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德科斯米尔
Specialist Equipment Coordination

Specialist Equipment Coordination

发布于 41 分钟前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.0–1.6万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公工业工程
工业工程
Cad
Iatf16949
Kaizen
Sap
供应链管理
六西格玛绿带
工业工程 (Ie)
工装管理
精益生产 (Lean)

值不值得投

73综合评分

综合评分 73

稳定外企、精益技术导向、专业成长空间大,但地理位置相对偏远

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.3万

比工业工程中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 270 个在招 · 其中工业工程 77 个

市场机会

选择面较广

本溪 · 工业工程 · 74 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责汽车线束及内饰产品变更过程中的设备与工装管理

工作内容涵盖协调产品变更、备件采购与库存控制、组装板件及测试模块的管理,以及利用IE工具(如精益生产、Kaizen)进行流程优化和设备规划,确保生产线的可持续性与高效运行

最低要求

教育背景:工业工程或相关专业高等教育学历,或接受过类似培训

工作经验:至少三年以上汽车行业工业工程、精益生产或改善方面相关工作经验
语言能力:良好的沟通协调能力,流利使用英语或德语
软件技能:熟练使用CAD和Office办公软件
专业技能:熟悉Kaizen、动作分析、时间分析等IE/精益工具
了解自动化、设备和工装等机械知识
资格认证:具有绿带及以上资格(Lean Six Sigma Green Belt)
质量体系:熟悉IATF16949质量体系审核

工作职责

负责产品变更过程中与设备、工装相关的变更管理,并输出相关技术文件

协调现有产品或新产品的变更,使其顺利进行
协调与组装板件/检测模块相关的产品变更管理、相关设备/备件的采购、备件/消耗品库存控制及管理,以确保生产的可持续性
新增备件的管理包括采购模式评估、SAP号申请以及最小库存定义
负责与组装板件、检测模块和辅助工具相关的产品变更管理
基于OPTIMAIN系统的组装板编号的管理,以及组装板件清单(BBSL)的创建、校验、更新和维护
协调组装板件和检测模块的相关问题,包括来料缺陷、设计缺陷和优化等
创建、更新和优化PIN Sheet,协助相关部门完成电检台及其他类似设备的放行、升级、改装和优化
负责检测台及其他类似设备的管理和规划,及相关样件的发送
确保遵守工作流程和上级工作指令

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国巨头企业平台稳定,提供规范的精益培训和职业发展路径
  • 涉及核心生产设备管理,技术积累深厚
  • 具备汽车行业IE背景,擅长精益改善,具备良好的跨文化沟通能力和抗压能力的求职者

缺点 / 挑战

  • 需频繁处理跨部门协调及突发设备问题,工作压力较大
  • 对英语/德语沟通能力有较高要求

角色解读

  • 可向高级工业工程师、精益项目经理或生产运营经理方向发展,深入参与工厂自动化与数字化改造
  • 作为工业工程专家,负责汽车生产线设备及工装的变更管理与维护,确保生产连续性
  • 精通精益生产工具(Kaizen、动作/时间研究),熟悉IATF16949体系,具备SAP及CAD操作能力,拥有六西格玛绿带资格

申请策略

  • 准备具体的Kaizen案例,说明如何通过IE工具解决设备或流程瓶颈
  • 了解德科斯米尔在汽车内饰领域的最新技术动态
  • 突出展示在汽车行业实施的精益改善项目成果,量化节省的成本或提升的效率
  • 强调绿带证书及IATF16949审核经验
  • 加强SAP系统在生产物料管理中的应用能力
  • 提升英语或德语的专业商务沟通能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述项目经历,重点突出数据支撑的结果
  • 强调跨部门协作中的沟通策略和问题解决逻辑
  • 请分享一个你主导的精益改善项目,你是如何识别问题并实施改进的?
  • 在处理设备变更管理时,如何平衡生产效率与质量控制?
  • 面对来料缺陷或设计缺陷,你通常如何协调研发、采购和生产部门解决问题?
  • 你对IATF16949体系中的哪些条款最熟悉?如何在日常工作中应用?
  • 复习精益生产核心工具(如价值流图、5S、标准化作业)
  • 准备关于设备全生命周期管理的思考

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利

75中等

作为跨国巨头企业,通常提供具有竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,但在非一线城市,绝对薪资水平可能不如一线城市大厂。

薪资信号未披露(AI估算:1.0千–1.6万/月)

成长发展

80较高

职位要求绿带资格及精益项目管理经验,表明公司对专业深度和管理能力的重视,有利于IE专业人士的技术深耕和管理能力提升。

技术前沿主流现代技术
技术栈Lean、Kaizen、SAP、CAD、IATF16949、OPTIMAIN
业务类型cost_center

工作生活

60中等

工作地点位于本溪小市镇,通勤距离可能较长,但生活成本较低;制造业岗位通常需遵守严格的工作流程,弹性工作空间有限。

工作模式未明确
办公地点郊区/偏远地区
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

身处新能源汽车及智能网联汽车快速发展的赛道,通过优化生产效率和设备管理,间接支持绿色制造和高质量出行体验的实现。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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