歌尔股份
物料开发岗(047408)
物料开发岗(047408)
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
潍坊市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
供应链管理
供应商管理
成本意识
机械设计
沟通能力
物料标准化
自动化
质量管控
验证方案
AI 估算 · 10k–16k
潍坊生活成本较低，制造业物料开发岗位薪资中等，硕士3年经验有一定议价能力。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责物料开发与管理，包括物料参数标准化、验证方案库建设、物料池准入与动态管理，需要与研发、工艺、采购等部门协同，适合具备机械设计或自动化背景、注重质量与成本控制的工程师
最低要求
硕士以上学历，3年以上新物料导入经验
（特别优秀者可适当放宽学历要求）
机械设计、自动化等相关专业
沟通能力强，能够与研发、工艺、采购等部门有效对接
抗压能力强，责任心强，具有良好的质量认知、成本意识和风险意识
工作职责
工作职责
物料参数标准化：
梳理现有量产物料基准参数并形成标准化手册，对标替代物料参数补全缺失信息，结合产品迭代与问题反馈动态优化参数体系，夯实验证工作基础
验证方案库完善：
搭建各类物料标准化验证方案模板，开发高风险物料专项验证方案
定期迭代方案库，淘汰冗余测试项目、优化测试方法，构建可复用、全覆盖的验证体系
物料池准入与动态管理
组织物料准入评审，将合格物料纳入物料池
建立物料池动态管理机制，定期复盘、优胜劣汰，协同供应商持续提升物料质量稳定性
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在大型上市企业工作，平台稳定，接触面广，能积累供应链管理经验
- 涉及物料标准化和验证体系，专业性强，能提升技术和管理能力
- 地处潍坊，生活成本较低，工作与生活平衡相对容易
- 制造业薪资水平相对互联网行业偏低
- 适合有机械/自动化背景，喜欢供应链管理，注重稳定性和生活平衡的求职者
缺点 / 挑战
- 需要与多个部门协调，沟通成本较高
- 物料质量管理压力大，可能面临供应商管理难题
角色解读
- 可在供应链管理领域深化，成为物料专家或供应商质量管理专家
- 向供应链管理或项目管理方向发展，逐步承担管理职责
- 负责物料参数标准化，制定标准化手册，对标替代物料补全信息，动态优化参数体系
- 搭建物料验证方案库，开发高风险物料专项验证方案，定期迭代优化测试方法
- 组织物料准入评审，管理物料池动态机制，协同供应商提升物料质量稳定性
- 具备机械设计或自动化专业背景，熟悉物料特性与验证方法
- 较强的沟通协调能力，能跨部门对接研发、工艺、采购
- 具有质量意识、成本意识与风险意识，能够推动供应商持续改进
申请策略
- 了解歌尔股份的产品线，特别是智能装备相关的物料需求
- 在面试中展示对物料成本和质量控制的深入思考
- 突出新物料导入或物料管理相关项目经验，量化成果
- 强调标准化、验证方案设计的能力，展示系统思维
- 展示跨部门协作和供应商管理案例，体现沟通协调能力
- 学习质量管理工具如FMEA、8D等
- 了解ISO质量管理体系和供应链管理知识
面试指南
- 用STAR法则描述具体项目经历，突出个人贡献和结果
- 展示系统性思维，从标准制定到验证再到动态管理
- 强调沟通协调能力和解决问题的实际方法
- 请介绍一下你之前的新物料导入流程？
- 如何建立物料验证方案？举例说明
- 如何推动供应商改善物料质量？
- 遇到多部门意见冲突时如何处理？
- 准备一两个物料开发或管理案例，量化结果
职位点评
70
综合评分
制造业稳定岗位，技能成长空间尚可，薪资中等，工作节奏平稳。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求稳定和技能沉淀的求职者，对意义感要求不高。
表现最好
工作生活
相对薄弱
使命价值
薪资福利65
成长发展75
工作生活80
使命价值55
薪资福利
65中等
薪资在潍坊当地属于中上水平，但相比一线城市偏低；公司为上市公司，稳定性较好；整体补偿性一般。
薪资信号未披露（AI估算：10K-16K/月）
成长发展
75中等
岗位涉及物料标准化和验证体系，有专业成长空间，但发展路径相对垂直，需要主动拓展。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈机械设计、自动化、验证方案、供应链管理
业务类型ambiguous
工作生活
80较高
工作地点在潍坊，生活成本低，公司规模大，但未提及弹性工作，按现场办公，预期有正常工作日。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
制造业是社会基础，但岗位对个人意义感一般，更多是功能性价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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