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罗氏
(Senior) Scientist, Obesity
立即应聘

(Senior) Scientist, Obesity

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
专家级经验
全职员工
仅现场办公
博士
医疗、制药与临床研究
药物发现
代谢疾病
肥胖
Phd
心脏代谢
体内药理学
细胞试验
Seahorse
脂肪组织

AI 估算 · 35k–55k

罗氏为全球知名药企,上海研发中心资深科学家岗位,要求博士及丰富经验,薪资具备竞争力,参考行业水平。

职位详情

关于这个职位

作为罗氏肥胖症领域的资深科学家,您将领导多学科药物发现项目,从靶点识别到临床前候选药物筛选,专注于肥胖和心脏代谢疾病的新药研发

您需要设计并执行细胞和动物实验,评估新型靶点的药理作用,并与团队合作推动创新疗法

最低要求

拥有代谢、生理学、生物学或相关领域的博士学位及博士后训练,并在代谢研究领域有公认的同行评审出版物

具备在制药或生物技术公司领导代谢药物发现项目的经验者优先

工作职责

领导多学科药物发现项目团队,从靶点识别到临床前候选药物筛选,主动识别肥胖和心脏代谢疾病领域的高价值靶点

利用永生化/原代人类和动物细胞(包括共培养和类器官培养系统)构建代谢疾病的疾病相关细胞试验
设计和执行体内研究,表征新型靶点的药理学特性,熟悉体内工作流程(实验设计、手术/给药技术、代谢表型数据解读),包括评估体重/体成分调节、葡萄糖和脂质利用以及总能量平衡
与分子药理学、化学和体内生物学同事合作,对离体样本进行生化和分子评估,确保对药物作用的整体理解
准确记录、独立数据分析,并以书面和口头形式报告数据,具备出色的细节关注和沟通能力

优先资格

在能量平衡调节生物学和脂肪组织病理生理学方面具有深厚专长

具备功能性代谢测定(如胰岛素敏感性、线粒体功能、Seahorse测定)和身体成分分析(如EchoMRI或DEXA)的实践经验
有研究脂肪组织与神经生物学相互作用经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 罗氏是全球顶尖药企,研发实力雄厚,提供丰富的资源和平台
  • 聚焦肥胖和代谢疾病前沿领域,行业前景广阔,社会价值高
  • 能够领导跨学科团队,锻炼项目管理和科研领导能力
  • 对专业深度要求极高,需持续跟踪前沿文献和技术
  • 岗位竞争激烈,需有扎实的发表记录和工业界经验
  • 适合拥有博士学历和代谢疾病研究背景、渴望在工业界领导创新药物发现的资深科学家

缺点 / 挑战

  • 研发周期长,工作压力大,需要应对复杂的科学问题和项目节点

角色解读

  • 可在罗氏内部晋升为首席科学家或项目负责人,领导更大规模的研发项目
  • 未来可转向生物技术公司或学术机构担任独立研究员或团队负责人
  • 积累的代谢疾病专长可拓展至糖尿病、心血管疾病等相关领域
  • 领导肥胖和代谢疾病领域的药物发现项目,从靶点识别到临床前候选药物筛选
  • 设计和执行细胞及动物实验,评估新靶点的药效和药理机制
  • 与跨部门团队合作,整合分子、细胞和体内数据,推动药物研发进程
  • 深厚的代谢疾病生物学知识,特别是能量平衡和脂肪组织病理生理学
  • 熟练的细胞和分子生物学实验技能,包括原代细胞培养、共培养和类器官
  • 丰富的体内药理学经验,掌握手术、给药及代谢表型分析方法

申请策略

  • 了解罗氏在代谢疾病领域的研发管线,在求职信中表达对其战略方向的认同
  • 强调您的创新思维和解决问题的能力,罗氏注重原创性
  • 突出您在肥胖或代谢疾病领域的论文发表和研究成果
  • 详细描述您领导或参与的药物发现项目经验,特别是从靶点识别到临床前阶段的经历
  • 列举具体的实验技能,如体内药理学、细胞试验、Seahorse等
  • 如果缺乏工业界经验,可补充学习药物发现流程和法规知识
  • 提升跨部门协作和项目管理能力,可通过参与合作项目或培训

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题
  • 对技术问题,先阐述基本原理,再结合具体案例说明
  • 请描述您领导一个药物发现项目的经历,遇到的最大挑战是什么?
  • 您如何设计一个体内实验来评估XXX靶点对肥胖的影响?
  • 您对能量平衡调控机制的理解是什么?
  • 您如何评估候选药物的药代动力学和药效学特性?
  • 您如何看待脂肪组织在代谢疾病中的作用?
  • 复习代谢疾病的核心生物学通路和最新文献,特别是肥胖和能量代谢

职位点评

74
综合评分

全球顶尖药企、前沿代谢疾病研发、高薪资高成长,但工作节奏快、WLB挑战大。

更适合这类人
适合高度追求职业意义感和技能成长、能够接受高强度工作的资深科学家。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活40
使命价值90

薪资福利

80较高

罗氏作为全球知名药企,提供具有竞争力的薪酬和福利,薪资水平处于行业前列,但具体薪资需面议。

薪资信号未披露(AI估算:35K-55K/月)

成长发展

85较高

该岗位领导药物发现项目,能深度参与前沿研究,技能成长空间大,罗氏内部培训体系完善,但未明确提及晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈代谢疾病、肥胖、心脏代谢、细胞试验、体内药理学、Seahorse、脂肪组织
业务类型profit_center

工作生活

40较低

研发岗位通常需要高强度投入,工作地点现场办公,未提及弹性工作或WLB,上海市区研发中心通勤便利但加班可能较多。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

90较高

罗氏致力于疾病预防和治愈,肥胖领域社会需求大,岗位直接推动新药研发,具有高度的使命感和正向社会影响力。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号确保每个人都能获得医疗保健
创新程度积极采用新技术
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