
普通员工/个人贡献者
综合评分 61
知名连锁品牌兼职岗位,培训完善晋升清晰,但需适应倒班制,适合积累经验者
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 5690 个在招 · 其中餐饮服务 约 5420 个
市场机会
选择面较广
南通 · 餐饮服务 · 69 个在招
负责星巴克门店内高品质咖啡及饮品的制作与供应,确保食品安全与服务标准
在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求
制作和提供品质如一的饮品和食品
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
作为跨国巨头企业,薪资符合市场水准且福利体系规范,但兼职性质导致总收入有限,稳定性略低于全职。
星巴克提供系统的内部培训和清晰的晋升路径,有利于技能积累和职业发展,但兼职岗位晋升速度可能受限。
兼职形式提供了时间灵活性,但倒班制和较长营业时间可能对作息规律造成一定影响,WLB中等。
星巴克注重社区连接和人文关怀,能为求职者提供一定的使命感和社交价值,但主要仍为商业服务属性。