
普通员工/个人贡献者
综合评分 74
深耕新能源汽车核心控制技术的高阶岗位,技术成长性高,但对工作模式和WLB预期需审慎评估。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比汽车工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2670 个在招 · 其中汽车工程 约 180 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 汽车工程 · 88 个在招
这个职位是新能源汽车整车标定领域的主任工程师,主要负责PMS(动力管理系统)和VCU(整车控制器)的实车功能调试与标定工作
本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化、机电、车辆工程等控制专业
收集、整理标定所需的相关参数
优点
缺点 / 挑战
职位对专业技能和经验要求高,预期薪资处于市场较高水平,能满足资深技术人才的薪酬预期。但JD未提及具体福利,补偿性信息有限。
该职位深入新能源汽车核心技术领域,涉及前沿的控制理论与工具应用,技术成长空间大,能显著提升专业壁垒。
JD未明确提及工作模式、办公地点和WLB相关信息。根据汽车研发行业特点,此类标定岗位通常需要驻场进行实车调试,现场办公时间较多。
身处新能源汽车产业,直接参与推动绿色出行和产业升级,工作具有较强的社会价值和技术意义感。