Bosch logo
博世
Project Safety Manager _XC

Project Safety Manager _XC

发布于 大约 14 小时前

中层管理(经理/总监)

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
健康、安全与环境 (HSE)
Adas
Automotive
Idc
Iso 26262
Electric/Electronic Control System

AI 估算 · 20k–35k

外企车企功能安全经理,薪资具竞争力,但需兼顾行业特点。

职位详情

关于这个职位

作为博世的 Project Safety Manager,你将负责智能驾驶(IDC)或高级驾驶辅助系统(ADAS)的功能安全开发

你需要根据 ISO 26262 标准,协调内外部安全活动,制定安全计划并监控实施进度,确保产品符合安全要求
这个职位需要深厚的汽车电子系统知识和项目管理经验,是功能安全领域的核心角色

最低要求

年以上汽车电控系统经验

主修汽车工程或电子相关专业
项目管理经验
安全技术、安全流程和标准(ISO 26262)知识
对在研和已投产的 IDC 和/或 ADAS 产品有良好的技术理解

工作职责

负责 IDC 和/或 ADAS 功能/系统的功能安全开发

根据 ISO 26262 与客户就项目的功能安全主题进行沟通
作为功能安全经理,协调项目中的内外部安全活动
在生命周期相关阶段计划并协调所有安全相关活动和里程碑(项目特定安全计划)
监控项目中安全实施的状况
向项目经理报告偏离计划的情况并上报
要求创建安全相关的工作产品
计划并协调安全相关工作的评审和确认措施
检查所需工作产品的完整性
给出安全案例发布的建议
协调并支持与客户的安全讨论
计划并协调内外部功能安全评估
在公司内代表功能安全利益,建立安全文化
完成部门经理分配的其他任务

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 博世作为汽车零部件巨头,平台稳定,项目资源丰富,有助于积累行业经验
  • 功能安全是自动驾驶的关键领域,技术壁垒高,长期价值显著
  • 职位涉及客户沟通和项目管理,能锻炼综合能力
  • 汽车行业周期较长,工作进度可能受多方因素影响
  • 适合在汽车电子或功能安全领域有经验、希望向管理方向发展的技术人才

缺点 / 挑战

  • 功能安全标准严格,工作细致且责任重大,需承受项目交付压力
  • 需同时掌握技术和项目管理,对复合能力要求较高

角色解读

  • 向高级功能安全经理或安全架构师发展,主导更复杂的系统安全设计
  • 向技术管理方向晋升,成为安全部门主管或团队负责人
  • 横向拓展至自动驾驶系统开发或产品安全认证领域
  • 您将负责IDC或ADAS系统的功能安全开发,确保产品符合ISO 26262标准
  • 作为功能安全经理,您需要制定安全计划,监控项目安全活动,并协调内外部资源
  • 您需要与客户沟通安全议题,组织安全评审和评估,推动安全案例的发布
  • 扎实的汽车电子控制系统知识,熟悉ISO 26262功能安全标准
  • 优秀的项目管理能力,能够制定计划、监控进度并协调多方资源
  • 良好的技术理解力,掌握IDC/ADAS产品开发流程和现场问题
  • 流利的英语沟通能力(与客户、内部团队协作)

申请策略

  • 了解博世的安全文化和项目案例,可在面试中展示对行业的热情
  • 准备一个具体的功能安全项目案例,清晰描述您如何推动安全活动
  • 突出汽车电子或功能安全相关项目经验,尤其是ISO 26262标准应用案例
  • 强调项目管理经验,如制定安全计划、协调团队等
  • 展示对ADAS或IDC产品的技术理解,包括系统架构和关键挑战
  • 深入学习ISO 26262最新版本及未来标准(如ISO 21448)
  • 强化项目管理认证,如PMP或功能安全工程师认证
  • 了解ADAS/自动驾驶系统开发流程,如ASPICE、V模型

面试指南

  • 可以采用STAR法则:描述情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)
  • 对于技术问题,先定义概念,再联系实际应用
  • 对于管理问题,突出沟通和计划能力
  • 请解释ISO 26262中ASIL等级的意义和如何分解
  • 描述一个您处理过的功能安全项目,您如何协调各方并确保计划执行?
  • 如果项目中出现安全偏差,您会如何应对?
  • 您如何理解IDC和ADAS系统的安全需求差异?
  • 请谈谈您对汽车功能安全未来趋势的看法

职位点评

67
综合评分

博世功能安全经理,前沿技术、管理职责,薪资未明、生活平衡一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技能提升和职业发展的技术管理者,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展85
工作生活50
使命价值70

薪资福利

60中等

该职位未披露薪资,但博世作为外企福利较好,通常有年终奖和五险一金,但具体水平未知,整体补偿性一般。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

85较高

职位涉及前沿ADAS领域和ISO 26262核心技能,项目管理经验丰富,成长路径清晰,发展性较高。

技术前沿主流现代技术
技术栈ISO 26262、ADAS、IDC、Functional Safety、Automotive
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

工作地点在上海,但未提及远程或弹性工作,可能需现场办公,加班情况未明确,生活化动机满足一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

汽车安全对社会有直接价值,但职位偏重执行和合规,使命感和创新性中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs