长城汽车
龙岩分公司-精益专员40387
龙岩分公司-精益专员40387
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公生产管理
生产管理
Ie工业工程
Tps
流程改善
生产管理
精益生产
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
大型车企分公司精益岗，学习空间尚可，薪资一般，地点偏工业区。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
7K
比生产管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1010 个在招 · 其中生产管理 79 个
市场机会
选择不多
龙岩 · 生产管理 · 5 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责在长城汽车龙岩分公司推进精益生产，运用TPS/IE改善技术优化生产流程
日常工作包括按标准流程解决问题、学习精益知识并在指导下参与改善项目，适合愿意在制造业长期发展、对精益管理感兴趣的新人
工作职责
了解精益推进相关标准、流程等，在某一单元内能够按标准流程指引，在指导下达成工作目标
能够运用现有业务流程解决常规化、标准化的问题，需要在上级指导下达到岗位所要求的基本产出
对精益推进要求、标准、流程等所必需了解的知识及专业技能处于学习成长阶段
了解TPS/IE管理及TPS/IE改善技术的应用在他人指导下可以简单开展工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 上市公司平台稳定，制造业精益管理体系完善
- 能系统学习TPS/IE方法，积累稀缺的技能
- 工作职责清晰，有导师指导，适合新人成长
- 工作地点可能位于工业园区，生活配套一般
- 工业制造环境可能需要现场支持，有一定工作强度
- 薪资在行业中属中等，晋升速度相对较慢
- 适合对制造业和精益生产感兴趣，愿意踏实学习、积累生产管理经验的应届生或初级求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从精益专员起步，逐步成长为精益工程师或精益主管
- 深入学习TPS方法，可转向生产管理、质量管理等方向
- 在大型车企积累经验，有跨基地调岗或晋升机会
- 学习和执行精益生产标准与流程，在指导下完成精益推进目标
- 运用TPS/IE管理工具解决生产现场的常规化问题
- 参与改善项目，协助优化生产流程
- 积累精益管理经验，逐步独立开展改进活动
- 了解精益生产和TPS的基本概念
- 熟悉IE工业工程方法
- 具备解决标准化问题的能力
- 有良好的学习能力和团队协作意识
申请策略
- 了解长城汽车的企业文化和龙岩基地的业务布局
- 在面试中强调愿意长期在生产一线扎根，稳定性强
- 突出工业工程、机械或管理相关背景
- 强调任何与精益、流程优化、生产改善相关的实习或项目经验
- 展示数据分析能力和问题解决能力
- 如有TPS或IE相关培训证书可重点列出
- 学习精益生产基础理论，如7大浪费、5S、看板管理等
- 熟悉常用的IE工具（如时间研究、生产线平衡）
面试指南
- 采用STAR法（情境、任务、行动、结果）回答行为问题，强调结果和改善
- 对于知识问题，先说明理论，再联系实际应用
- 面对态度问题，展现踏实、学习意愿和长期发展决心
- 你了解精益生产或TPS吗？请简单介绍
- 举一个你参与优化流程或解决实际问题的例子
- 为什么选择精益专员这个岗位？你的职业规划是什么？
- 你如何看待重复性强的基础工作？
- 能否接受在龙岩这样三四线城市长期工作？
职位点评
薪资福利60
成长发展75
工作生活50
使命价值55
薪资福利
60中等
职位提供稳定的工作环境，但薪资在制造行业中属中等，福利未在JD中提及。
薪资信号未披露（AI估算：5K-8K/月）
成长发展
75中等
有明确的学习成长空间，可系统学习精益和TPS知识，获得指导。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Lean、TPS、IE
成长机会学习成长阶段、在指导下
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点位于永定区，可能为工厂/生产基地，生活便利性一般，JD未提及弹性或远程。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
精益生产对制造业有改善价值，但社会影响相对中性，行业稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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