
普通员工/个人贡献者
综合评分 72
大型车企总部数据运营岗,技能成长空间好,薪资稳定,但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
13K
比数据运营中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1180 个在招
市场机会
选择不多
杭州 · 数据运营 · 8 个在招
该岗位是吉利汽车总部的销售运营岗,核心工作是搭建和维护业务数据治理与运营报表体系,同时负责销售终端录音检核,推动终端运营规范性提升
本科及以上学历,统计学、信息管理与信息系统、审计学、质量管理等相关专业优先,对数据治理与质量管理体系有基本认知
负责业务数据治理体系建设,包括数据口径定义与维护、数据质量校验规则制定、异常数据清洗与纠错,确保各业务系统间数据口径一致性与准确性
优点
缺点 / 挑战
吉利作为上市大企业,薪资福利在杭州处于中上水平,稳定性好,但初级岗位起薪不算特别高,整体补偿性中等偏上。
岗位涉及数据治理、报表体系、质量检核等多方面技能,能系统性提升数据分析能力,但偏执行层面,技术深度有限,发展性较好。
总部办公,杭州生活宜居,但岗位为现场办公,未提及弹性工作安排,汽车行业运营岗可能有一定工作强度,生活化满足中等。
吉利作为国产汽车龙头,在新能源汽车转型中积极布局,岗位对推动终端运营规范化有一定价值,但偏后台支持,意义感中等。