强生
EHSS Office/Deliver Specialist - China
EHSS Office/Deliver Specialist - China
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
健康、安全与环境 (HSE)
Ehs
可持续发展
合规
安全培训
审计
数据报告
环境健康安全
设施管理
跨部门协作
AI 估算 · 15k–25k
外资医疗企业EHS专员，上海，2-4年经验，薪资处于市场中等偏上，福利完善，年终奖可观。
职位详情
关于这个职位
该职位隶属于强生旗下DePuy Synthes，负责上海、香港和台湾区域的EHS与可持续发展项目
您将协调日常EHS活动、管理合规文件和报告、组织安全培训并推动持续改进，是保障工作场所安全环保的关键角色
适合有EHS经验、注重合规细节的专业人士
最低要求
学士学位，优先考虑环境健康与安全、环境科学、可持续发展、工程、工商管理或相关领域
具备至少2-4年相关EHSS经验或相关领域经验
熟悉EHSS法规、可持续发展项目或环境报告
有企业环境中支持行政、运营或服务交付活动的经验
良好的组织能力，能够管理多个任务和优先级
熟练使用常用办公软件（如Microsoft Outlook、Excel、Word）
能够遵循既定程序、政策和合规要求
语言要求：必须精通普通话
工作职责
支持所分配设施的EHS和可持续发展服务的日常交付，确保符合公司标准和政策
完成并提交环境健康与安全（EH&S）监管机构的申请、许可和报告，确保符合监管标准
领导EHSS合规活动，如文件管理、报告、审计、检查和纠正行动跟踪
协调设施、设备和运营检查，识别和评估风险因素，消除潜在危害或危险流程
管理基于EHSS的教育项目，从员工安全培训到现场特定认证课程
维护与设施运营、可持续发展指标和EHSS项目相关的准确记录、仪表盘和文件
与内部利益相关者（设施、EH&S、可持续发展和企业运营团队）合作，支持倡议并解决运营问题
支持可持续发展计划，包括废弃物、能源和资源管理活动
通过识别流程差距和推荐实际解决方案，为持续改进做出贡献
优先资格
已完成EH&S或可持续发展相关课程或持有相关认证者优先
有设施管理、EH&S、可持续发展或企业运营环境的工作经验
有与供应商或服务提供商协调经验
有领导审计、检查或合规活动的经验
良好的沟通能力和跨职能团队协作能力
注重细节，在文件编制和报告中坚持准确性
基础英语能力
持有EH&S或可持续发展认证者优先，但非必须
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 强生是跨国巨头，平台大，品牌知名度高，履历含金量高
- 职位负责多个地区的EHS项目，能积累全面的合规和安全管理经验
- 混合办公模式提供弹性工作安排，工作稳定性强
- 工作内容有社会价值，保护员工和环境，带来成就感
- EHS岗位涉及大量法规和文件工作，需要极强的细心和耐心
- 作为支持部门，在企业内属成本中心，晋升速度可能慢于业务岗位
- 适合关注工作稳定、重视社会价值、喜欢合规和安全管理工作的求职者，尤其是希望在医疗行业长期发展的专业人士
缺点 / 挑战
- 可能需要应对多地区合规差异，工作复杂度较高
角色解读
- 可在EHS领域深耕，从专员晋升为高级专员、EHS经理或区域EHS负责人
- 借助强生平台，可转向可持续发展、企业社会责任或设施管理等领域
- 获得国际视野，未来有机会负责更多国家和地区的EHS项目
- 负责日常EHS和可持续性服务的交付，确保符合公司标准和政策
- 完成环境健康安全相关监管机构的申请、许可和报告，保证合规
- 领导和参与安全合规活动，如文件管理、审计、检查及整改跟踪
- 协调设施和设备检查，识别风险因素，并组织员工安全培训和教育项目
- 具备2-4年EHS相关经验，熟悉EHS法规和可持续发展知识
- 良好的组织能力和多任务管理能力，能处理多项事务
- 熟练使用Microsoft Office软件，能进行数据记录和报告
- 沟通能力强，能与跨职能团队协作，注重细节和准确性
申请策略
- 关注强生价值观和Our Credo，在面试中体现对患者健康和员工安全的认同
- 了解DePuy Synthes的业务（骨科医疗器械），展示对行业知识的兴趣
- 突出EHS合规经验，如参与过审计、检查、许可证申请等具体案例
- 强调对可持续发展项目的参与或环境管理体系的了解
- 展示跨部门协作和培训组织能力，用数据说明成果
- 如有EHS相关认证（如NEBOSH、ISO 14001内审员等）一定要提及
- 了解中国环境、健康安全法规（如安全生产法、环保法）及医疗行业特殊要求
- 提升数据分析能力，掌握Excel高级功能或Power BI，用于报告制作
面试指南
- 用STAR法则回答问题：情境-任务-行动-结果，突出你的具体贡献和改进结果
- 对于合规问题，强调你的严谨性和流程遵从，同时展示沟通和协调能力
- 对于冲突或安全违规，体现你既坚持原则又善于沟通
- 请描述一次你主导EHS审计或检查的经历，你发现了什么问题？如何解决？
- 你如何确保合规报告准确且按时提交？请举例说明
- 如果发现员工不遵守安全规定，你怎么处理？
- 你如何管理多个优先任务？请分享一个多任务并行的案例
- 你了解环境健康安全方面的哪些法律法规？如何保持知识更新？
职位点评
76
综合评分
外资医疗巨头EHS岗位，工作稳定，有社会价值，混合办公，发展路径清晰但薪资披露不足。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视稳定、有社会责任感、追求工作生活平衡的求职者，尤其适合希望在医疗行业长期发展EHS职业的人。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
成长发展
薪资福利80
成长发展70
工作生活75
使命价值80
薪资福利
80较高
强生作为知名跨国企业，薪酬福利体系完善，具有竞争力。虽然JD未披露具体薪资，但行业知名度高，福利有保障。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
70中等
JD提到这是获得EHS、可持续发展和企业运营广泛经验的绝佳机会，但未明确晋升通道和培训体系，发展信号有限。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会broad exposure
业务类型ambiguous
工作生活
75中等
JD包含#LI-Hybrid标签，表明混合办公模式，但未明确具体远程天数和加班情况，工作地上海，通勤不确定性较大。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡混合办公
使命价值
80较高
强生以健康为使命，EHS岗位直接保护员工和环境，具有较高社会价值，行业稳定，能带来意义感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号protect employees, facilities, and the environment、impact health for humanity
创新程度稳健跟随主流
强生 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs