
中层管理(经理/总监)
综合评分 79
高使命感、高薪酬潜力、高压力的跨国药企肿瘤销售管理岗位
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
11.5万
比医药代表中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招 · 其中医药代表 54 个
市场机会
选择适中
台北 · 医药代表 · 26 个在招
该职位为强生创新医学部肿瘤/血液学领域的国家销售经理,负责领导销售团队执行市场策略,达成销售目标
具备强大的领导力技能,能够建立高绩效、积极且投入的团队
管理个人贡献者和/或主管组成的团队,并对有效的绩效管理负责
AI解决方案评估能力
优点
缺点 / 挑战
跨国药企提供具有竞争力的基础薪资和销售佣金,整体薪酬包在市场水准偏高,福利体系完善。
强生提供完善的培训体系和清晰的晋升通道,肿瘤领域技术前沿,有利于专业技能和管理能力的双重成长。
销售管理岗位通常伴随较高的业绩压力和工作强度,但跨国企业通常提供较好的工作环境和一定的灵活性,WLB中等。
致力于开发抗癌药物,直接改善患者生命质量,具有极高的社会价值和使命感,符合意义感动机的高分特征。
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