品质技术岗(J53064)

优缺点分析

角色解读

• 在品质领域深耕，成长为资深品质工程师或品质经理
• 积累客户管理经验，转向供应商质量管理或项目管理方向
• 依托京东方大平台，可跨产品线或跨部门发展，如研发、制造等
• 主导新品导入阶段的品质管控，跟进问题点并追踪闭环
• 对接客户需求，制定和评审SIP/SOP等品质标准文件
• 应对客户日常及周期性审核，确保工厂品质体系符合要求
• 处理客户VOC，分析异常并推动改善措施落地
• 熟悉品质管理工具，如QC七大手法、8D报告等
• 具备结构件、电路或光学分析能力，能定位产品异常
• 有较强的思维逻辑和报告编制能力，清晰呈现问题与对策
• 良好的内外部沟通能力，能协调客户与厂内资源

申请策略

• 了解京东方苏州工厂的主要产品和客户，面试时展示匹配度
• 强调自己的稳定性和长期发展意愿，品质岗看重经验积累
• 突出3年以上TV/MNT/IOT产品的品质管理经验，附具体项目案例
• 强调熟练运用QC七大手法、8D等工具，并展示改善成果
• 体现与Dell/HP等客户对接的经验，说明如何处理客户审核和VOC
• 展示报告编制能力和数据分析能力，如用Excel/Minitab处理品质数据
• 提前学习六西格玛或精益生产知识，提升专业深度
• 加强数据分析能力，熟悉Minitab或JMP软件

面试指南

• 采用STAR法则：清晰描述情境、任务、行动和结果，突出你的角色
• 品质问题回答强调逻辑分析和闭环思维，展示你如何从根因到对策
• 沟通类问题展现同理心、数据支撑和结果导向
• 请描述一次新品导入中遇到的重大品质问题，你是如何推动解决的？
• 客户周期性审核前，你一般做哪些准备工作？
• 举例说明如何使用8D手法处理量产品异常
• 当客户VOC与厂内生产效率冲突时，你如何协调？
• 你认为TV和Monitor产品的品质管控有哪些异同？