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国家能源集团
热控专业工程师

热控专业工程师

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.2–2.0万 · AI 参考估算
高级经验
本科
全职员工仅现场办公热仿真工程
热仿真工程
工程技术
招投标管理
火电工程
热控技术
自动化控制
设备选型
质量控制
项目管理

值不值得投

66综合评分

综合评分 66

央企稳定高薪、技术成熟可靠、地点偏远艰苦、WLB一般

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.6万

比热仿真工程中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 220 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位负责火电厂热控系统的设备选型、招投标管理及技术文件编制,主导科技项目策划与实施

需统筹专业工程设计审查与优化,管理基建期工程质量、进度及安全,确保全厂热控系统的高效稳定运行

最低要求

学历要求:大学本科

专业要求:测控技术与仪器、自动化类相关专业、测试计量技术及仪器、控制科学与工程类相关专业
年龄限制:不超过45周岁
工作经验:600MW及以上等级火电相关工作经验满10年(40周岁及以下相关工作经验满5年),且从事热控专业技术员(或点检员)及以上岗位检修维护、设备安装工作3年及以上
职称/技能:具有工程师及以上等级专业技术职称或技师及以上技能等级
身体条件:具备能够适应电力生产现场的身体条件,具备一定抗压能力
其他:目前从事应聘岗位相关工作,满足招聘公告中要求的工作年限、年度考核、任职回避等基本条件

工作职责

负责专业设备调研、选型,负责编制和审核招标技术规范书及招投标及合同管理工作

负责全公司科技项目的前期策划调研、立项申报和实施验收工作
负责专业设计、审查、优化等相关工作
负责专业工程管理,协调、管理、监督各参建单位,确保质量、进度、造价与安全目标高效达成
协助完成基建期工程管理、安全管理等制度编制及发布
负责统筹安排本专业工作
完成公司交办的其他工作

优先资格

中共党员优先

全过程参与过火电项目基建工程者优先
有1000MW机组同类型岗位工作经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托国家能源集团平台,职业稳定性极高,福利待遇完善
  • 接触600MW-1000MW大型机组,技术积累深厚
  • 工作地点位于酒泉巴丹吉林地区,地理位置相对偏远,生活配套可能不如大城市丰富
  • 工作强度较大,需适应电力生产现场的艰苦环境
  • 适合追求稳定、具备扎实火电专业技术背景、能适应偏远地区工作的资深工程师

缺点 / 挑战

  • 在行业内具有较高的专业认可度和社会地位
  • 火电行业面临转型压力,传统岗位发展空间受限

角色解读

  • 可向热控主任工程师、生产技术部经理等管理岗位发展
  • 也可在火电行业技术咨询、项目管理领域成为专家型人才
  • 随着新能源转型,可拓展至综合能源管理方向
  • 负责火电厂热控系统的设备选型、技术规格书编制及招投标管理
  • 主导科技项目的策划、立项与验收,以及专业设计的审查与优化
  • 管理基建期的工程质量、进度、安全及造价,协调各参建单位
  • 精通热控技术及自动化控制原理,熟悉火电行业规范
  • 具备强大的招投标管理及合同管理能力
  • 拥有大型火电项目(600MW+)的全流程工程管理经验
  • 具备良好的沟通协调能力和抗压能力

申请策略

  • 准备详细的项目案例,重点说明解决复杂技术问题的过程
  • 了解国家能源集团在西北地区的战略布局,体现对企业的认同感
  • 注意党员身份和基层工作经历的优势发挥
  • 突出600MW及以上火电项目的全程参与经验,特别是热控系统的设计、调试及运维细节
  • 强调在招投标、合同管理及科技项目中的具体成果
  • 展示工程师及以上职称或技师技能等级
  • 关注火电行业智能化、数字化升级趋势,学习相关控制技术
  • 提升项目管理资质(如PMP),增强综合管理能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述项目经历,突出个人贡献和技术难点突破
  • 结合行业标准和管理工具,阐述方法论
  • 展现对行业政策的理解和前瞻性思考
  • 请介绍一个你主导的大型火电热控项目,你在其中承担的具体角色和解决的问题
  • 在招投标过程中,如何确保技术规范的准确性和公平性?
  • 面对基建期多参建单位协调困难的情况,你是如何确保工程质量和进度的?
  • 你对火电行业未来发展趋势有何看法?热控技术将如何演变?
  • 复习火电热控系统的关键技术和常见故障处理方案

职位点评

薪资福利85
成长发展60
工作生活40
使命价值70

薪资福利

85较高

央企提供稳定的薪酬体系和完善的福利保障,虽现金收入可能非行业顶尖,但综合性价比极高。

薪资信号未披露(AI估算:1.2千–2.0万/月)

成长发展

60中等

技术栈相对成熟稳定,前沿创新机会较少,但作为资深专家仍有深耕空间。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈热控技术、自动化、火电
业务类型profit_center

工作生活

40较低

工作地点偏远,现场工作环境艰苦,WLB可能受生产需求影响,灵活性较低。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

70中等

作为能源保供的重要一环,具有明确的社会价值,但传统火电的环保压力可能削弱部分使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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