
欣旺达
产品经理-家储
产品经理-家储
发布于 大约 6 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
产品规划
储能
售前支持
工商储
市场分析
技术交流
数据中心
文档撰写
英文
AI 估算 · 15k–25k
储能行业需求旺盛,产品经理岗位技术与市场结合,深圳薪资水平中等偏上
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责工商业储能、家储、数据中心等产品的规划、管理与售前技术支持
您需要分析市场和用户需求,制定产品路线图,输出相关文档,并协助销售团队进行技术交流与方案制定
适合有2年以上储能行业产品或售前经验、理工科背景且英语流利的求职者
最低要求
本科及以上学历,理工科专业,英文能作工作语言
年以上储能行业产品/售前工程师岗位经验,熟悉储能技术及相关知识,海外工商储/家储/数据中心产品经验优先
年以上储能相关产品(PCS/储能系统/电力系统/光伏/风电/EMS/BMS/储能温控系统/高低压电力设备/微电网等)研发设计和技术支撑经验,熟悉储能产品基本原理和系统价格,能够针对项目给用户制定合理的解决方案
工作职责
产品规划:负责对工商储/家储/网能/数据中心产品的市场、用户、渠道等需求进行分析,制定产品方案,规划产品Roadmap,并协调内外部资源落地实施
分析友商、市场等产品趋势,总结自身产品优劣势,为市场推广赋能
产品管理:产品文档的撰写,宣传单页、产品规格书、用户手册、安装手册、调试手册等产品相关的资料输出
产品外购料选型、匹配测试拉通等
内部赋能,给予前端相关的产品培训
售前项目支持:前期项目的基本技术支持(技术交流、配置确认、审厂支持等),中期的订单项目需求导入等
与营销人员配合,与客户进行技术交流、向客户讲解公司产品和技术方案,对客户问题进行答疑,分析与理解并挖掘客户需求和痛点,并根据客户需求制定技术方案等
领导交办的其他事务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 储能行业处于高速增长期,职业前景广阔,个人技能与行业趋势契合度高
- 欣旺达是知名锂电企业,平台大,能接触到完整的产品生命周期和海外项目
- 岗位涵盖产品管理与售前支持,能力锻炼全面,可快速提升综合竞争力
- 海外项目需要适应跨时区沟通和出差,对工作生活平衡有一定影响
- 适合有2年以上储能行业经验、擅长技术沟通与文档、愿意在快速发展的新能源赛道深耕的产品人或售前工程师
缺点 / 挑战
- 需要同时处理产品规划、文档、售前等多线任务,工作节奏较快,可能面临较大压力
- 对储能技术深度要求较高,需持续学习行业最新动态和技术标准
角色解读
- 可向储能产品线经理或解决方案总监方向发展,负责更大规模的产品组合和市场策略
- 有机会深入海外市场,成为国际化产品专家,或转向技术型销售(售前经理)
- 积累行业资源后,可跳槽至头部能源企业或创业公司担任产品负责人
- 分析储能市场趋势和客户需求,制定产品规划路线图,协调研发、供应链等资源推动产品落地
- 编写产品文档(规格书、用户手册等)并管理外购件选型,确保产品资料完整准确
- 为销售团队提供售前技术支持,包括技术交流、方案定制、客户答疑,助力项目签约
- 熟悉储能系统(PCS/BMS/EMS等)基本原理及系统架构,能独立制定技术方案
- 具备产品文档撰写能力和项目管理能力,能跨部门协调推动产品进度
- 优秀的英语沟通能力(可作为工作语言),能够支持海外项目交流
申请策略
- 在面试中准备一个完整的储能产品规划案例,展示从需求到落地的思路
- 了解欣旺达储能业务的最新动态和主要产品线,体现对公司的关注
- 突出储能相关项目经验,尤其是工商储、家储或数据中心产品的实际案例
- 强调英文能力,如参与过海外项目或使用英文撰写技术文档的经历
- 展示产品规划或售前支持的具体成果,如成功落地的产品、客户满意度提升等
- 深入学习储能系统关键部件(PCS/BMS/EMS)的原理与选型,可考取相关认证
- 提升需求分析和文档编写能力,学习Axure、XMind等工具辅助产品规划
面试指南
- 用STAR法则讲述项目经历:背景、任务、行动、结果,突出你的具体贡献和量化成果
- 分析市场问题:从技术、成本、政策、客户痛点等维度展开,展现系统性思维
- 处理需求冲突:先确认核心诉求,再评估可行性,联动技术、采购等部门给出折中方案
- 请描述一个你负责的储能产品从概念到上市的全过程
- 如何看待当前家储市场的竞争格局?欣旺达的优势在哪里?
- 客户对储能系统提出非标需求,你如何协调内部资源定制方案?
- 你过去写过的产品文档中,最难的一份是什么?为什么?
- 如果让你为东南亚市场设计一款家储产品,你会考虑哪些因素?
职位点评
65
综合评分
新能源储能产品岗,发展空间大但工作节奏快,薪资未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技术成长和职业发展、能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活40
使命价值70
薪资福利
65中等
该职位薪资在深圳处于中等偏上水平,但JD未明确具体福利,且行业竞争激烈,补偿性动机满足程度一般。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
80较高
储能行业增长快,岗位涉及产品全生命周期和海外项目,技术成长和职业发展空间较大,但JD未明确晋升路径。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈储能系统、PCS、BMS、EMS、微电网
业务类型profit_center
工作生活
40较低
该职位需要频繁支持售前项目,可能涉及出差和交流,工作强度较大,办公灵活性低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
储能行业对能源转型有积极意义,但该岗位更偏商业实现,社会使命感一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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