Watch Jobs
Universal Music logo
环球音乐
Senior Royalty Admin Executive
立即应聘

Senior Royalty Admin Executive

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务
Microsoft Office
中英文
数据处理
沟通协作
版权管理
细节把控
音乐版权
版税处理

AI 估算 · 15k–25k

音乐版权管理岗位，环球音乐平台，2-3年经验，北京薪资中等偏上。

职位详情

关于这个职位

这个职位主要负责维护音乐作品和协议的版权注册，处理全球版权相关事务，并与本地协会及平台合作解决版权问题

同时作为系统超级用户支持全球团队，还涉及管理实习生和完成领导分配的项目
适合对音乐产业有热情、细心且有2-3年相关经验的人

最低要求

热爱音乐，为能帮助词曲作者感到自豪

年音乐版权领域或会计/业务数据处理经验
中英文听说读写流利
学习能力强，擅长系统数据操作
熟悉微软办公软件，如Excel、PPT、Word等
愿意从事细致、繁重的计算机任务
工作精确，良好的沟通和团队合作精神

工作职责

能够准确及时地在UMPG版权与版税系统中维护音乐作品和协议注册，并解决或协调解决产生的任何问题

与全球管理团队、平台合作伙伴和本地协会建立并保持紧密合作，解决版权相关问题
担任UMPG版权与版税系统的超级用户，支持全球团队进行系统升级和增强
了解版税处理流程，并与版税团队合作解决与版权相关的错误
主动管理并安排行政实习生的工作任务，注重细节
处理职能领导分配的临时项目和请求

优先资格

商业/会计/金融/统计、音乐商业管理或相关领域的学士和/或硕士学位者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 环球音乐是全球领先的音乐公司，平台大，能接触国际音乐版权业务
  • 工作内容涉及版权、数据、系统，综合性强，能积累行业专业知识
  • 与全球团队协作，提升跨文化沟通能力
  • 帮助词曲作者获得收益，工作有意义感
  • 工作细致繁琐，需要大量计算机操作，可能较枯燥
  • 对中英文要求高，要求精准沟通
  • 薪酬未披露，可能需通过谈判确定
  • 晋升路径不明确
  • 适合细心负责、热爱音乐、有数据处理经验，并希望在音乐行业深耕的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 向版权管理专家或团队主管发展，管理更大范围业务
  • 可向版税分析、音乐商务管理等方向拓展
  • 利用环球音乐平台积累行业资源，未来可转向音乐产业其他管理岗位
  • 维护音乐作品和协议在UMPG版权系统中的准确注册，并解决相关问题
  • 与全球管理团队、平台合作方和当地协会协作，处理版权问题
  • 作为系统超级用户，支持全球团队进行系统升级和增强
  • 参与版税处理，与版税团队协作解决版权相关错误，并安排实习生工作
  • 具备2-3年音乐版权或会计/数据处理经验
  • 中英文流利，听说读写俱佳
  • 熟悉Excel、PPT、Word等办公软件
  • 细致耐心，能处理大量计算机工作，具备良好的沟通和团队合作精神

申请策略

  • 关注环球音乐的企业文化，在面试中展现对音乐的热情
  • 了解音乐行业动态，尤其数字音乐版权趋势
  • 突出音乐版权、版税或数据处理相关经验
  • 展示中英文双语工作能力，如国际项目或跨团队协作
  • 强调Excel、系统操作等工具技能
  • 体现对音乐行业的热爱和理解
  • 学习版权管理系统的基本概念，如UMPG或类似系统
  • 提升Excel高级功能，如数据透视表、VLOOKUP

面试指南

  • 使用STAR法则描述经历，突出结果
  • 强调细节处理和问题解决思路
  • 展示对版权工作的热情和责任感
  • 请分享你在音乐版权或数据处理方面的经验
  • 如何处理大量重复性数据工作并保持准确性？
  • 你如何用英文和同事或客户沟通版权问题？
  • 如果系统出现版权数据错误，你会怎么解决？
  • 你如何管理实习生的工作任务？

职位点评

65
综合评分

音乐版权管理岗位，行业稳定，意义感强，但薪资和灵活性一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
适合对音乐有热情、追求工作意义感，并能接受常规办公和细致工作的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活55
使命价值80

薪资福利

60中等

该职位薪资未明确，但环球音乐作为行业巨头，薪酬应处于市场中等水平，福利较完善，但具体数字未知。

薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）

成长发展

70中等

职位涉及音乐版权系统管理，能积累行业知识，但技术含量不高，成长主要在于行业经验和专业深度。

技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

常规办公，未提及弹性或远程，工作强度未知。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

80较高

音乐行业具文化价值，职位帮助创作者获得版税，有正向社会影响。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号Passionate about Music、help songwriters
创新程度稳健跟随主流

环球音乐 的其他在招职位

相似职位推荐

Watch Jobs