长鑫存储
RAS架构设计专家-RAS Architecture Design Expert(J21265)
RAS架构设计专家-RAS Architecture Design Expert(J21265)
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公芯片设计
芯片设计
Bist
Dram
Jedec
Pytorch
Ras
Soc
Tcl
Tensorflow
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
国产存储核心赛道、薪资偏高、前沿技术栈与标准制定，WLB未明确但挑战较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6.5万
与芯片设计中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1860 个在招 · 其中芯片设计 约 140 个
市场机会
选择面较广
上海 · 芯片设计 · 约 410 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责DRAM存储芯片的RAS（可靠性、可用性、可服务性）架构设计与规划
你需要分析JEDEC标准，联合客户定义功能边界，并主导RAS功能的架构设计与实现，同时推动行业相关标准的制定与演进
最低要求
硕士及以上学历，计算机/电子工程及应用/计算机科学/数学相关专业，具有SoC及DRAM可靠性（RAS）设计的方法论和实践能力
能使用Python/Perl/TCL完成自动化分析脚本编写，能使用PyTorch/TensorFlow框架进行数据分析或模型开发，设计过DRAM修复功能电路或BIST电路架构
能分析并定义服务器在数据中心应用中的可靠性需求，具有5年以上SoC、服务器及RAS设计架构经验，特别是SoC/DDR可靠性及测试分析
主导或作为核心成员完成至少2个SoC/DRAM RAS相关项目的设计与实现
具有团队协作能力，能主动与多团队对齐目标并输出清晰总结文档
工作职责
RAS需求分析： 分析JEDEC可靠性要求，总结并制定与系统可靠性相关的DRAM RAS方案
方案定义与对齐： 联合服务器系统客户，定义公司所需的DRAM RAS范畴与功能边界
特性规划与扩充： 搜集总结公司现有及所需RAS相关特性，制定并推动扩充或开发对外开放的RAS功能
架构设计与协作： 与各设计团队合作，主导RAS功能的架构设计与实现，输出规范文档并推动方案落地
标准推动与合作： 联合业界（服务器系统客户及关键友商），策划并推动RAS相关标准制定与演进
优先资格
博士优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于国产存储芯片核心赛道，技术壁垒高，个人行业影响力大（参与标准制定）
- 平台大，能接触到最前沿的服务器系统级需求与DRAM底层架构，技术视野开阔
- 技术难度极高，需要跨团队、跨公司甚至跨行业进行标准对齐与沟通，协调成本高
- 对底层硬件和系统级可靠性的理解要求极深，学习曲线陡峭，需持续跟进最新标准
- 适合在存储芯片或SoC领域有深厚积累，具备系统级思维，且有志于参与行业标准制定的资深技术专家
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向首席架构师、技术总监或RAS标准委员会核心专家方向发展
- 成为存储芯片可靠性领域的顶尖技术领军人物，掌握行业话语权
- 负责DRAM存储芯片的RAS（可靠性、可用性、可服务性）架构设计与整体规划
- 对接服务器系统客户与业界标准，定义并推动RAS功能的落地、扩充与演进
- 深厚的SoC及DRAM RAS设计经验，熟悉JEDEC标准及服务器数据中心可靠性需求
- 精通Python/Perl/TCL脚本及PyTorch/TensorFlow数据分析，具备DRAM修复或BIST电路架构设计能力
申请策略
- 准备详细的项目案例，展示如何从需求分析到架构设计再到落地的全流程能力，体现系统级思考
- 突出主导过的SoC/DRAM RAS项目经验，特别是DRAM修复功能或BIST电路架构的设计成果
- 强调与服务器系统客户对接及推动行业标准制定的经历，展现跨部门协作与行业影响力
- 深入研读最新的JEDEC标准及服务器系统对DRAM可靠性的前沿需求
- 提升使用AI框架（PyTorch/TensorFlow）进行硬件数据分析或良率模型开发的能力
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答项目经验，突出个人核心贡献与最终收益
- 在平衡需求时，强调系统级思维、数据驱动决策和跨部门沟通机制
- 在标准制定问题上，突出行业视野、技术说服力和合作共赢的策略
- 请详细描述你主导过的一个DRAM RAS项目，从需求分析到架构落地的全过程
- 在定义DRAM RAS功能边界时，如何平衡系统客户需求与芯片设计成本/面积？
- 如何利用PyTorch/TensorFlow等AI框架辅助DRAM可靠性数据分析或模型开发？
- 在推动RAS相关标准制定时，遇到过哪些分歧，是如何解决的？
- 复习JEDEC最新标准及数据中心服务器对DRAM RAS的具体要求
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活50
使命价值85
薪资福利
85较高
作为超大型半导体企业的专家级架构岗，薪资水平在硬件研发领域处于高位，能提供极具竞争力的薪酬回报。
薪资信号未披露（AI估算：5千–8万/月）
成长发展
90较高
岗位涉及行业标准制定与前沿架构设计，技术壁垒极高，能极大提升个人在存储芯片领域的行业影响力和技术深度。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈DRAM、RAS、SoC、Python、PyTorch、TensorFlow、BIST、JEDEC
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未明确提及工作模式与加班情况，但作为核心架构专家岗，通常工作节奏较快，需现场办公。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
参与国产存储芯片核心可靠性架构设计及行业标准制定，对提升国产DRAM在数据中心领域的竞争力具有重大战略意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度开拓性创新（行业首创）
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