
普通员工/个人贡献者
综合评分 76
国产DRAM龙头核心测试岗,技术壁垒高、发展性强,薪资优渥但量产阶段节奏较快。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
4.5万
比测试开发中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1860 个在招 · 其中测试开发 28 个
市场机会
选择适中
合肥 · 测试开发 · 32 个在招
该职位主要负责DRAM芯片在CP/ATE阶段的测试方式开发与架构构建,主导良率提升与失效根因分析
教育背景与专业知识:本科及以上学历,微电子、自动化、通信工程、电子信息及相关专业,具备半导体器件物理与集成电路基础
测试方式开发:主导新产品研发与量产阶段CP/ATE产品测试方式开发,构建完善的测试架构支撑产品验证
有Nanoprobe等失效分析设备使用经验者优先
优点
缺点 / 挑战
作为超大型半导体企业的主任工程师,薪资福利处于行业较高水平,但JD未披露具体薪资范围。
岗位涉及前沿的DRAM测试与失效分析,技术壁垒高,有利于个人专业技能的深度积累与行业前沿技术的掌握。
岗位未明确提及工作模式与加班情况,半导体量产阶段通常节奏较快,WLB情况需进一步确认。
国产DRAM龙头企业的核心技术岗,对解决国家存储芯片'卡脖子'问题、推动国产替代具有重要战略意义。
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