
卓胜微
EHS工程师
EHS工程师
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
无锡市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
健康、安全与环境 (HSE)
Ehs
Iso体系
半导体
团队合作
安全工程
政府事务
环保
职业健康
隐患排查
AI 估算 · 12k–18k
3年经验半导体EHS,无锡市场中等水平,13薪。
职位详情
关于这个职位
负责公司EHS管理体系,涵盖职业健康、安全环保的合规运营
需处理政府审核、隐患排查、ISO体系维护及职业健康体检
适合有3年以上工厂EHS经验、责任心强的专业人士
最低要求
本科及以上学历,安全/环保等相关专业
年及以上工厂EHS合规性管理相关工作经验,有半导体公司相关工作经验优先,能独立完成工作,熟悉ISO体系
熟悉政府主管部门的办事流程
具备较强的分析、学习能力,责任心强,有团队协作能力等
性格豁达开朗,具有良好的沟通协调技巧及团队合作精神
耐压能力及责任心强,能够配合公司要求适当进行加班或出差
工作职责
分解细化EHS工作职责细项,对工作实施清单化管理,制定阶段性工作目标,推进业务正常开展
负责监控安全、环保、职业健康指标,根据法律法规的要求及时完成确认
负责公司新、改、扩项目 “三同时”(职业健康为主)的执行情况及新设备、新工艺导入的职业健康风险评估及分析
监督更新EHS管理程序(职业健康为主),并确保有效运行实施
负责各类隐患排查工作,监督作业过程中的防护措施,确保人员作业行为安全性
负责外部配套设施(再生水厂)运行的日常监督及政府手续
负责各类隐患排查工作,监督安全、环保、职业健康防护措施的有效性
负责保护减少事故,安排职业健康三岗体检,保证职工身体健康,提高公司的社会和经济效益
负责职业健康日常管理工作(材料申报、网页填报、档案管理、岗位跟踪、危害因素检测等)
负责EHS方面(职业健康为主)的各类政府审核及监督陪同
负责完善ISO相关的管理体系,并确保有效运行实施
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 半导体行业前景好,公司平台稳定,EHS岗位专业性强
- 工作内容系统全面,能积累丰富的合规管理经验
- 无锡城市宜居,生活成本相对较低
- 职责范围广,需全面掌握安全、环保、职业健康知识
缺点 / 挑战
- 需要应对频繁的政府检查与法规更新,工作压力较大
- 明确要求加班和出差,工作强度较高
- 适合责任心强、细致严谨、有EHS或安全管理背景,能接受稳定但有一定工作压力的求职者
角色解读
- 向EHS经理或总监方向发展,负责整体EHS战略规划
- 可转向半导体行业其他合规或运营管理岗位
- 通过考取注册安全工程师等证书提升专业资质
- 负责公司EHS管理体系的维护与合规运营,包括职业健康、安全环保指标监控
- 处理新改扩项目的职业健康风险评估及政府审核对接工作
- 组织职业健康体检、隐患排查及ISO体系内外部审核
- 熟悉EHS相关法律法规及ISO14001/45001体系
- 具备隐患排查、风险分析和问题解决能力
- 良好的沟通协调能力,能对接政府及内部各部门
- 责任心强,能承受工作压力并适应加班出差
申请策略
- 了解卓胜微半导体业务特点,面试中展现对行业安全风险的认知
- 准备3-5个EHS项目案例,用STAR法则清晰描述
- 突出EHS合规管理经验,尤其是体系建立与审核经历
- 强调与政府部门对接的案例和成果
- 展示隐患排查、风险评估及事故预防的实际成效
- 体现半导体或制造业EHS相关经验
- 学习最新的安全环保法规和ISO标准更新
- 提升跨部门沟通和项目管理能力
面试指南
- 使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)
- 先描述背景,然后说明你的具体行动,最后量化成果或影响
- 请介绍你如何建立和维护EHS管理体系?
- 如何应对政府环保或安全检查?请举例
- 如何进行职业健康风险评估?
- 如果发生安全事故,你的应急处置流程是什么?
- 如何推动员工安全意识提升?
- 准备好过往EHS项目或工作案例,突出你的贡献
职位点评
59
综合评分
半导体公司EHS岗位,专业稳定有保障,但需要适当加班,适合有责任心的专业人士。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求专业成长、能接受稳定工作环境但有一定工作压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活40
使命价值60
薪资福利
60中等
JD未提及具体薪资和福利,但半导体公司一般提供有竞争力的薪酬;需加班工作,补偿性动机满足一般。
薪资信号未披露(AI估算:12K-18K/月)
成长发展
70中等
EHS岗位专业性强,能积累合规管理经验,但JD未明确晋升通道或培训;技术为传统成熟领域。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈EHS、ISO14001、ISO45001
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
明确要求加班和出差,现场办公无弹性,WLB较差。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
半导体行业增长快,EHS保障员工健康安全有社会价值,但岗位本身创新性一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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