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萤石-结构设计工程师(智能锁锁体)-杭州

萤石-结构设计工程师(智能锁锁体)-杭州

发布于 大约 10 小时前

普通员工/个人贡献者

杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
Cad
压铸
智能锁
机械原理
注塑
钣金
Mim
冷镦
锁体结构

AI 估算 · 15k–25k

5年以上经验,硬件结构岗位,杭州大厂,薪资处于行业中上水平。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责智能锁锁体的结构设计与开发,从图纸绘制、模具跟进到量产支持全流程参与

需要扎实的机械设计功底和丰富的锁体结构经验,适合希望在智能锁领域深耕的硬件工程师

最低要求

本科以上学历,机械设计相关专业,能独立完成项目能力,具有较强的项目规划能力

熟练运用SolidWorks,CAD,Creo设计软件及office办公软件
专业基础知识扎实,对机械原理机构常规类型运动设计熟练(例如杠杆原理,凸轮原理,齿轮传动原理等),动手能力强
熟悉常规机械加工工艺,懂压铸,注塑,钣金,MIM,冷镦等模具结构,在进行产品结构设计时能充分考虑产品的工艺性能,了解常规材料特性及加工工艺,熟悉零件表面处理工艺
熟练智能锁结构类型,熟悉锁体传动结构类型,结构创新能力强
较强的沟通能力,工作细心,思路逻辑清晰,抗压能力强,有责任心,有较强的团队合作意识

工作职责

负责公司智能锁锁体结构设计

组织编制锁体结构设计3D图纸,2D图纸,BOM
负责锁体功能手板制作,测试,模具跟进和试产跟进
主导锁体试样工作,对锁体出现的结构技术问题进行及时的分析和处理
负责协助生产部门在锁体试制,转产和量产过程中提供技术支持和设计问题解决方案
负责公司已量产锁体的维护和优化

优先资格

从事锁体设计5年以上经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 海康威视旗下萤石品牌,平台大、稳定,智能锁行业处于增长期,发展前景好
  • 工作内容覆盖从设计到量产的全流程,能积累丰富的硬件工程经验
  • 团队技术氛围浓厚,可接触多种模具工艺和机械结构设计,提升综合能力
  • 需要协调模具厂、生产部门等多个环节,沟通成本高,需较强的项目管理能力
  • 智能锁市场竞争激烈,需持续创新以保持产品竞争力,对学习能力要求高
  • 适合有5年以上机械设计经验,专注精密结构设计,希望在智能硬件领域长期发展的工程师

缺点 / 挑战

  • 对锁体结构设计的精度和可靠性要求高,需反复测试与优化,工作压力较大

角色解读

  • 在智能锁锁体领域深耕,成为结构设计专家或技术骨干
  • 横向拓展到关联产品(如智能门锁整机、安防硬件等)的结构设计
  • 向项目管理或技术管理方向发展,带领团队完成复杂项目
  • 负责智能锁锁体的结构方案设计,使用SolidWorks等软件绘制3D/2D图纸及BOM表
  • 跟进锁体手板制作、模具开发、试产及量产,解决过程中的结构技术问题
  • 为生产部门提供技术支持,持续优化已量产锁体的性能和成本
  • 精通SolidWorks、CAD、Creo等设计软件,能独立完成结构设计
  • 扎实的机械原理知识,熟悉杠杆、凸轮、齿轮等常见运动机构
  • 熟悉压铸、注塑、钣金、MIM等加工工艺及模具结构,了解材料特性与表面处理

申请策略

  • 在简历中明确描述独立承担的项目角色和解决的技术难题,体现“独立完成项目”的能力
  • 了解海康萤石的产品线(如智能锁型号),面试时展示对产品的理解与改进思路
  • 突出锁体或类似精密机械结构的设计项目经验,展示从概念到量产的完整案例
  • 重点列出SolidWorks、CAD等软件的使用年限和熟练程度,以及复杂曲面/机构设计能力
  • 强调对压铸、注塑、MIM等工艺的理解,以及在成本优化和问题解决方面的实际成果
  • 系统学习智能锁锁体常见传动结构(如行星齿轮、离合器)的设计方法
  • 了解当前主流智能锁的竞品结构,分析其优缺点,提升创新设计思维

面试指南

  • 对于结构设计问题:先定义问题边界,用理论知识分析根因,再结合经验提出方案,并给出验证方法
  • 对于工艺相关问题:说明该工艺的特点、限制,以及设计中如何避免常见缺陷(如缩水、飞边)
  • 对于优化类问题:以数据说话,列出优化前后的对比(成本、性能、寿命),并说明权衡点
  • 请详细描述你设计过的一款智能锁锁体结构,包括关键设计参数和优化过程
  • 如何解决锁体卡死或钥匙插拔不畅的问题?请分析可能原因和解决方案
  • 你对压铸和注塑模具的工艺有哪些了解?在设计时如何考虑模具可行性?
  • 如果量产时发现锁体噪音过大,你会从哪些方面进行排查和改进?
  • 请分享一个你通过结构优化降低成本的案例

职位点评

65
综合评分

大平台、技术成长好,传统硬件岗,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合注重技术成长、追求稳定平台且能接受一定工作强度的工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活40
使命价值60

薪资福利

70中等

职位薪资未披露,但大厂通常提供有竞争力的薪酬和福利,稳定性高。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

技术成长空间大,涵盖设计、模具、工艺等多方面,但锁体设计属于成熟技术,创新性有限。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈SolidWorks、CAD、Creo、压铸、注塑、MIM、机械原理
业务类型ambiguous

工作生活

40较低

仅现场办公,工作强度可能较大,未提及弹性工时或WLB。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

智能锁行业稳步增长,社会影响中性,技术路线稳健。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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