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Associate / Senior Consultant/ Manager - International Tax Services - BJ (006140)税务与商务咨询

Associate / Senior Consultant/ Manager - International Tax Services - BJ (006140)税务与商务咨询

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
咨询
合规申报
国际税收
数据分析
税务咨询
英语沟通
跨境税务
项目管理

AI 估算 · 15k–45k

四大税务咨询,级别跨度大,薪资随级别增长,北京一线城市薪资水平。

职位详情

关于这个职位

德勤税务与商务咨询团队招聘国际税务服务顾问,专注为在华跨国企业和出海中国企业提供跨境税务合规与规划服务

工作内容包括税务咨询、并购重组税务影响分析、跨境项目协作等
要求具备2年以上税务经验,拥有CPA/CTA等资格更佳
适合希望在高端专业咨询领域深耕,追求国际化职业发展的人才

最低要求

税务、会计、金融、法律或其他相关专业本科及以上学历

具备专业会计资格,或中国注册税务师,或律师资格的优先
在会计师事务所(四大优先)、律师事务所、税务机关或大型企业从事税务工作超过两年的经验
深入理解税收政策和法规
具备出色的数据分析能力,高度致力于提供高质量的客户服务
出色的咨询能力、沟通能力、主动性、团队合作精神以及抗压能力
成熟、积极主动、尽职尽责、富有积极性,并具备强烈的团队合作精神
出色的项目管理和人际交往能力
良好的英语书面和口头沟通能力,包括技术与商务写作和演示技巧

工作职责

运用专业知识背景协助团队开展客户合规及申报项目服务

在中国及全球税务和会计法规变化的环境下,协助管理团队识别企业客户并制定解决方案
为企业提供国际税收相关的咨询和管理,包括海外投资的中资企业和投资中国的跨国企业
从税务合规到税务规划,为企业提供专业咨询意见,结合本地和全球税务环境,对企业在扩张、并购、剥离、重组和业务模式变化过程中的税收影响进行理解、分析和阐述
与其他税务专业领域团队、其他办公室以及海外成员所紧密合作,完成跨部门和跨境项目的专业交付
掌握支柱二相关知识可成为加分项

优先资格

具备专业会计资格,或中国注册税务师,或律师资格的优先

掌握支柱二相关知识可成为加分项

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 德勤作为四大之一,平台资源丰富,客户多为大型跨国企业,能快速积累高端项目经验
  • 国际化团队合作,接触多国税务体系,提升全球视野
  • 职业发展路径清晰,培训体系完善,有助于考取专业证书和晋升
  • 工作强度较大,需要承担高压和紧迫的项目时限,可能影响工作生活平衡
  • 税收政策复杂且多变,需持续学习新规,保持专业敏感度
  • 对英语和沟通能力要求高,需要面对来自不同文化背景的客户和同事
  • 适合具备专业税务基础、渴望在国际化专业服务领域快速成长、能够适应高强度工作节奏的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 从Associate逐步晋升至Senior Consultant、Manager,承担更大客户管理责任
  • 可在国际税务领域深耕,成为跨境税务专家或特定行业税务顾问
  • 未来可转型至企业税务管理、投资咨询或全球流动性管理等领域
  • 为客户提供国际税收相关的合规申报和咨询服务,确保符合当地和全球税法要求
  • 分析企业在跨境投资、并购、重组等业务变化中的税务影响,提供专业规划建议
  • 与全球各德勤办公室和税务专家团队协作,共同交付跨地域、跨职能的咨询项目
  • 持续关注中国及全球税收政策变化,协助团队制定应对策略
  • 扎实的税务、会计或法律知识基础,熟悉国际税收政策
  • 出色的项目管理和沟通能力,能同时处理多项任务并与多方协作
  • 较强的英语书面和口头表达能力,能够进行专业商务写作和演示
  • 良好的数据分析能力,能够从复杂信息中提炼洞察

申请策略

  • 了解德勤税务业务线与近期获奖案例,在面试中展示对公司的热情和匹配度
  • 准备好回答行为面试问题(如如何处理压力),体现成熟度和抗压能力
  • 突出在会计师事务所或相关机构参与的税务项目经历,尤其是跨境业务案例
  • 强调英语能力,可附上雅思/托福等成绩或国际项目沟通经验
  • 展示CPA/CTA/律师资格等专业认证,以及持续学习的意愿
  • 详细说明项目管理、团队协作和解决复杂问题的实际成果
  • 学习国际税收协定、支柱二全球最低税等前沿税务政策
  • 提升税务数据分析工具使用能力,如Excel高级功能或Power BI

面试指南

  • 采用STAR法则:清晰描述情境、任务、行动和结果,突显关键技术应用和个人价值
  • 对于政策理解题,可结合实例说明,体现逻辑分析和学习能力,若不确定可坦诚表达并说明跟进方式
  • 对于行为问题,强调主动性、团队协作与结果导向,并量化成果以增强说服力
  • 请分享一个你处理过的跨境税务项目,并说明你在其中的具体贡献
  • 你对支柱二(Pillar Two)规则有何理解?它对企业跨境税务有何影响?
  • 当中国税法突然变化时,你将如何帮助客户调整税务策略?
  • 为什么想加入德勤税务咨询,而不是企业税务部门或其他咨询公司?
  • 你如何同时管理多个项目并确保高质量交付?

职位点评

64
综合评分

四大国际税务咨询,平台大成长快,但工作强度高,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求专业成长、重视职业发展平台和资源,且愿意接受高强度工作挑战的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活45
使命价值60

薪资福利

65中等

JD未明确薪资和具体福利,但四大平台的薪酬待遇在行业内具有竞争力,且工作稳定性较好。

薪资信号未披露(AI估算:15K-45K/月)

成长发展

80较高

德勤提供丰富的专业培训和项目实践机会,有助于提升税务专业能力和领导力,发展路径清晰。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会develop your leadership and professional capabilities
业务类型ambiguous

工作生活

45较低

工作地点在北京,未提及弹性办公,且存在压工作压力暗示,工作生活平衡一般。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

60中等

国际税务咨询对跨国企业有重要价值,但社会影响力相对中性,行业成熟稳定。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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