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网商银行-数据研发工程师/专家-杭州
网商银行-数据研发工程师/专家-杭州
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据工程
Etl
数据仓库
数据建模
数据治理
数据质量
AI 估算 · 25k–45k
杭州互联网大厂,数据研发需求旺盛,技能要求高,薪资竞争力强,一般15薪左右。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责金融监管合规业务的数据资产与数据仓库建设,通过ETL、实时计算等技术手段保障数据质量与稳定性,并推动数据治理与标准化工作
你将接触蚂蚁集团体系内超大规模数据平台,参与数据工具与产品的规划设计,赋能业务数智化决策
适合具备扎实数据建模功底、熟悉Hadoop/Spark/Flink生态且有大型项目经验的数据研发人才
最低要求
年以上工作经验,计算机等相关专业本科以上学历,具有丰富的数据建模实践经验
精通业务建模、数据仓库建模、精通ETL设计开发,具备体系化的数据质量与数据治理相关经验,有大型项目相关领域深入实践经验,能独立主导完成某一业务领域的整体模型设计,具备跨域的沟通协调能
精通hadoop/yarn/hive等大数据体系,深入了解起背后的实现原理,并能够调优
具有超大规模数据项目,有百万级TPS数据处理经验尤佳
掌握实时计算技术体系包括数据采集、计算引擎storm/spark/flink,对实时计算所涉及的事务、容错、可靠性有深入理
良好的思维逻辑性和语言表达能力,以及良好的项目沟通和协调能力
具备一定的JAVA、Python语言的开发能力,具备机器学习算法能力尤佳
有金融背景优先
工作职责
负责监管合规业务数据资产和集市建设,拥抱监管及时了解金融行业动态,用大数据赋能业务数智化运营和决策,保障数据的质量和稳定性
参与金融机构数据标准、数据治理、元数据管理工作,负责数据标准的制定、修订
通过检核规则对相关质量问题进行分析和整改,把控方案进度
规划设计数据服务工具,提升数据研发的工作效率,搭建数据服务的工具/产品,赋能业务同学和业务产品,提升业务应用服务效率
负责数据质量、稳定性等数据管理,数据内部共享融通的数据平台,让数据标准更规范、数据获取更高效
优先资格
具有百万级TPS数据处理经验尤佳
具备机器学习算法能力尤佳
有金融背景优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台规模大,数据量级高,能接触超大规模数据治理与实时计算场景,技术成长快
- 蚂蚁集团技术积累深厚,团队专业度高,可学习成熟的数据体系和方法论
- 金融科技赛道前景好,监管合规需求持续增长,岗位稳定性强
- 有机会参与数据工具产品化,向数据产品方向拓展职业路径
- 金融监管合规领域业务复杂度高,需要较强的业务理解能力和严谨性
- 对大数据技术栈要求全面,需持续学习实时计算、数据治理等前沿知识
- 适合热爱大数据技术、有3年以上数据仓库或数据治理经验,希望在大型平台深耕数据领域并愿意接触金融业务的工程师
缺点 / 挑战
- 大厂工作节奏普遍较快,且涉及数据质量与稳定性责任,可能面临一定压力
角色解读
- 从数据研发工程师向高级专家或架构师发展,深化数据治理与实时计算领域的技术深度
- 可转型为数据产品经理或技术负责人,负责更大范围的数据平台与应用建设
- 在蚂蚁集团内部,有机会跨部门流动到其他数据中台或金融科技团队,拓展业务视野
- 负责监管合规业务的数据资产与数据集市建设,确保数据质量和稳定性,支撑业务数智化运营
- 参与数据标准制定、数据治理及元数据管理,落地质量检核规则并推动问题整改
- 设计并搭建数据服务工具/产品,提升数据研发效率和业务应用服务效率
- 管理数据平台,促进内部数据融通,让数据获取更高效、更规范
- 扎实的数据仓库建模能力,精通业务建模和ETL设计开发,能独立主导模型设计
- 精通Hadoop/Hive等大数据体系,深入理解原理并能调优,具备超大规模数据处理经验
- 掌握实时计算技术栈(Storm/Spark/Flink),理解事务、容错、可靠性等机制
- 熟悉Java/Python,有机器学习能力更佳,具备良好的沟通协调与跨域协作能力
申请策略
- 了解蚂蚁集团和网商银行的业务方向,特别是金融科技与数据合规领域
- 准备一两个体现主导大型数据项目的案例,突出解决问题和沟通协调能力
- 突出数据仓库建模和ETL设计经验,用具体项目展示模型设计与优化成果
- 强调大数据平台调优经历,如Hadoop/Hive性能调优、大规模数据处理实战
- 如有实时计算或数据治理项目,务必重点描述,并体现跨团队协作能力
- 提到金融背景或数据标准化相关经验,与岗位要求匹配
- 系统复习实时计算框架(Flink/Spark Streaming)的底层原理和调优方法
- 学习数据治理相关知识,如数据标准、元数据管理、数据质量工具
面试指南
- 对于项目类问题,采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,重点突出你的决策和贡献
- 对于技术原理问题,先讲概念框架,再结合具体场景展开,最后总结最佳实践
- 对于数据治理类问题,体现系统思维,从标准、流程、工具、组织几个维度回答
- 请描述一个你主导的数据仓库建模项目,如何进行模型设计和分层?
- 在Hadoop/Hive性能调优中,你用过哪些方法?遇到过哪些典型问题?
- Flink的实时计算如何保证精确一次语义?谈谈事务和容错机制
- 如何制定数据质量标准?如何推进跨部门的数据治理工作?
- 你如何评估和保障数据质量?遇到数据不一致问题如何排查?
职位点评
68
综合评分
技术含量高、平台大,发展机会好,但薪资待遇未明示且WLB存疑。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合以技术成长和职业发展为核心驱动,对工作节奏和灵活度要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展88
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
未提及具体薪资福利,但蚂蚁集团作为头部互联网企业,薪酬水平通常高于行业平均,稳定性较好,总体能提供不错的补偿性回报。
薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)
成长发展
88较高
职位涉及大数据、实时计算、数据治理等主流及前沿技术,平台数据规模巨大,可深入钻研,发展空间充足。
技术前沿主流现代技术
技术栈Hadoop、Hive、Spark、Flink、ETL、数据治理
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在杭州,明确要求现场办公,未提及弹性工时或远程,作息方面缺乏信息,但互联网大厂通常节奏较快。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
涉及金融监管合规,对保障金融系统稳定和数据规范有一定社会意义,但整体偏向企业内部支撑,使命感和行业影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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