星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班工作
咖啡制作
团队协作
客户服务
收银管理
值不值得投
46综合评分
综合评分 46
知名连锁品牌兼职，培训完善，但需适应倒班制，薪资中等。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6620 个在招 · 其中餐饮服务 约 6310 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 餐饮服务 · 约 490 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店兼职咖啡师，主要职责包括制作高品质饮品与食品、提供优质服务、执行门店清洁及收银工作
需具备良好沟通能力，适应倒班制（早7点至晚12点），适合在职社会人士长期兼职
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 品牌知名度高，培训体系完善，能积累优秀的客户服务经验
- 工作时间覆盖早晚，需适应倒班制，节假日可能更忙碌
- 适合寻求灵活工作时间、喜欢与人打交道、对咖啡文化感兴趣的在职人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职咖啡师转为全职，逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位
- 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品食品，确保出品质量稳定
- 具备良好的服务意识和沟通技巧，能与顾客及团队成员有效互动
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，强调自己的稳定性和出勤率
- 突出过往服务行业经验、团队合作经历及抗压能力
- 了解基础咖啡知识，提升英语口语能力有助于在高端门店发展
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题，重点展示服务意识和问题解决能力
- 你为什么选择做兼职咖啡师？
- 你如何处理顾客的投诉或特殊需求？
- 你能接受早晚倒班吗？
- 请举例说明你如何与团队配合完成工作
- 提前了解星巴克的企业文化和核心价值观，准备一些关于服务细节的案例
职位点评
薪资福利50
成长发展60
工作生活40
使命价值65
薪资福利
50较低
兼职薪资通常按小时计算，总收入相对有限，但作为补充收入来源尚可。
薪资信号未披露（AI估算：2.8–4.5千/月）
成长发展
60中等
星巴克拥有完善的内部培训体系，能提供标准化的服务技能和管理知识学习机会。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
需要接受早晚倒班（早7点至晚12点），工作时间可能与常规作息冲突，灵活性受限于排班。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调'第三空间'理念，致力于为顾客创造连接和体验，具有一定的社会情感价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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