福迪威
Testing Engineer
Testing Engineer
发布于 大约 11 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公测试开发
测试开发
Doe
Kaizen
Mcu
Npi
Spc
Vb.Net
测试工程
电子元器件
精益生产
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
上市公司制造测试岗，技术扎实、福利尚可，地点在芜湖，工作生活平衡需进一步确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
15K
比测试开发中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
4 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责测试工程任务，以确保产品设计的可制造性，并支持新项目从研发到制造的导入与发布
你需要参与测试单元的日常管理与搭建，推动生产现场持续改进，并培训团队成员
这是一个既涉及技术实施（如测试SOP、设备调试），又需要现场问题解决能力（如故障排除）的综合性工程岗位
最低要求
) 工程学士学位，至少5年技术经验，或同等的教育与经验组合
) 流利的英语口语和书面语
) 广泛应用功能和组件领域的原理、理论和概念
) 需要具备原创性和独立判断与评估能力
) 熟悉SPC和DOE工具
) 具备非常出色的故障排除技能
工作职责
) 测试单元（Cell）的日常质量、成本与交付（QDC）管理
) 为新项目和迁移项目进行测试单元搭建
) 推动测试单元的FBS（Fortive业务体系）持续改善（Kaizen），践行真正的FBS文化（单件流、标准化作业、看板等）
) 如果问题在30分钟内无法解决，需向生产经理提出“红旗”警报
) 培训新的测试工程师（TE ENG）进行日常工作
) 指导并辅导故障排除人员学习新项目的故障排除方法
) 与研发工程师协作，建立测试标准作业程序（SOP）
) 培训操作员必要的新岗位技能，并对其技能水平进行认证
) 执行分配的其他相关职责
优先资格
) 熟悉制造工程的理论和概念，了解精益生产和Kaizen（持续改善）者优先
) 有NPI（新产品导入）经验者优先
) 熟悉电子元器件和MCU接口
) 熟悉一种或多种编程语言，如VB.NET, C#, JavaScript, JQuery, HTML, CSS
) 具有控制、软件、测量、光学、视觉等技术开发经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 入职全球知名的工业技术上市公司，平台规范，能接触先进的FBS业务系统和制造理念
- 岗位职责全面，涵盖技术支持、现场管理、持续改善和培训，个人综合能力能得到快速提升
- 工作直接关联产品制造质量与效率，成果可见性强
- 工作地点在制造基地，可能涉及与生产线紧密协作，对体力和现场环境适应性有一定要求
- 作为制造环节的技术支持角色，技术深度可能不如纯研发岗位，需持续更新制造和测试技术知识
- 适合具备扎实制造工程背景、喜欢解决实际生产问题、并希望在一个强调流程与持续改进的体系中工作的工程师
- 沟通能力强、乐于指导他人的求职者会很有优势
缺点 / 挑战
- 需要频繁应对生产线上的突发技术问题，对故障排除的速度和准确性要求高，压力较大
角色解读
- 技术专家路线：深耕测试与制造工程领域，成为故障排除和测试方案开发的专家
- 项目/团队管理路线：凭借出色的项目导入（NPI）和培训经验，可向测试团队负责人或项目工程师方向发展
- 跨职能发展：可向质量管理、工艺工程或生产管理等相关岗位拓展
- 负责新产品从研发到量产阶段的测试系统搭建、验证与问题解决，确保产品顺利投产
- 管理测试单元的日常运营，推动生产现场效率与质量的持续改善（如单件流、看板等精益实践）
- 作为技术骨干，培训并指导新工程师和操作员，建立和维护测试标准作业程序（SOP）
- 扎实的制造工程与测试原理知识，精通SPC、DOE等质量工具
- 强大的现场问题分析和故障排除能力，能快速响应并解决产线技术问题
- 熟悉电子元器件、MCU接口及至少一门编程语言（如C#、VB.NET），用于测试系统或脚本开发
- 良好的英语沟通能力，以适应跨国企业的工作环境
申请策略
- 研究Fortive和Fluke的公司文化及业务重点，了解其“持续改善”和“客户至上”的价值观
- 准备讲述你如何处理产线紧急技术问题、如何培训团队成员以及如何建立测试SOP的具体事例
- 突出5年以上测试或制造工程经验，详细描述参与过的NPI（新产品导入）项目及具体贡献
- 强调使用SPC、DOE等工具解决实际问题的具体案例，以及推动生产效率或质量提升的成果
- 列举精通的编程语言、MCU接口或自动化测试开发经验，体现技术实现能力
- 如有精益生产（如单件流、看板）实践或培训下属的经历，务必重点说明
- 深入学习Fortive Business System（FBS）和精益生产的具体工具与案例，面试中可能被问及
- 复习电子测量、传感器及MCU接口相关知识，并保持对测试自动化编程的熟悉度
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）来组织故事，突出你的技术决策、过程管理和最终成果
- 对于技术问题，强调你的系统性排查思路（如从现象到原理、从简单到复杂）和沟通协作能力
- 结合具体例子说明你对精益工具的理解和应用，避免空谈理论
- 请描述一个你主导或深度参与的新产品导入（NPI）测试项目，你是如何确保其顺利转入量产的？
- 当产线出现一个测试相关的紧急问题，导致生产中断，你会如何一步步进行分析和解决？
- 你如何理解精益生产中的“单件流”和“看板”？能否举例说明你在过往工作中应用它们的经验？
- 这个职位需要培训新员工和操作员，你通常会如何设计和进行技能培训？如何评估效果？
- 你熟悉C#/VB.NET等编程语言，是否有过用它们开发测试脚本或工具的具体经验？
职位点评
薪资福利70
成长发展60
工作生活50
使命价值65
薪资福利
70中等
作为跨国上市公司在芜湖的岗位，薪资福利预计处于当地市场中上水平，能提供基本的保障和吸引力。
薪资信号市场水准 (12K-18K/月)
福利待遇Bonus
成长发展
60中等
职位能系统锻炼制造测试、精益生产和项目导入等硬技能，并有机会接触全球企业的管理流程，但在前沿技术研发方面的成长空间相对有限。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SPC、DOE、MCU、VB.NET、C#、JavaScript、JQuery、HTML、CSS
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点位于芜湖，生活成本相对较低，但岗位职责涉及现场管理和突发问题解决，办公模式和工作强度信息未明确提及。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
公司致力于提升安全与生产力，岗位工作直接保障产品制造质量，具有一定社会价值，但行业不属于最热门的前沿领域。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号使世界更安全、更高效、加速在工作场所安全、建筑环境和医疗保健等高影响力领域的转型
创新程度稳健跟随主流
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