结构件资源开发

优缺点分析

角色解读

• 从供应商开发工程师向采购经理或供应链管理方向发展
• 在新能源电池产业积累了供应链资源后，可转向更资深的品类经理或供应链总监
• 也可横向跳槽至电池厂、整车厂或关键零部件企业，担任核心供应链角色
• 负责电池结构件供应商的寻源、评估与开发，为电池pack、模组提供结构件供应保障
• 主导新供应商的技术和质量体系审核，确保供应商能力满足要求
• 推动供应商样品确认、小批量试产，跟进导入过程中的问题解决
• 定期进行供应商绩效评估，参与成本分析和商务谈判，支撑降本目标
• 掌握冲压、焊接、压铸等结构件制造工艺及质量控制要点
• 熟悉供应商审核流程和质量体系（如IATF16949优先）
• 具备良好的沟通协调和商务谈判能力，能管理多方关系
• 能适应短期出差，具备独立开展现场审核的能力

申请策略

• 关注吉利电池业务的产业布局，了解其供应商体系特点
• 在投递时明确表达对新能源供应链岗位的热情和长期发展意愿
• 突出结构件供应商开发或采购项目经验，写明主导过的供应商导入案例
• 展示熟悉冲压、焊接、压铸等工艺，以及ISO9001/IATF16949等质量体系
• 强调成本分析和商务谈判成果，如降本百分比、谈判签约额等
• 如在电池或新能源汽车产业链有经验，务必放在显著位置
• 补充学习IATF16949以及五大工具（APQP、PPAP、SPC、MSA、FMEA）
• 了解锂电池结构件行业供应商格局和最新工艺技术

面试指南

• 用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答案例类问题
• 针对质量与成本冲突，强调通过技术改进、供应商协同等双赢手段
• 对工艺问题，从材料、设备、模具、质量控制等角度系统性回答
• 请分享一个你主导新供应商导入的完整案例
• 如何评估一个结构件供应商是否合格？
• 面对供应商质量和成本冲突时，你会如何决策？
• 请谈谈对电池结构件主要工艺流程（冲压、焊接、压铸）的理解
• 如果公司要求今年降本10%，你会通过哪些方式达成？