罗氏
治疗领域经理 - 乳腺癌新品 - 上海
治疗领域经理 - 乳腺癌新品 - 上海
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公市场营销与传播
市场营销与传播
Kol管理
临床诊疗
乳腺癌
学术推广
肿瘤学
跨部门协作
项目管理
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
跨国药企肿瘤线市场岗，聚焦前沿乳腺癌治疗，使命感强、专业成长快，但需适应高频出差与学术推广节奏。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.4万
与市场营销与传播中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 330 个在招 · 其中市场营销与传播 6 个
市场机会
选择面较广
上海 · 市场营销与传播 · 约 970 个在招
职位详情
关于这个职位
负责乳腺癌新品的学术推广策略落地，通过专家会议、跨院培训等形式向医生传递产品与疾病诊疗信息
维护关键医疗客户关系，收集临床反馈并协助优化治疗方案
统筹区域学术活动预算与执行，协同内部团队推动规范化诊疗与患者全程管理，提升产品认知与市场份额
最低要求
具备相关疾病领域的基础知识
良好学习能力
业务敏锐度
较高的沟通能力和高效的执行能力
正确的思维和行为 (使命驱动，合作共赢，成长性思维)
年以上医药行业工作经验
既往有学术推广/市场/医学经验
跨职能工作经验为佳
工作职责
客户管理：
与关键客户建立良好的信息沟通渠道, 探寻医疗卫生专业人士（HCP）观念、学术需求 传递专业化医学/疾病/产品信息
传递相应疾病领域的科学进展，促进医生制定规范治疗方案
传递罗氏产品的关键信息，提高罗氏产品认知，并收集反馈
传递疾病领域诊断相关信息，助力生态圈内患者诊断率提升
学科建设：
了解医院现有疾病领域诊疗路径及专家诊疗观念及流程 梳理相关治疗科室及诊疗流程上的痛点 通过搭建头部医院交流或跨院培训、教育会议进行医生/科室教育
逐步搭建规范化的诊疗平台
计划管理：
规划相应生态圈的学术推广计划，和协作同事协商达成最终方案，并进行实施
组织和支持区域专家会议
了解医生观念、需求、会议安排
制定会议及覆盖计划
执行会议计划
回访收集反馈
按公司规定合理制定预算，并按计划实施完成，确保资源的合理和有效利用
规范诊疗与疾病全程管理：
推动专家的诊疗观念及行为转变，实现规范化诊疗 和患者解决方案经理协同合作，关注并推动疾病领域全程管理和治疗方案优化
自我管理和团队协作：
成为产品和疾病领域的专家 对团队新成员提供辅导和支持
主动地与生态圈内外团队成员进行合作和分享，以整合资源，提升团队能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托全球领先的肿瘤管线，技术平台与产品竞争力强
- 完善的培训体系与清晰的职业发展通道
- 聚焦前沿乳腺癌治疗领域，专业壁垒高且社会价值显著
- 学术推广需高频拜访医院与专家，出差与会议筹备强度较大
- 竞品密集，需持续跟踪最新临床指南与竞品动态以保持优势
- 合规要求严格，所有学术活动需符合法规与公司内控标准
- 适合具备医药行业背景、热爱学术交流与患者关怀，且抗压能力强、善于资源整合的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向高级治疗领域经理、大区市场总监或医学事务负责人发展
- 积累深厚KOL资源后，可转型为产品战略或商业拓展岗位
- 在跨国药企体系内，有机会轮岗至其他治疗线或晋升至管理层
- 负责乳腺癌新品的学术推广策略落地，通过专家会议、跨院培训等形式向医生传递产品与疾病诊疗信息
- 维护关键医疗客户（KOL/HCP）关系，收集临床反馈并协助优化治疗方案
- 统筹区域学术活动预算与执行，协同医学、销售团队推动规范化诊疗与患者全程管理
- 扎实的肿瘤学/乳腺癌疾病知识及医学文献阅读能力
- 出色的学术活动策划、KOL沟通与跨部门项目协调能力
- 敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能基于临床需求制定推广计划
申请策略
- 提前研究目标适应症管线布局及近期获批新药，面试中展现业务理解深度
- 准备1-2个成功推动医生观念转变或解决临床痛点的实战案例
- 突出过往肿瘤/乳腺领域学术推广或医学支持的具体项目案例与成果
- 量化展示KOL网络规模、学术会议策划执行数量及预算管理能力
- 强调跨部门协作经验及合规意识，体现数据驱动的决策能力
- 系统学习乳腺癌最新临床指南与靶向/免疫治疗进展
- 强化项目管理工具与数据分析软件应用，提升汇报呈现能力
- 提升公众演讲与高阶商务谈判技巧，适应专家级沟通场景
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化陈述项目经历
- 结合临床证据金字塔（指南/共识/RCT研究）构建说服逻辑
- 强调合规底线与ROI思维，用数据指标（如处方转化率、会议满意度）证明价值
- 请分享一次你成功策划并执行的学术推广活动，你是如何评估效果的？
- 面对医生对新产品疗效的质疑，你会如何运用临床证据进行沟通？
- 如何在合规前提下平衡学术推广目标与预算限制？
- 你如何识别并维护不同层级的KOL，并制定差异化的互动策略？
- 熟读目标适应症近3年核心文献与国内外权威诊疗指南
职位点评
薪资福利78
成长发展85
工作生活65
使命价值88
薪资福利
78中等
提供具有市场竞争力的薪酬与完善福利，但学术推广岗绩效占比高，整体补偿性动机满足程度较好。
薪资信号市场水准 (1.8千–3.0万/月)
成长发展
85较高
岗位聚焦前沿肿瘤治疗领域，提供系统的医学培训与专家网络资源，技能成长与职业晋升空间明确。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈乳腺癌、学术推广、临床诊疗、KOL管理
成长机会对团队新成员提供辅导和支持、成为产品和疾病领域的专家
业务类型profit_center
工作生活
65中等
学术推广需频繁往返医院与参会，工作节奏较快，但外企通常提供相对规范的假期与弹性安排，WLB中等偏上。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
88较高
直接参与乳腺癌新药推广与规范化诊疗建设，切实改善患者生存质量，使命感与社会价值高度契合。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号prevent, stop and cure diseases、ensure everyone has access to healthcare、Let’s build a healthier future, together.
创新程度积极采用新技术
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