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生产优化与服务工程师-临港(2027届校招)(J13312)

生产优化与服务工程师-临港(2027届校招)(J13312)

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
生产制造
Kpi管理
安全管理
工业工程
成本控制
数据分析
质量管理
跨部门沟通

AI 估算 · 15k–25k

半导体制造巨头校招,硕士学历,上海地区薪资有竞争力,该岗位偏生产管理优化,薪资高于一般职能岗。

职位详情

关于这个职位

作为生产优化与服务工程师,你将负责协调监控工厂各部门的质量、安全、成本、人员效率和KPI,通过数据分析推动生产运营持续改进

该岗位需要较强的跨部门沟通能力和数据敏感度,适合工业工程、数学等理工科背景的硕士应届生

最低要求

工业工程、管理类、计算机、机械、软件开发、数学、微电子、自动化等相关专业

工作职责

负责协调和监控厂内各部门质量稳定性,提高产品质量和稳定性

负责协调和监控厂内各部门安全稳定性,降低安全隐患
负责统筹和监控厂内各部门成本相关指标的数据,汇总整理、分析和报告
负责统筹和监控厂内各部门人员效率相关的数据,汇总整理、分析和报告
负责统筹和监控厂内各部门KPI完成状况

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 中芯国际是行业龙头,平台稳定,能接触先进半导体制造运营体系
  • 岗位涉及多维度数据,能快速培养系统思维和数据分析能力
  • 校招培养机制完善,有明确晋升通道
  • 工作内容偏协调监控,可能需要应对工厂倒班或高强度节奏
  • 生产现场环境有一定噪音和洁净要求,需适应制造业工作环境
  • 跨部门沟通多,需要较强抗压和应变能力
  • 适合工业工程、管理、数学等专业,对制造业运营感兴趣,且喜欢数据分析和跨部门协作的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 初期积累生产运营和数据分析经验,可向生产管理、精益改善方向发展
  • 在大型半导体制造企业,可晋升为生产主管、运营管理经理,或转型为工业工程师、数据分析专家
  • 协调各个生产部门,监控并提升产品质量与安全水平,确保生产稳定
  • 统筹成本、人员效率等数据,进行汇总分析并形成报告,为管理决策提供支持
  • 跟进各部门KPI完成情况,推动关键指标达成
  • 具备工业工程、管理、数学等专业背景,理解生产运营流程
  • 熟练使用Excel、SQL等数据分析工具,能处理生产指标数据
  • 沟通协调能力强,能跨部门推动改善

申请策略

  • 提前了解中芯国际业务和半导体制造流程,展现行业热情
  • 在面试中体现对生产数据优化的思考和案例
  • 突出数据分析项目或实习经历,如用Excel/SQL处理生产数据
  • 强调跨部门沟通或组织协调经历,体现推动能力
  • 如有精益生产、六西格玛相关学习或证书,重点展示
  • 学习SQL、Python基础,提升数据处理效率
  • 了解制造业KPI指标体系,如OEE、良率、成本管理等
  • 熟悉工业工程前沿方法,如VSM、TPM

面试指南

  • 对于分析类问题,采用“定义指标-收集数据-分析原因-提出对策”的结构
  • 对于跨部门问题,采用“倾听需求-共同目标-制定方案-跟踪反馈”的步骤
  • 如何分析生产过程中的良率问题?
  • 你如何理解成本控制与质量提升之间的关系?
  • 如果各部门KPI冲突,你如何协调?
  • 用Excel处理过哪些数据分析场景?
  • 请举例说明你是如何跨部门推动一项改进的
  • 复习工业工程核心概念,如生产计划、标准工时、瓶颈分析

职位点评

68
综合评分

大型半导体制造厂生产优化工程师,平台稳定、学习空间大,但工作地点较远且现场办公。

从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。

更适合这类人
适合重视平台成长和专业技能积累,能接受制造业现场工作的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

公司平台稳定,薪资福利具有竞争力,但半导体制造岗位薪酬上限略低于头部互联网。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

岗位能系统接触半导体制造运营指标体系,兼具技术与管理发展双通道。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、KPI、质量管理
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

工厂现场办公,地点在临港可能较远,工作节奏和加班情况不明。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

半导体制造是战略性行业,岗位对产业自主可控有积极意义,但日常偏事务性协调。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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