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Software Engineer - Athena Synapse, IS&T Ai & Data Platforms
Software Engineer - Athena Synapse, IS&T Ai & Data Platforms
发布于 大约 7 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
数据工程
CI/CD
数据管道
机器学习平台
AI 估算 · 40k–70k
苹果高级软件工程师,数据平台方向,技术栈含分布式大数据和ML,薪资竞争力强,通常13薪加股票,上海地区月薪40k-70k合理。
职位详情
关于这个职位
加入苹果上海的信息系统与技术部门,参与构建支撑全球业务的风控与机器学习平台
你将负责设计高可用、低延迟的实时决策服务和批处理数据管道,与数据科学家和分析师紧密合作,将业务需求转化为可扩展的工程系统
这是一个深度涉及大数据、ML平台和云原生技术的核心工程岗位
最低要求
年以上构建生产级软件或数据平台的经验,且具备大规模处理能力
精通Java、Python或Scala
熟练使用Spark、Flink、Kafka或类似的分布式数据技术
有设计、优化和调试大规模生产数据管道的经验
具备强大的系统思维、沟通和解决问题的能力
展现出行动导向、好奇心以及快速学习新技术的能力
工作职责
将业务和ML需求转化为可扩展的平台和决策系统
构建弹性、低延迟的服务,用于实时推理和流式数据
为数据和ML定义金标准的CI/CD、可观测性和SLA实践
交付自动化管道,支持特征、训练和在线服务
推动数据和ML工作负载的性能和成本优化
通过监控、验证和漂移检测管理数据和模型健康
优先资格
有ML/AI平台经验,包括特征工程、模型训练或GenAI工作流
熟悉Kubernetes和云原生技术
有阿里云或其他云平台在受监管或区域特定环境(包括PIPL)中的经验
有指导工程师和推动技术协作的经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 岗位涉及实时决策、批量分析、ML平台,技术栈全面,职业发展空间大
- 薪资福利优厚,股票激励,稳定性高
- 与跨职能团队(数据科学家、业务伙伴)紧密合作,锻炼沟通和协作能力
- 苹果内部流程严谨,可能对工程规范要求极高,需适应成熟企业的文化
- 内部平台导向,业务成就感可能不如面向外部用户的产品直接,但影响范围广
缺点 / 挑战
- 苹果全球品牌,平台规模大,技术挑战高,能显著提升大数据和ML工程能力
- 大规模分布式系统复杂度高,需要处理低延迟、高可用和成本优化的多重压力
- 适合有多年大数据平台经验、热爱技术挑战、愿意在成熟大厂深耕工程细节的资深工程师
角色解读
- 在苹果内部,可以从软件工程师晋升为高级工程师、技术负责人,逐步主导平台架构设计
- 随着ML和数据平台的重要性提升,可向ML基础设施、数据架构师或技术专家方向发展
- 有机会接触GenAI等前沿领域,积累大规模数据工程经验,未来可跳槽至顶尖科技公司或创业公司
- 将业务需求和机器学习需求转化为可扩展的平台和决策系统,涉及实时推理和流式数据处理
- 构建高可用、低延迟的微服务,支撑近实时决策和批量分析
- 定义并实施CI/CD、监控和SLA实践,确保数据和模型在生产环境中的稳定性和健康度
- 与数据科学家和业务团队协作,优化数据管道性能,推动成本效率提升
- 扎实的Java/Python/Scala编程能力,能够编写生产级代码
- 深入理解Spark、Flink、Kafka等分布式数据技术,具备实际调优经验
- 熟悉云原生技术(如Kubernetes)和现代CI/CD流程,有大规模系统设计经验
- 较强的系统思维和问题排查能力,能快速学习新工具和框架
申请策略
- 了解苹果内部的信息系统和技术部门结构,以及Athena平台在风控决策中的价值
- 准备真实案例,展示跨团队协作和推动技术决策的能力
- 突出5年以上生产级数据平台的构建经验,强调具体规模(如每日数据量、QPS、SLA)
- 详细展示Spark/Flink/Kafka相关项目,包括优化和排障案例
- 如有ML平台或GenAI经验,务必强调,这是优先项
- 体现对CI/CD、监控和成本优化的实践经验,匹配岗位关键职责
- 复习并巩固Java/Python/Scala的底层并发和性能调优技巧
- 熟悉Kubernetes和阿里云等云平台,了解PIPL合规要点
面试指南
- STAR法则:描述背景、任务、行动、结果,突出量化指标
- 技术问题先讲清原理,再结合实践案例,最后反思可改进之处
- 对于开放性问题,先明确约束条件,再给出设计方案,并讨论权衡
- 请描述一个你设计过的复杂分布式数据管道,如何保证低延迟和高可用?
- Spark和Flink的区别是什么?在什么场景下选择哪个?
- 如何监控和调试一个生产环境中的Kafka消费者积压问题?
- 你如何理解ML模型漂移?有什么检测和应对策略?
- 举一个你推动技术改进或成本优化的例子
职位点评
70
综合评分
苹果上海数据平台工程师,技术栈前沿,发展空间大,但工作强度未知,WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求技术深度和职业成长、能接受高强度工作的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值65
薪资福利
75中等
苹果品牌和薪资水平通常较高,但JD未披露具体薪资福利,补偿性激励需结合市场认知。
薪资信号未披露(AI估算:40K-70K/月)
成长发展
85较高
岗位核心是构建ML和数据平台,技术栈前沿,涉及Spark/Flink/Kafka和云原生,发展性极强。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Java、Python、Scala、Spark、Flink、Kafka、Kubernetes、机器学习、GenAI
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
仅现场办公,未提及远程或弹性,苹果工作强度可能较高,生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
65中等
防欺诈和风控对社会有正面意义,但属于内部平台,直接社会影响有限,行业前景好。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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