
博世
生产项目工程师_ME
生产项目工程师_ME
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
苏州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
生产管理
Bps
Fmea
Mems
Npi
Rpp
产能规划
半导体测试
生产计划
英语沟通
AI 估算 · 15k–25k
MEMS测试与产能规划技能专业性强,苏州半导体产业发达,博世平台稳定,薪资处于市场中上水平。
职位详情
关于这个职位
该职位属于博世MEMS传感器测试平台的生产项目工程师岗位,主要负责测试平台的产能规划与投资计划,管理新产品导入(NPI)的产能爬坡
需要协调技术团队完成成本优化(RPP),维护生产路由和控制计划,并作为客户窗口保障交付与客户满意度
适合有半导体测试或工艺背景、英语良好、善于跨部门协作的工程师
最低要求
电气与通信工程、微电子专业,本科学历
~5年以上半导体测试/工艺经验
熟悉半导体工艺和最终测试流程
有产品制造计划经验
良好的沟通能力
流利的英语口语和书面表达
工作职责
平台产能规划
在MTO或计划系统中维护基本数据
生成TEK图表以评估中期和长期产能
通过产能计划执行交付达成
KPI达成
降低WIP(在制品库存)
TPT达成(制造周期时间)
交付完成跟踪
DLR和OPL问题解决
在平台/产品层面协调技术RPP
分析成本报告并指导团队寻找RPP要素
参与成熟度高的产品的SET
ECR实施
协调确定ECR实施日期
跟进ECR状态
路由(VT & TEB)
维护生产路由和计划
控制计划、FMEA、工艺流程图协调与更新
产品EOP/EOL跟进
CIP和PS活动
BPS标准执行
NPI中的爬坡管理,侧重于执行层面
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 博世是全球领先的制造企业,平台大、职业稳定,提供完善的福利和培训体系
- 接触MEMS传感器测试的核心环节,技术深度和广度兼有,技能积累价值高
- 职责涵盖产能规划、项目管理、工艺优化等,能够全面提升综合能力
- 苏州及长三角半导体产业发达,跳槽前景良好
- 技能复合要求高,需同时掌握技术、生产和项目管理,学习曲线较陡
- 生产交付导向,对KPI达成要求高,可能存在一定工作强度
- 适合具有半导体测试或工艺背景,希望向生产/项目管理方向转型,并且能适应跨国制造企业工作节奏的工程师
缺点 / 挑战
- 跨部门协调和客户沟通压力较大,需要较强的软技能和抗压能力
角色解读
- 在博世可获得大型跨国制造企业的系统化项目管理经验,向高级项目工程师或技术专家发展
- 可横向拓展至供应链管理、生产运营管理或产品管理领域,积累更全面的制造管理能力
- 长期有望晋升为生产经理或项目经理,负责整体生产运营或新产品导入管理
- 负责MEMS传感器最终测试平台的产能规划与投资规划,通过MTO系统维护数据并生成TEK图评估中长期产能
- 管理新产品导入(NPI)的产能爬坡,协调技术RPP团队解决平台和产品层面的问题,确保交付达成
- 维护生产路由、控制计划、FMEA等工艺文件,协调ECR实施并跟进产品EOP/EOL流程
- 监控KPI指标(如WIP降低、TPT达成),执行BPS和CIP改善活动,作为客户窗口保障客户满意度
- 熟悉半导体制造及最终测试工艺,具备MEMS传感器测试相关经验(2~5年)
- 具备生产计划与产能规划能力,能使用计划系统并生成产能评估图表
- 良好的跨部门沟通协调能力,能够与技术、生产和客户高效协作
- 英语流利(口语和书面),能够作为工作语言
申请策略
- 提前了解博世BPS生产系统及持续改善理念,在面试中展现契合度
- 准备1~2个与生产交付或问题解决相关的STAR案例,量化结果
- 突出半导体测试或工艺相关经验,特别是MEMS传感器或类似产品的项目经历
- 强调产能规划、生产计划的具体成果,例如提升交付率、降低WIP等量化数据
- 展示跨部门协作和客户沟通案例,体现协调和解决问题的能力
- 如有FMEA、控制计划、NPI或RPP经验,务必重点列出
- 学习半导体测试设备原理与测试程序相关知识,了解MEMS传感器工艺流程
- 掌握产能规划与数据分析工具,如Excel高级功能、SQL或BI工具
面试指南
- 使用STAR法则,清晰描述情境、任务、行动和结果,量化成果
- 结合博世BPS和持续改善(CIP)理念,突出精益思维和系统化方法
- 强调数据驱动决策,展示如何利用数据分析定位问题和验证改善效果
- 请谈谈你参与过的一个半导体测试项目,你的具体职责和贡献是什么?
- 如何进行产能规划?请举例说明你使用过的工具和方法
- 当产品交付延迟时,你如何分析原因并制定改善措施?
- 你如何协调多个部门(如工艺、设备、质量)解决生产问题?
- 你是否有新产品导入(NPI)的ramp-up管理经验?
职位点评
77
综合评分
跨国制造大厂,技术含量高,成长空间好,薪资稳定,但WLB不确定性较高
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合注重职业成长和技能积累,能接受现场办公和一定工作压力的求职者,对生活质量要求不是极高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活65
使命价值70
薪资福利
80较高
博世作为跨国巨头,提供有竞争力的薪酬和稳定的职业发展环境,福利体系完善,薪资处于行业中等偏上水平。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
85较高
该职位涉及半导体测试、产能规划、项目管理等多方面技能,成长空间大,且博世注重员工发展,提供完善的培训体系。
技术前沿主流现代技术
技术栈MEMS、半导体测试、产能规划、FMEA、NPI、BPS
业务类型ambiguous
工作生活
65中等
JD未提及弹性工作或远程,通常为现场办公,博世企业文化较好但具体工作节奏不确定,可能存在一定交付压力。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
博世致力于通过技术创新改善生活质量,MEMS传感器广泛应用于汽车电子和物联网,对行业进步有积极意义。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号improve quality of life all across the globe
创新程度稳健跟随主流
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