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蚂蚁国际-信贷风险策略-Bettr

蚂蚁国际-信贷风险策略-Bettr

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市 / 杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
风险管理
Fintech
信贷策略
数据分析
海外市场
策略部署
英语能力
风险管理

AI 估算 · 35k–55k

资深信贷风控岗位,互联网金融头部平台,薪资高于市场平均。

职位详情

关于这个职位

这是蚂蚁集团旗下的国际信贷风险策略岗位,主要负责制定和优化贷前、贷中、贷后的全流程风险策略,基于数据驱动决策,并与业务团队合作推动策略落地

该岗位需要资深风控经验,能够适应出差和国际化的业务环境,适合希望在金融科技领域深入发展的专业人士

最低要求

良好的教育背景,985/211

至少5年以上风险策略、模型和分析相关经验
良好的英语听说读写能力
接受项目出差

工作职责

了解信贷产品的属性,业务场景,客群特征,熟悉风险策略基本框架,包括贷前授信策略,贷中调额策略和负向清退策略

有海外市场相关风控经验优先;
基于蚂蚁或合作伙伴生态圈的数据,利于数据驱动的分析结果,制定贷前贷中贷后的全流程策略,部署策略上线并有效监控识别风险,基于表现及时迭代策略;
与业务合作伙伴紧密合作,推动风险相关的产品及策略落地

优先资格

有海外市场相关风控经验优先

花姐策略背景优先
国内互联网大厂信贷业务风险管理从业者,fintech、银行、消金复合背景优先
海外市场信贷风险管理工作相关经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 蚂蚁集团平台大,资源丰富,接触国际业务,视野开阔
  • 数据驱动决策,技能可迁移性强,职业前景好
  • 需要频繁出差,对工作生活平衡有一定影响
  • 需要适应多文化团队和英语沟通环境

缺点 / 挑战

  • 涉及海外市场风控,具有挑战性和成长空间
  • 信贷风险策略要求高,需承担风险责任,压力较大
  • 适合具有多年信贷风控经验,愿意接受挑战和出差,希望在国际化平台发展的资深从业者

角色解读

  • 成长为信贷风控领域专家,负责更大规模的风险策略体系
  • 可向风控管理岗位发展,带领团队负责海外市场风控策略
  • 未来可拓展至更广泛的金融风险管理或业务决策岗位
  • 负责制定信贷产品的贷前授信、贷中调额和贷后清退等全流程风险策略
  • 基于蚂蚁及合作伙伴生态数据,进行数据分析和建模,制定并部署风险策略,监控风险指标并迭代优化
  • 与业务团队紧密合作,推动风险产品和策略落地,支持海外市场业务发展
  • 扎实的风险策略基础,熟悉贷前、贷中、贷后风险控制流程
  • 较强的数据分析能力,熟练使用SQL、Python等工具
  • 良好的英语听说读写能力,能够适应国际业务沟通
  • 具备项目管理和跨团队协作能力

申请策略

  • 突出与蚂蚁国际业务的匹配度,表达对海外市场的理解
  • 在简历中量化风险策略优化带来的业务效果(如坏账率下降、收益提升)
  • 突出信贷风险策略全流程经验,特别是贷前、贷中、贷后策略的落地案例
  • 强调数据分析能力和模型应用成果,如使用SQL/Python进行风险特征分析
  • 展示海外市场相关经验或英语工作能力
  • 如有合作推动业务落地的案例,突出跨团队协作和项目管理能力
  • 提前熟悉海外信贷市场的风险特点,了解国际风控合规知识
  • 强化英语商务沟通能力,准备英文面试

面试指南

  • 回答时采用STAR法则,即情境、任务、行动、结果,突出数据驱动和量化结果
  • 同时体现对业务的思考和权衡
  • 请介绍你制定贷前授信策略的完整流程,遇到的主要挑战是什么?
  • 如何使用数据分析和模型优化风险策略?举例说明
  • 你如何平衡风险控制和业务增长?请给出一个实际案例
  • 是否有海外市场风控经验?如何适应不同国家的客群特征?
  • 如何与业务团队协作推动策略落地?
  • 准备2-3个完整的风险策略项目案例,涵盖贷前、贷中或贷后

职位点评

70
综合评分

国际化平台,数据驱动,薪资优厚,但出差频繁。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求职业成长和高薪,能接受出差和一定工作强度的资深风控人士。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值65

薪资福利

75中等

蚂蚁集团薪酬竞争力强,但JD未明确具体薪资和福利,补偿性一般。

薪资信号未披露(AI估算:35K-55K/月)

成长发展

80较高

平台大、业务国际化,技能提升和职业发展空间广阔,但JD未明确晋升机制。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、风险策略、模型
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

需要出差,工作强度可能较大,生活平衡性一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

金融科技行业稳定发展,风控岗位具有社会价值,但使命感信号不强。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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