星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作
值不值得投
61综合评分
综合评分 61
知名连锁品牌兼职岗位，提供系统培训与晋升机会，需适应倒班工作制
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.0千
与餐饮服务中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 5550 个在招 · 其中餐饮服务 约 5280 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 餐饮服务 · 约 430 个在招
职位详情
关于这个职位
星巴克招聘在职社会人士担任兼职咖啡师，主要负责高品质饮品与食品的制作、顾客服务及门店清洁维护
需参与收银工作并遵循营运流程，接受早晚倒班制，适合希望灵活工作的求职者
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系和清晰的晋升通道，品牌知名度高，工作环境标准化
- 需要适应早晚倒班制，节假日可能忙碌，体力消耗较大
- 适合在校学生、寻求灵活就业的社会人士或希望进入零售行业的新人
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班主管或店长，积累零售管理经验
- 负责按照标准制作咖啡及简餐，确保产品品质一致
- 具备良好的顾客服务意识，能与团队成员高效协作
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，面试时展现积极热情的服务态度
- 突出沟通能力、团队合作经历及服务行业相关经验（如有）
- 了解基本的咖啡知识或服务礼仪，提升抗压能力和时间管理能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往服务或团队经历，强调灵活性和稳定性
- 你为什么选择做兼职咖啡师？
- 你如何平衡工作与学习/其他事务？
- 面对挑剔的顾客你会如何处理？
- 你能接受早晚倒班吗？
- 提前了解星巴克企业文化，准备关于服务意识和团队合作的具体案例
职位点评
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
60中等
作为兼职岗位，薪资主要体现为时薪或月薪补贴，虽不如全职稳定但提供了额外收入来源，福利体系相对完善。
薪资信号未披露（AI估算：2.5–3.5千/月）
成长发展
70中等
星巴克提供系统的内部培训和明确的晋升路径，适合希望在服务行业积累经验并寻求职业发展的求职者。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
兼职形式提供了时间灵活性，但需要接受早晚倒班（早7点至晚12点），对作息有一定挑战。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
通过提供优质服务连接顾客，创造‘第三空间’体验，具有一定的社会连接价值和服务意义。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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