天马微电子
模组设备岗-组装/装配
模组设备岗-组装/装配
发布于 2 个月前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Sop
故障分析
精益改善
组装
装配
设备管理
Cfog
偏贴
值不值得投
57综合评分
综合评分 57
大型制造企业设备技术岗，薪资中等，技术成长性好，但灵活性一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比工艺工程中位数低
发布情况
长期在招 · 58 天前发布
公司情况
公司还在招多个职位
8 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 工艺工程 · 约 160 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责LCD模组组装/装配段设备的维护与管理，包括新设备导入、量产设备稳定运行、故障分析及改善，并培养技术员
适合有5年以上LCD行业组装/邦定/偏贴设备经验的专业人士
最低要求
本科及以上学历，理工类专业;
具备5年以上LCD行业，需要有组装 或 装配 或CFOG段 bonding（邦定）或偏贴（偏光片贴合）设备工作经验;
熟悉设备管理流程，对设备防呆防错有深入了解
具备良好的报告能力，熟练使用trouble shooting等分析工具，熟悉8D
对事情认真负责，坚持根因改善;
性格乐观积极向上，吃苦耐劳，具备一定的抗压能力
具备良好的沟通能力，具备跨部门组织能力
工作职责
负责组装机的设备release&，量产设备维护管理
主要考虑组装/装配/CFOG段 bonding/邦定/偏贴（偏光片贴合）等设备经验的人选
新设备管理：
（1）参与新设备技术需求评估并审核设计方案可行性
（2）负责新组装机的设备release管理（设备稳定性验证、文件编写、设备问题解决）
（3）负责新组装机前期设备安装、调试及验收，解决过程中出现的技术问题
量产设备管理：
（1）日常维护：对负责设备定期检修设备，处理突发故障，分析故障原因并进行改善
（2）体系文件：对负责设备制定设备操作规范（SOP）及维护保养计划，确保设备安全运行
（3）能力提升：对负责设备进行节拍瓶颈、换型效率分析和改善
（4）人员管理：对负责设备的技术员进行技能培养
优先资格
有自动点胶、自动螺丝锁付和视觉经验者优先;
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 天马微电子是显示面板行业知名企业，平台稳定，技术积累丰富
- 设备管理岗位技能性强，可提升专业深度
- 职位有人员培养职责，锻炼管理能力
- 上海地区就业机会多，薪资有竞争力
- 制造业设备维护可能需要倒班或加班，工作环境有噪音/洁净室要求
- 行业技术迭代快，需持续学习
缺点 / 挑战
- 需要处理突发故障，压力较大
- 适合有LCD行业设备经验、喜欢动手解决技术问题、能承受一定工作压力的工程师
角色解读
- 从设备工程师向设备主管或工艺经理发展，负责更大范围的生产线管理
- 可转向设备供应商或相关行业，积累技术管理经验
- 在显示面板行业深耕，成为设备领域专家
- 负责新组装/装配设备的导入，包括技术评估、安装调试、验收和稳定性验证
- 管理量产设备的日常维护，处理突发故障，分析根本原因并改善
- 制定设备操作规范和维护保养计划，确保设备安全运行
- 提升设备效率，分析节拍瓶颈和换型时间，并培训技术员
- 精通LCD模组组装/装配/邦定/偏贴设备原理和操作
- 熟悉设备管理流程，掌握防呆防错设计理念
- 熟练使用8D、Trouble Shooting等分析和报告工具
- 具备跨部门沟通和团队协作能力
申请策略
- 了解天马微电子的产品线（LCD/OLED）和模组工艺，在面试中体现行业认知
- 准备1-2个设备故障解决的成功案例，展示根因分析能力
- 突出5年以上LCD设备经验，重点提及组装/装配/CFOG邦定/偏贴等具体设备
- 展示设备管理成绩，如良率提升、故障率降低、效率改善等量化数据
- 强调8D、Trouble Shooting等工具熟练度，附上案例
- 体现跨部门协作和团队培养经验
- 熟悉自动点胶、自动螺丝锁付和视觉系统，增加竞争力
- 学习精益生产和设备管理（TPM）相关知识
面试指南
- 使用STAR法则回答故障处理问题，突出分析方法和结果
- 从数据收集、原因分析、改善措施、效果验证四步回答效率提升问题
- 强调标准化和持续改进，并结合实际案例
- 请描述一次你成功处理设备重大故障的过程
- 如何对设备进行节拍瓶颈分析和改善？
- 你如何编写SOP和制定维护保养计划？
- 你是如何培养技术员的？
- 如何看待设备防呆防错？
职位点评
薪资福利60
成长发展65
工作生活50
使命价值45
薪资福利
60中等
职位未透露薪资，但公司为大型制造企业，通常提供稳定薪酬和福利，补偿性一般。
薪资信号未披露（AI估算：1.5–2.5万/月）
成长发展
65中等
职位技术深度较高，有设备管理和人员培养机会，但晋升路径未明确，发展性中等。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈设备管理、组装、装配、bonding、偏贴
成长机会技能培养
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
职位为现场办公，工作时间可能受生产影响，灵活性较低，但具体加班情况未提及。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
45较低
显示面板行业成熟，职位主要保障生产，社会价值一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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