海康威视
音频与传感-供应商质量管理工程师-杭州
音频与传感-供应商质量管理工程师-杭州
发布于 大约 24 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量管理
Iso9000
Qc7大手法
仪器
传感器
供应商质量管理
光学
办公软件
机械
电子
AI 估算 · 8k–15k
杭州中型企业，本科工程师岗位，质量管理经验要求，薪资处于市场中等偏上水平。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责海康威视音频与传感产品的供应商质量管理，涉及来料质量提升、新物料认证及供应商辅导
适合有质量或电子背景、善于沟通协调的求职者
工作地点在杭州
最低要求
本科及以上学历，质量、电子、光学及机械类相关专业
熟悉ISO9000质量管理体系与QC7大手法的运用
熟悉办公软件的使用，有统计分析的能力
具备独立分析解决问题的能力
有较强的组织、协调、沟通能力和良好的团队合作精神
有传感器或仪器行业经验者优先
工作职责
依据公司质量目标，负责供应商来料的质量提升策划、重要质量数据监控及日常问题改善
依据物料关键技术和质量要求，拆解物料关键工艺，对供应商新物料进行认证及问题闭环，输出物料质量保证方案
制作/更新各类关键物料检验规范及作业指导书，对进料检验人员及供应商质量人员传递物料质量要求并进行辅导、培训
优先资格
有传感器或仪器行业经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 海康威视行业领先，平台稳定，职业发展空间大
- 质量管理岗位技能通用性强，可跨行业迁移
- 能够深入供应链前端，积累供应商管理经验
- 需要频繁与供应商沟通协调，对沟通能力要求高
- 工作涉及大量数据分析和流程优化，需细心和耐心
- 传感器行业技术更新快，需持续学习
- 适合有质量、电子或机械背景，注重稳定平台和长期发展，善于沟通和解决问题的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向高级质量工程师、质量主管发展
- 积累供应链管理经验，转向采购或运营管理
- 深耕传感器或仪器行业，成为领域质量专家
- 负责供应商来料质量提升策划与监控，处理日常质量问题
- 对新物料进行认证，拆解关键工艺，输出质量保证方案
- 制作检验规范，培训进料检验和供应商质量人员
- 熟悉ISO9000质量管理体系和QC7大手法
- 具备统计分析能力，熟练使用办公软件
- 较强的组织协调和沟通能力，团队合作精神
申请策略
- 了解海康威视的企业文化和质量方针，在面试中体现对质量的热情
- 提前准备供应商质量问题解决的案例，展示分析思路
- 突出ISO9000、QC7大手法等质量管理体系经验
- 强调供应商管理或来料质量控制相关项目案例
- 展示数据分析能力，如使用Excel或统计软件处理质量数据
- 如有传感器或仪器行业经验，务必重点提及
- 补充学习六西格玛或精益生产知识
- 熟悉海康威视产品线及传感器技术基础
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动、结果，突出分析与协调能力
- 分步骤回答：确认问题、分析根因、制定方案、跟踪闭环
- 强调沟通与合作：与供应商、内部团队协同解决问题
- 请描述一次你成功推动供应商质量改善的经历
- 如何运用QC7大手法分析一个具体的质量缺陷？
- 如果新物料认证发现关键参数不达标，你会如何处理？
- 如何平衡质量要求与供应商交付压力？
- 复习ISO9000体系及QC7大手法，准备实际应用案例
职位点评
69
综合评分
稳定大厂、主流质量体系、技能通用性强，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合优先考虑技能成长与平台稳定、对WLB要求不极端的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值65
薪资福利
70中等
薪资处于杭州市场中等水平，海康威视为上市公司，福利较完善，但未提及具体薪资，需面议。
薪资信号未披露（AI估算：8K-15K/月）
成长发展
75中等
质量管理岗位技能通用性强，公司平台大，有培训指导，但晋升路径未在JD中明确。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈ISO9000、QC7大手法、统计分析
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
仅现场办公，未提及弹性工作或加班情况，杭州工作生活平衡一般，通勤可能较长。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
海康威视在安防和物联网领域有重要社会价值，质量管理保障产品安全，但JD未强调使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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