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迪卡侬
Ali Commercial Expert电商运营

Ali Commercial Expert电商运营

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
电商运营
Ka管理
体育零售
数据分析
数据看板
活动策划
电商平台规则
电商运营
谈判
运动社群

AI 估算 · 15k–25k

3年以上电商运营经验,需掌握平台规则与数据分析,市场薪酬中等偏上

职位详情

关于这个职位

该职位负责迪卡侬电商平台的店铺运营,包括规划全年活动、对接平台资源、推动活动落地与复盘,并通过数据分析提升生意表现

适合具备电商运营和KA管理经验、熟悉平台规则、热爱运动户外行业的求职者

最低要求

深刻理解电商平台的商业逻辑,对平台场域规则熟悉了解

KA管理:3年以上的KA管理经验,合同/资源的谈判
策略能力:基于业务发展的需要,制定年度活动规划
活动管理:活动planning/资源整合/brief/组织落地/debrief/,并结果导向产出对应KPI
数据分析:具备较强的数据处理和分析能力,报表/数据看板的搭建,data insight 洞察生意机会点
行业认知:热爱运动户外行业,熟悉体育零售或运动社群运营逻辑

工作职责

规划及制定全年的店铺活动

确保每档活动的落地,以及实现对应的活动KPI
与平台关系的维护管理,争取并锁定平台资源
清晰平台活动各种规则,制定内部规则
月度/年度店铺指标及报表的数据管理

优先资格

in-house管理或TP实操经验的工作经历优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 迪卡侬为全球运动零售巨头,平台大、资源丰富,能接触完整的电商运营链路
  • 职位涉及活动策划、平台谈判和数据分析,综合技能锻炼多
  • 运动户外行业增长稳健,符合健康生活趋势,职业赛道有前景
  • 工作节奏受电商大促周期影响,活动期间可能加班较多
  • 需要与平台方博弈资源,对谈判能力和抗压能力要求高
  • 电商运营竞争激烈,需要不断更新对平台规则变化的认知
  • 适合有3年以上电商运营经验、擅长活动策划与数据分析、并热爱运动文化的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可向电商运营经理或品类经理发展,负责更大业务的生意规划
  • 积累平台资源和行业认知后,可转型电商咨询或品牌方运营管理
  • 在迪卡侬体系内可横向调动至其他品类或区域市场,拓展国际视野
  • 负责规划全年店铺促销活动,制定每个活动的目标与执行方案
  • 对接平台渠道,争取流量、坑位等资源,维护平台关系
  • 分析店铺运营数据,搭建报表和看板,洞察生意机会并优化策略
  • 制定并完善内部活动规则与流程,确保活动顺利落地
  • 熟悉主流电商平台(如天猫、京东)的运营规则和活动机制
  • 具备KA(重点客户)管理经验,能进行合同谈判与资源置换
  • 有较强的数据分析能力,能利用Excel、SQL或BI工具制作报表
  • 热爱运动户外行业,了解体育零售或社群运营逻辑

申请策略

  • 在简历中体现对运动户外行业的热情,可附上个人运动相关经历
  • 面试时准备一个完整的活动案例,说明你如何从规划到落地实现KPI
  • 突出你所负责的平台(如天猫/京东)年GMV、活动达成率等量化业绩
  • 展示你主导过的成功活动案例,包括策划、资源谈判和复盘过程
  • 强调你的数据分析能力,如通过数据看板发现生意机会并推动改进
  • 如有KA管理或TP合作经验,务必提及
  • 提前熟悉迪卡侬的产品线(如跑步、露营、健身)和运动社群运营方式
  • 巩固Excel数据透视表、可视化工具(如Tableau)的使用

面试指南

  • 针对行为面试题,使用STAR法则:说明情境、任务、行动、结果
  • 针对数据分析题,展示逻辑:明确业务问题→数据收集→分析过程→洞察→实际行动
  • 针对规划题,强调优先级和资源匹配:业务目标→平台节奏→资源需求→风险预案
  • 请分享一个你策划并落地的电商大促活动,具体目标、动作和结果是什么?
  • 你如何与平台小二(如天猫的行业负责人)争取资源?有没有具体的谈判案例?
  • 你用什么方法分析店铺数据?能否举一个通过数据发现机会并带来增量的例子?
  • 你如何制定年度活动规划?考虑哪些因素?
  • 你关注哪些运动户外品牌或社群?你认为这些社群如何反哺电商?

职位点评

66
综合评分

稳定大厂、运营综合岗,平台好但薪资未明示,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视技能成长和职业发展,能接受电商运营节奏的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

迪卡侬为稳定跨国巨头,福利体系完善,但JD未披露具体薪资,补偿性满足中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

75中等

职位综合技能要求高,成长空间大,但JD未明确培训或晋升机制。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

工作地点上海,但仍需到岗,电商大促期加班可能性高,JD未提及弹性工作。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

运动户外行业积极健康,但JD未强调社会使命,意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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