为商务拓展经理，你将负责开拓新合作渠道，与外部伙伴进行商务谈判，推动合作落地
需要灵活运用新零售线上运营手段（如公众号、企业微信、短视频）实现用户增长目标，并维护渠道关系，追踪业绩达成
平安的大平台将为你提供丰富的金融行业资源，适合有进取心、善于沟通的商务人才
最低要求
本科及以上，金融相关专业
年及以上相关工作经验
具备证券从业资格
有外部拓展经验，有线上经营意识、擅长自媒体运营，含视频剪接、文案策划等
执行力强，具备良好的团队合作意识，有较强的沟通协调与组织调度能力，以及较强的抗压能力
工作职责
开拓新合作渠道，与外部渠道进行商务谈判，负责管辖区域内渠道合作模式洽谈、协调、资源拓展，确定合作意向
推动合作目标达成，灵活运用新零售线上运营方式不限于公众号、企业微信、短视频等，以结果为导向完成增长目标，并进行日常业绩达成追踪
熟悉行业渠道拓展发展动态，主动拓展新渠道并尝试、达成长期商务合作，做好渠道关系维护和业绩推动
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台大，平安是金融巨头，资源丰富，利于积累人脉
- 接触新零售和线上运营，技能组合包含传统BD和数字化运营，复合型成长
- 薪资有竞争力，上市公司福利保障完善
- 需要不断学习线上运营新玩法，对新媒体敏感度要求高
- 出差和外部沟通可能占用较多个人时间
- 适合有金融背景、擅长商务谈判且愿意拥抱线上运营的销售/BD人才
缺点 / 挑战
- 业绩导向，压力较大，需要持续达成增长目标
角色解读
- 可向高级商务拓展经理或区域总监发展，管理更大业务范围
- 积累行业资源后，可转向业务战略、渠道管理或创业
- 在金融科技领域深耕，成为业务增长专家
- 开拓新合作渠道，与外部渠道进行商务谈判，确定合作意向
- 运用新零售线上运营方式（公众号、企业微信、短视频等）推动业绩增长
- 维护渠道关系，追踪日常业绩达成，推动合作目标实现
- 具备商务谈判与渠道拓展能力，能独立开拓客户
- 熟悉线上运营工具，如公众号、企业微信、短视频，有自媒体运营经验
- 有金融相关专业背景及证券从业资格，了解行业规范
- 具备强执行力、沟通协调能力和抗压能力
申请策略
- 关注平安的业务方向，在面试中体现对保险/金融科技的理解
- 准备具体案例展示线上线下结合的拓展思路
- 突出以往渠道拓展成功案例和业绩数据
- 强调自媒体运营经验，包括粉丝增长、内容策划等
- 展示证券从业资格和金融行业知识
- 体现抗压能力和团队协作成果
- 学习短视频剪辑和文案策划技能，提升线上运营能力
- 了解新零售业态，熟悉企业微信、公众号等工具
面试指南
- 用STAR法则描述案例（情景、任务、行动、结果），强调量化成果
- 结合具体运营工具和数据分析，展示线上线下的整合思维
- 体现耐心、洞察和双赢思维，强调长期合作
- 展示对法规的尊重和自身知识储备
- 强调目标管理、复盘和积极心态
- 请分享一个你成功开拓新渠道的案例，具体如何运作？
- 你如何利用线上运营手段（如短视频）推动线下合作？
- 面对难谈的合作伙伴，你会采取什么策略？
职位点评
71
综合评分
大平台金融企业BD经理，技能复合、薪资面议，工作压力较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求职业成长和薪酬回报，能接受业绩压力、善于沟通的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值60
薪资福利
75中等
该职位依托平安大平台，薪资面临议但预期较优，福利完善，稳定性强。
薪资信号面议 (15K-25K/月)
成长发展
80较高
职位提供渠道拓展与数字化运营的双重技能锻炼，成长空间较好。
技术前沿主流现代技术
技术栈公众号、企业微信、短视频、自媒体运营
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作节奏可能较快，需外部沟通，但上市公司通常有规范工时。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
金融行业稳定，但职位本身社会意义一般，主要服务公司业务增长。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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